南非資深行銷經理
領導 Arbex 南非紙巾與衛生用品品牌的商業策略及獲利成長。 協調行銷、銷售、品類管理與客戶發展工作。
說明
- 擔任南非領導團隊成員，並向總經理提供建議
- 發掘成長機會，制定產品組合、客戶策略與投資優先事項
- 主導商業議程，串連業務策略與市場執行
- 協調行銷、品類管理、通路行銷、銷售及客戶發展，推動永續獲利成長
- 將區域及業務成長重點轉化為符合在地需求的商業與行銷策略
- 影響投資、資源配置及組織優先事項
- 整合商業職能，有效執行業務重點
- 為家庭照護與 KCP 行銷組織提供策略領導與治理
- 排定產品組合優先順序，主導創新商業化與行銷投資
- 制定品類、通路及客戶成長策略，以支持南非業務重點
- 指導 DPSM 原則的運用及客戶發展優先事項
- 督導通路行銷、購物者行銷與商業推廣活動
- 連結行銷及客戶策略與銷售執行
- 運用在地市場、客戶及品類洞察發掘成長機會，並將資源投入價值最高的優先事項
- 主導持續改善與轉型措施，強化商業能力及市場競爭力
職位要求
- 具備商業、行銷、商務、經濟、金融或相關領域學士學位
- 通常具備 10 至 15 年逐步累積的商業、銷售、行銷、品類管理、營收成長管理、通路行銷或相關業務領導經驗
- 具備在複雜消費品環境中領導多項商業職能並推動獲利成長的實績
- 在以下至少三個領域具備豐富經驗：品類管理、通路行銷、品牌行銷、商業策略、銷售或客戶發展，以及營收成長管理
- 具備出色的策略與商業領導能力
- 具備財務敏銳度
- 具備領導跨職能團隊的經驗
- 能影響資深利害關係人
- 具備數據導向的決策能力
- 能在情況不明確時有效工作
- 深入掌握商業策略與市場推展執行
- 深入了解快速消費品產業動態、客戶通路、購物者行為及競爭環境
- 精通品類與產品組合管理、通路策略、定價、通路投資最佳化、促銷成效及營收成長管理
- 能解讀損益驅動因素、投資取捨、預測及整體業務績效
- 具備高階主管層級的溝通與影響能力
- 熱衷於人才培育
- 能帶領跨職能團隊因應變革及相互競爭的優先事項
- 聘用須經過當地政策規定的查核
- 具研究所學歷者優先，例如 MBA、碩士學位或同等商業相關資格
- 具備領導組織變革、轉型或營運模式重新設計的經驗者優先
- 具備在區域及全球矩陣式組織工作的經驗者優先
- 具備營收成長管理經驗者優先
福利待遇
- 提供完整福利，但未列明具體福利、津貼或額外薪酬
- 承諾提供平等就業機會