銷售顧問，巴西利亞
管理巴西利亞的 Vivo 銷售通路，透過績效分析與商業規劃提升成果。 此職務也支援合作夥伴發展、流程改善及客戶體驗提升。
說明
- 管理面向個人與企業客戶的銷售通路，制定成長策略，並發展合作夥伴及混合營運模式。
- 追蹤銷售團隊績效，分析市場與競爭對手資料。
- 領導並培育團隊成員。
- 管理行政流程與日常營運作業，提升銷售效率。
- 檢視研究、診斷結果與工作流程，以改善營運。
- 分析商業績效，找出趨勢、機會與落差，並提出改善建議。
- 評估銷售通路並提出策略與解決方案建議。
- 制定並追蹤銷售、生產力、品質及獲利能力關鍵績效指標。
- 支援提升商業成果與客戶體驗的措施。
- 監控銷售營運與商業合作夥伴，找出提升效率、生產力及成長的機會。
- 編製管理報告、高階主管簡報與績效分析。
- 支援商業規劃、目標設定及銷售策略追蹤。
- 協調合作夥伴部門、主管與銷售團隊之間的合作。
- 協助監控部門預算。
- 參與商業轉型、持續改善及流程開發專案。
- 遵循職業安全衛生管理系統要求。
- 落實 Telefônica 的環境政策與永續實務。
- 支援銷售團隊績效分析，以及市場與競爭對手研究。
職位要求
- 熟悉 Excel 與 PowerPoint。
- 具備統計分析及成果報告能力。
- 能使用巨集、VBA 與公式自動化試算表。
- 已完成大學學業；商業或技術相關科系尤佳。
- 熟悉 NEXT、SIEBEL 與 SAP 系統者尤佳。
- 熟悉看板、Scrum 與精實等敏捷方法者尤佳。
- 具備精實六標準差認證者尤佳。
- 了解品質與流程管理工具者尤佳。
- 了解組織政策、標準與程序者尤佳。
- 具備流程及流程圖管理經驗。
- 具備韌性，能處理流程未明確的工作與需求。
- 具備分析思維與宏觀視野，能梳理並執行流程。
- 具備急迫感。
- 擅長團隊合作，樂於分享知識。
- 人際互動能力佳。
- 積極主動、勇於採取行動。
- 溝通能力良好。
- 具備領導與團隊管理能力。
- 能支援銷售策略追蹤。
- 能為合作夥伴通路制定商業策略。
- 具備營運日常作業經驗。
福利待遇
- 彈性福利平台，包含健身會籍、餐券與食品券、藥局補助、醫療與牙科保險，以及人壽保險。
- 公司手機。
- 不限量語音與數據方案。
- 市話、寬頻、電視及應用程式服務專屬折扣。
- 年度獎金或利潤分享計畫。
- 私人退休金計畫。
- 學費、托育或保母費用補助。
- 彈性工時。
- 生日當天休假。
- 企業志工計畫。
- 教育發展計畫，提供教育機構、證照及線上課程折扣。
- 巴西及海外的內部招募機會。
- 身心與社會健康措施，包括營養師、心理師、社會服務及遠距醫療。
