Vivo (Telefônica Brasil)
Vivo (Telefônica Brasil)
Vivo (Telefônica Brasil) ialah syarikat telekomunikasi Brazil yang menyediakan perkhidmatan kepada pengguna dan perniagaan di seluruh negara. Portfolionya merangkumi pelan mudah alih prabayar, pascabayar dan kawalan; jalur lebar Vivo Fibra; perkhidmatan suara tetap; Vivo Play serta pilihan televisyen dan penstriman lain; peranti dan aksesori; serta pakej gabungan gentian dan mudah alih. Syarikat ini turut menyediakan perkhidmatan digital, kandungan rakan kongsi, sambungan 5G serta sokongan pelanggan dan perkhidmatan layan diri dalam talian melalui rangkaian saluran runcit dan digitalnya di seluruh negara.

Perunding Jualan, Brasília

Mengurus saluran jualan Vivo di Brasília dengan menganalisis prestasi dan merancang perancangan komersial untuk meningkatkan hasil. Peranan ini turut menyokong pembangunan rakan kongsi, penambahbaikan proses dan pengalaman pelanggan.

Penerangan

  • Menyelia saluran jualan B2C dan B2B, membentuk strategi untuk meningkatkan jualan serta membangunkan rakan kongsi dan operasi hibrid.
  • Memantau prestasi pasukan jualan dan menganalisis data pasaran serta pesaing.
  • Memimpin dan membangunkan ahli pasukan.
  • Mengurus proses pentadbiran dan rutin operasi untuk meningkatkan kecekapan jualan.
  • Menyemak kajian, diagnosis dan aliran kerja untuk menambah baik operasi.
  • Menganalisis prestasi komersial, mengenal pasti trend, peluang dan jurang, serta mengesyorkan penambahbaikan.
  • Menilai saluran jualan dan mengesyorkan strategi serta penyelesaian.
  • Menyediakan dan menjejaki KPI jualan, produktiviti, kualiti dan keuntungan.
  • Menyokong inisiatif untuk meningkatkan hasil komersial dan pengalaman pelanggan.
  • Memantau operasi jualan dan rakan kongsi komersial, serta mengenal pasti peluang untuk meningkatkan kecekapan, produktiviti dan pertumbuhan.
  • Menyediakan laporan pengurusan, pembentangan eksekutif dan analisis prestasi.
  • Menyokong perancangan komersial, penetapan sasaran dan penjejakan strategi jualan.
  • Menyelaraskan kerjasama antara jabatan rakan kongsi, pemimpin dan pasukan jualan.
  • Membantu memantau belanjawan jabatan.
  • Menyumbang kepada projek transformasi komersial, penambahbaikan berterusan dan pembangunan proses.
  • Mematuhi keperluan Sistem Pengurusan Kesihatan dan Keselamatan Pekerjaan.
  • Melaksanakan dasar alam sekitar Telefônica dan amalan kelestarian.
  • Menyokong analisis prestasi pasukan jualan serta penyelidikan pasaran dan pesaing.

Keperluan

  • Mahir menggunakan Excel dan PowerPoint.
  • Mempunyai kemahiran analisis statistik dan pelaporan hasil.
  • Mampu mengautomasikan hamparan menggunakan makro, VBA dan formula.
  • Telah menamatkan pengajian universiti; pengajian perniagaan atau teknologi diutamakan.
  • Mengenali sistem NEXT, SIEBEL dan SAP merupakan satu kelebihan.
  • Mengenali kaedah tangkas seperti Kanban, Scrum dan Lean merupakan satu kelebihan.
  • Pensijilan Lean Six Sigma merupakan satu kelebihan.
  • Pengetahuan tentang alat pengurusan kualiti dan proses merupakan satu kelebihan.
  • Pengetahuan tentang dasar, piawaian dan prosedur organisasi merupakan satu kelebihan.
  • Berpengalaman mengurus proses dan carta alir.
  • Berdaya tahan serta mampu menangani proses dan permintaan yang tidak berstruktur.
  • Mempunyai pemikiran analitis dan perspektif luas untuk memetakan serta melaksanakan proses.
  • Mempunyai rasa mendesak.
  • Mampu bekerja dalam pasukan dan bersedia berkongsi pengetahuan.
  • Mempunyai kemahiran interpersonal yang kukuh.
  • Proaktif dan berinisiatif.
  • Mampu berkomunikasi dengan berkesan.
  • Mempunyai kemahiran kepimpinan dan pengurusan pasukan.
  • Mampu menyokong pemantauan strategi jualan.
  • Mampu membangunkan strategi komersial untuk saluran rakan kongsi.
  • Berpengalaman dalam rutin operasi.

Faedah

  • Platform faedah fleksibel yang merangkumi keahlian gim, elaun makan dan makanan, bantuan farmasi, insurans perubatan dan pergigian, serta insurans hayat.
  • Telefon bimbit syarikat.
  • Pelan suara dan data tanpa had.
  • Diskaun khas untuk talian tetap, jalur lebar, TV dan aplikasi.
  • Bonus tahunan atau program perkongsian keuntungan.
  • Pelan pencen swasta.
  • Bantuan perbelanjaan sekolah, penjagaan anak atau pengasuh.
  • Waktu kerja fleksibel.
  • Cuti pada hari lahir.
  • Program sukarelawan korporat.
  • Program pembangunan pendidikan dengan diskaun di institusi pendidikan, pensijilan dan kursus dalam talian.
  • Peluang pengambilan dalaman di Brazil dan luar negara.
  • Inisiatif kesihatan fizikal, emosi dan sosial, termasuk khidmat pakar pemakanan, ahli psikologi, perkhidmatan sosial dan teleperubatan.

Pekerjaan Berkaitan