Unum UK ofrece prestaciones para empleados diseñadas para proporcionar protección financiera y favorecer el bienestar en el trabajo. Su oferta incluye protección colectiva de ingresos, seguro de vida colectivo, cobertura de enfermedades graves, seguro dental y seguro oftalmológico, además de servicios de salud y bienestar. Opera en el Reino Unido como parte de una empresa con presencia en Estados Unidos y Polonia, y presta servicio a empleadores y sus empleados. Su actividad abarca los seguros y la salud de los empleados, con equipos centrados en ofrecer y respaldar estas prestaciones.
Director de Diseño Inclusivo y Accesibilidad
Lidera la práctica centralizada de UX de Unum UK y el programa empresarial de accesibilidad digital. Integra el diseño inclusivo, las normas WCAG, la gobernanza y la accesibilidad en todo el desarrollo de productos.
Estados Unidos
Maine
Tennessee109.100 $ – 224.000 $ / año
PresencialTiempo completoLíderIdioma Obligatorio: inglésDirectorDescripción
- Dirige la práctica centralizada de diseño UX y las capacidades empresariales de diseño inclusivo y accesibilidad digital.
- Gestiona y desarrolla a los diseñadores de UX mediante evaluaciones del desempeño, planificación de carrera y sucesión, y comentarios periódicos.
- Asigna tareas y ajusta la capacidad y las competencias del equipo a las prioridades de los productos, e identifica carencias de personal y capacidades.
- Define la orientación del diseño de los productos digitales, equilibrando las necesidades de los usuarios, los resultados empresariales, la facilidad de uso y la accesibilidad.
- Representa las necesidades, los contextos, las capacidades y las barreras de usuarios diversos a lo largo del ciclo de vida del producto.
- Establece prácticas de colaboración en investigación, evaluación de usabilidad, anotaciones de diseño accesible, uso del sistema de diseño y entregas entre equipos.
- Ayuda a los equipos a aplicar el diseño inclusivo y la accesibilidad a las interacciones, la arquitectura de la información, el contenido, los prototipos y las experiencias en producción.
- Define prácticas de accesibilidad para la planificación, el descubrimiento, los requisitos, el diseño, el desarrollo, las pruebas, el lanzamiento y la supervisión.
- Colabora con los equipos de Producto, Ingeniería, Arquitectura, Calidad, DevOps, Riesgos, Legal y Cumplimiento para incorporar y verificar los requisitos de accesibilidad.
- Desarrolla plantillas, listas de verificación, anotaciones, criterios de finalización, prácticas de revisión y vías de escalamiento reutilizables.
- Establece normas de accesibilidad que reflejan los compromisos de la organización, los requisitos aplicables y las directrices reconocidas.
- Aporta experiencia sénior en conformidad con WCAG, compatibilidad con tecnologías de asistencia, patrones accesibles y barreras digitales.
- Selecciona recursos y herramientas aprobados para revisiones de diseño, análisis de código, evaluaciones manuales, pruebas con tecnologías de asistencia, validación y supervisión.
- Crea formación por función, sesiones de coaching, horas de consulta, redes de referentes y guías reutilizables.
- Realiza un seguimiento de la adopción, las capacidades, la calidad, las tendencias de defectos, los riesgos y la eficacia de los procesos, y mantiene una hoja de ruta de mejora.
Requisitos
- Grado universitario o experiencia relevante equivalente en UX, diseño, tecnología, ingeniería, negocios o un campo relacionado.
- Por lo general, al menos 10 años de experiencia profesional progresiva en UX, desarrollo de productos digitales, accesibilidad o campos relacionados, incluida experiencia liderando equipos.
- Experiencia desarrollando talento, planificando capacidad, asignando trabajo y fortaleciendo las capacidades de diseño en una organización compleja.
- Conocimiento profundo y práctico de WCAG.
- Conocimiento práctico de la ADA, la Sección 508 y otros requisitos de accesibilidad relacionados de Estados Unidos.
- Familiaridad práctica con tecnologías de asistencia y métodos de evaluación, incluidos lectores de pantalla, navegación con teclado, ampliación, entrada por voz, comprobaciones automatizadas y pruebas manuales.
- Dominio del diseño centrado en el usuario y de interacción, la arquitectura de la información, la creación de prototipos, la evaluación de usabilidad, la crítica de diseño y los sistemas de diseño.
- Experiencia incorporando UX y accesibilidad al desarrollo ágil de productos junto con los equipos de Producto, Ingeniería, Calidad y las áreas de negocio.
- Sólidas habilidades de coaching, facilitación, comunicación con directivos, influencia, liderazgo del cambio, priorización y resolución de conflictos.
Beneficios
- Instalaciones de fitness en el lugar de trabajo.
- Generoso tiempo libre remunerado.
- Programas de desarrollo profesional para empleados.
- Cobertura médica, oftalmológica y dental.
- Seguro por incapacidad a corto y largo plazo.
- Planes de incentivos basados en el desempeño.
- Plan 401(k) con aportación equivalente de la empresa de hasta el 5%.
- Una aportación adicional del 4,5% al plan 401(k), independientemente de las aportaciones del empleado.