
Santander je mezinárodní bankovní skupina, která obsluhuje retailové, komerční a korporátní klienty v Evropě a na obou amerických kontinentech. Její činnost zahrnuje každodenní bankovnictví, spotřebitelské a privátní financování, korporátní a investiční bankovnictví, správu aktiv a obchodní platby prostřednictvím platforem, jako je Getnet. Organizace také investuje do digitálního bankovnictví a iniciativ využívajících umělou inteligenci a zároveň se zaměřuje na udržitelnost, finanční inkluzi a služby pro investory. Její široký provozní model propojuje týmy pracující s finančními produkty, technologiemi, platbami a bankovními operacemi.
Seniorní vedoucí přechodu a koordinačního centra — migrace zákaznických a produktových dat, hybridní práce v Londýně
Veďte plánování přechodu a provoz koordinačního centra při migraci zákaznických a produktových dat TSB na bankovní platformy Santander. Vytvářejte migrační plány, koordinujte pracovní proudy programu a řiďte zkoušky, ostrou migraci a stabilizaci.
52 474 £ – 78 712 £ / rok
HybridněPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaDatový inženýrPopis
- Vytvořit provozní model koordinačního centra včetně jeho struktury, fór, rolí a odpovědností
- Udržovat spolupráci a propojení napříč všemi pracovními proudy programu
- Vytvořit integrovaný plán přechodu pro obchodní a technologickou oblast
- Převést plán do efektivního provozu koordinačního centra
- Řídit velení, kontrolu, podporu rozhodování a disciplinované provádění během zkoušek, ostré migrace a stabilizace
- Vést bezpečnou migraci zákazníků a produktů TSB na platformy Santander
- Stanovit a realizovat komplexní migrační strategii
Požadavky
- Rozsáhlé zkušenosti s vedením přechodových nebo migračních událostí
- Odborná znalost architektury integrovaných provozních postupů
- Silné schopnosti velení a kontroly
- Relevantní kvalifikace v oblasti projektového řízení, odolnosti nebo řízení incidentů
- Zkušenosti s řízením kritických cest
- Zkušenosti s řízením incidentů
- Znalost plánování pro nepředvídané situace a návrat k předchozímu stavu
- Porozumění provozní odolnosti
- Zkušenosti s přípravou manažerských informací o událostech
- Zkušenosti s vedením stabilizačních a závěrečných činností
- Klidné vedení na seniorní úrovni pod tlakem
- Schopnost rychle syntetizovat informace a správně se rozhodovat
- Schopnost řídit velké maticové týmy
- Silná schopnost konstruktivně zpochybňovat, komunikovat a disciplinovaně rozhodovat
- Ochota pracovat v kanceláři alespoň 12 dní měsíčně
- Možnost cestovat do jedné z hlavních lokalit uvedených v inzerátu
Benefity
- Partneři pro well-being podporující fyzickou, duševní, sociální a finanční pohodu
- Přístup k aplikacím pro podporu well-beingu
- Zvýhodněné vstupy do posiloven a fitness center
- Týdenní online lekce
- Flexibilní podpora zdravotní péče a duševního zdraví
- Nadstandardní rodinná dovolená
- Možnosti péče o děti
- Individuálně přizpůsobená podpora well-beingu
- Příležitosti k dobrovolnictví
- Globální příležitosti kariérního růstu
- Hybridní způsob práce