Artemis ARC hoạt động tại giao điểm của lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, tiếp thị, truyền thông và chuyển đổi doanh nghiệp. Tổ chức này kết hợp các hoạt động tư vấn với công nghệ và khoa học dữ liệu nhằm hỗ trợ các hệ thống y tế, cải thiện hiệu quả vận hành, đồng thời nâng cao khả năng tiếp cận và trải nghiệm của bệnh nhân. Artemis ARC cũng cung cấp dịch vụ nhân sự và tuyển dụng cho ngành y tế, kết nối các tổ chức với nhân tài và nguồn lực góp phần nâng cao chất lượng cung cấp dịch vụ chăm sóc.
Kỹ sư phát hành cấp cao, Quản lý thay đổi (Làm việc từ xa)
Dẫn dắt phân tích quản lý thay đổi cho chương trình chuyển đổi của Cơ quan Quản lý Y tế Cựu chiến binh, đánh giá tác động, mức độ sẵn sàng, rủi ro và khả năng tiếp nhận. Xây dựng kế hoạch triển khai và kết nối các bên liên quan trong lâm sàng, vận hành, đào tạo, truyền thông và tin học y tế.
Mô tả
- Đánh giá cách các thay đổi trong tổ chức ảnh hưởng đến nhân sự và xác định công tác chuẩn bị cần thiết
- Lập bản đồ các cơ sở, vai trò, quy trình công việc, điểm bàn giao, trách nhiệm và hệ thống bị ảnh hưởng
- Tính đến các thay đổi đồng thời tại cơ sở trong kế hoạch quản lý thay đổi
- Xây dựng kế hoạch cho các hoạt động trước, trong và sau triển khai
- Xác định các sáng kiến nâng cao mức độ sẵn sàng, yêu cầu đào tạo, hoạt động truyền thông và chỉ số tiếp nhận
- Xác định các rủi ro thay đổi ảnh hưởng đến chương trình hoặc nhân sự và báo cáo lên lãnh đạo
- Thực hiện phân tích các bên liên quan và tác động đến tổ chức
- Xây dựng đánh giá mức độ sẵn sàng, kế hoạch truyền thông, lộ trình, kế hoạch đào tạo và kế hoạch quản lý sự phản kháng
- Phối hợp với lãnh đạo lâm sàng và vận hành để xây dựng sự ủng hộ và ứng phó với phản kháng
- Theo dõi mức độ sẵn sàng và tiếp nhận, báo cáo tiến độ cho lãnh đạo chương trình và khách hàng
- Điều chỉnh các hoạt động quản lý thay đổi theo lịch trình triển khai cùng các nhóm đào tạo, truyền thông và tin học y tế
- Cung cấp nội dung quản lý thay đổi cho các báo cáo và sản phẩm bàn giao của chương trình
Yêu cầu
- Bằng thạc sĩ
- Mười năm kinh nghiệm chuyên môn liên quan
- Có thành tích dẫn dắt các sáng kiến thay đổi tổ chức trong các tổ chức lớn hoặc phức tạp
- Có kinh nghiệm phân tích các bên liên quan, đánh giá tác động và lập kế hoạch triển khai
- Có kinh nghiệm xác định và truyền đạt các rủi ro thay đổi tổ chức
- Có kinh nghiệm thuyết trình và phối hợp với lãnh đạo cấp cao
- Có khả năng đạt và duy trì yêu cầu điều tra lý lịch VA Tier 1 / Public Trust
- Ưu tiên có chứng chỉ Prosci hoặc chứng chỉ quản lý thay đổi tương đương
- Ưu tiên có kinh nghiệm hỗ trợ các chương trình y tế của VA, VHA, DoD hoặc liên bang khác
- Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý thay đổi trong môi trường có công đoàn
- Ưu tiên có kinh nghiệm đóng góp cho sáng kiến triển khai hoặc nâng cấp hồ sơ sức khỏe điện tử
- Ưu tiên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường triển khai SAFe hoặc Agile khác
- Ưu tiên có kinh nghiệm với các sản phẩm bàn giao và báo cáo hợp đồng chính phủ
Phúc lợi
- Thỉnh thoảng đi công tác khi cần
- Việc làm toàn thời gian phụ thuộc vào việc hợp đồng được trao