SCAN
SCAN
SCAN on missioon pühendunud tervishoiuorganisatsioon, mis aitab eakatel elada tervemalt ja iseseisvamalt. 1977. aastal asutatud organisatsioon ühendab ravikindlustuse tõenduspõhiste ja patsiendikesksete teenustega, sealhulgas kodus ja virtuaalselt osutatava esmatasandi arstiabiga, hooldajate toetamisega, kodus viibivatele täiskasvanutele mõeldud programmidega ning haavatavatele elanikkonnarühmadele suunatud erihooldusega. SCAN teeb ka koostööd organisatsioonidega, mis arendavad uusi hooldusmudeleid ja kodus vananemist toetavaid ressursse, ning investeerib neisse.

Medicare’i C- ja D-osa kaebuste ja vaidlustuste koordinaator – SCAN

Koordineerib Medicare’i C- ja D-osa kaebuste lahendamist. Toetab SCANi liikmeid ja teenindusmeeskondi; SCAN on vanemaealisi teenindav mittetulunduslik tervishoiuorganisatsioon.

Kirjeldus

  • Juhib liikmeteeninduse esindajaid, kes abistavad liikmeid ning nendega seotud isikuid ja rühmi.
  • Tegeleb Medicare’i C- ja D-osa kaebustega kuni nende lahendamiseni.
  • Vastab liikmete päringutele ja suunab nad sobivate teenuseosutajate juurde.
  • Järgib korda liikme isiku, liikmestaatuse ja teenuste saamise õiguse kontrollimiseks.
  • Hoiab liikmete andmebaasid ja dokumendid täpsete ning ajakohastena.
  • Soovitab liikmete tagasiside ja kindlustuskaitse lünkade põhjal teenuste või programmide muudatusi.
  • Toetab vajaduse korral liikmete hoidmist või liikmesuse pikendamist.
  • Edendab SCANi visiooni ja eesmärke.
  • Täidab muid määratud ülesandeid.

Nõuded

  • 0–3 aastat asjakohast kogemust kaebuste ja vaidlustuste menetlemisel tervisekindlustusplaanis, tervishoiuteenuse osutaja juures või juhitud tervishoiu organisatsioonis.
  • Praegune või varasem kogemus Medicare’i C- ja D-osa kaebuste lahendamisel on väga soovitav.
  • Nõutav on keskkooli lõputunnistus või samaväärne töökogemus.
  • Põhjalikud teadmised kaebuste ja vaidlustustega seotud küsimustest.
  • Klienditeenindusoskused.
  • Võime töötada vähese juhendamisega.
  • Võime lahendada keerukaid juhtumeid ja suunata kõrgema tasandi töötajatele ainult kõige keerulisemad juhtumid.
  • Võime alluvaid juhtida, juhendada või mentordada; võib täita meeskonnajuhi või esmatasandi juhi rolli.
  • Ametikoha jaoks vajalikud algtaseme tehnilised oskused.
  • Edasijõudnud Microsoft Office’i oskus, sealhulgas Word, Excel, PowerPoint, Outlook ja Teams.
  • IKA, MHK või QNXT kasutamise kogemus tuleb kasuks.
  • Algtaseme probleemide lahendamise oskus.
  • Tugev suhtlemis- ja koostööoskus.
  • Nõutav on taustakontroll.

Hüved

  • Iga-aastane töötajate boonusprogramm.
  • Heaoluprogramm.
  • Rohkelt tasustatud vaba aega.
  • Üksteist tasustatud püha aastas.
  • Üks vabalt valitav lisapuhkepäev.
  • Üks sünnipäevapuhkepäev.
  • 401(k) pensionikogumisplaan tööandja vastava sissemakse ja lisapanusega.
  • Töötajate tunnustamise programm.
  • Õppemaksu hüvitamine.
  • Kaasavad hüved.
  • Võrdseid töövõimalusi ja positiivset tegevust toetav töökoht.

Seotud töökohad

Latham & Watkins

Kohtuvaidlusteenuste koordinaator

Latham & Watkins

Toetab Latham & Watkinsi advokaate kohtuvaidluste uurimise, kohtuasjade tähtaegade jälgimise, kohtule dokumentide esitamise ja aktiivsete menetluste haldamisega. Töö hõlmab õigusdokumentide ettevalmistamist ning kohtuasjade jälgimist osariikide ja föderaalkohtutes.

Ava
Fish & Richardson P.C.

Kliendisuhete ja kaasamistingimuste spetsialist — Fish & Richardson

Fish & Richardson P.C.
1001 – 5000 Töötajad
BiotehnoloogiaFarmaatsiatootedÕigus

Koordineeri klientide vastuvõttu ja kaasamisdokumente intellektuaalomandiõigusele spetsialiseerunud advokaadibüroos Fish & Richardson. Toeta advokaate, kliendipäringuid ja riskijuhtimist hübriidtöös.

Ava
S

Eluasemenõustaja ja kogukonnatöö koordinaator

SACRED PATH INDIGENOUS WELLNESS CENTER

Toeta Los Angelese ja Orange County Ameerika põlisrahvaste ning Alaska põliselanike kliente stabiilse eluaseme leidmisel. Koordineeri kogukonnatööd, eluasemele suunamist, suhteid teenusepakkujatega ja klienditoimikuid põlisrahvaste heaolukeskuses.

Ava