Socomec Group
Socomec Group
1922 میں قائم ہونے والا Socomec Group ایک فرانسیسی برقی آلات تیار کرنے والا ادارہ ہے جو صنعتی، تجارتی اور بنیادی ڈھانچے کے صارفین کو خدمات فراہم کرتا ہے۔ اس کی مصنوعات میں بلا تعطل بجلی کی فراہمی کے نظام، سوئچ گیئر، سرکٹ بریکرز اور بجلی کے میٹر شامل ہیں، نیز بجلی کی تبدیلی، تقسیم اور نگرانی کے حل بھی شامل ہیں۔ کمپنی کی توجہ صارفین کو توانائی کی کارکردگی بہتر بنانے، بجلی کی فراہمی کا تسلسل برقرار رکھنے اور برقی تنصیبات کی حفاظت کی نگرانی میں مدد دینے پر ہے۔

سینئر ایچ آر بزنس پارٹنر

Socomec کے امریکہ اور کینیڈا کے کاروباری شعبوں کے رہنماؤں کے ساتھ مل کر ایچ آر حکمتِ عملی، ٹیلنٹ پروگرام اور ضابطوں کی پابندی بہتر بنائیں۔ یہ ہائبرڈ عہدہ میساچوسٹس میں ہے۔

تفصیل

  • امریکہ اور کینیڈا کے دو کاروباری شعبوں کے رہنماؤں کے ساتھ حکمتِ عملی کے تحت شراکت کریں۔
  • کاروباری کارکردگی بہتر بنانے کے لیے ایچ آر منصوبوں کو ادارے کے اہداف سے ہم آہنگ کریں۔
  • افرادی قوت کی ضروریات کا اندازہ لگائیں اور بھرتی کے منصوبے بنائیں۔
  • بھرتی کے منتظمین کے ساتھ ملازمت کی تفصیلات تیار کریں اور انٹرویوز میں حصہ لیں۔
  • نئے ملازمین کو تعارفی نشستوں، تربیت، ساتھیوں سے تعارف اور ادارے میں شمولیت کے ذریعے مدد دیں۔
  • ملازمین کی ترقی اور کارکردگی کے جائزوں کی نگرانی کریں۔
  • تنخواہوں کے جائزوں اور متغیر معاوضے کے معاملات میں منتظمین کی رہنمائی کریں۔
  • ٹیلنٹ کے جائزوں کی قیادت کریں، اعلیٰ صلاحیت کے حامل ملازمین کی شناخت کریں اور جانشینی کی منصوبہ بندی میں مدد دیں۔
  • ملازمین سے متعلق امور پر منتظمین کو مشورہ دیں اور کام کی جگہ کے تنازعات حل کرنے میں مدد کریں۔
  • ملازمین کی شمولیت، حوصلے، ملازمت سے اطمینان اور پیشہ ورانہ ترقی کے لیے پروگرام بنائیں۔
  • ملازمین کی آرا اور شمولیت کے سروے کے نتائج کا جائزہ لیں۔
  • کام کی جگہ پر منصفانہ اور خفیہ تحقیقات کریں۔
  • مزدور قوانین، کمپنی کی پالیسیوں اور ضوابط کی پابندی یقینی بنائیں۔
  • ضابطۂ اخلاق اور ہراسانی کی روک تھام کی پالیسیوں پر ملازمین اور منتظمین کو تربیت دیں۔
  • ملازمت کی درجہ بندی، HRIS اور پے رول کے نفاذ، شمولیت اور ادارہ جاتی ثقافت سے متعلق ایچ آر منصوبوں کی قیادت کریں یا ان میں حصہ لیں۔
  • ایچ آر انتظامیہ، ایچ آر بزنس پارٹنرز، ٹیلنٹ ایکوزیشن، پے رول، ایچ آر قیادت اور فرانس میں Socomec کے مرکزی دفتر کے ساتھ رابطہ کاری کریں۔

تقاضے

  • انسانی وسائل، کاروبار، نفسیات یا سماجیات جیسے متعلقہ شعبے میں بیچلر ڈگری۔
  • ذکر کردہ ذمہ داریوں کے شعبوں میں کم از کم سات سال کا وسیع ایچ آر تجربہ۔
  • امریکہ اور کینیڈا کی ٹیموں کی معاونت کا خاطر خواہ تجربہ۔
  • کاروباری ماحول میں مثبت تبدیلی لانے کا تجربہ۔
  • مختلف شعبوں اور بین الاقوامی ٹیموں کے ساتھ کام کرنے کا تجربہ۔
  • تجزیاتی اور مسئلہ حل کرنے کی مضبوط صلاحیتیں، اور تفصیل پر بھرپور توجہ۔
  • امریکی ملازمت کے قانون کا اچھا علم۔
  • تیز رفتار ماحول میں بیک وقت کئی ترجیحات سنبھالتے ہوئے درستگی اور ضابطوں کی پابندی برقرار رکھنے کی صلاحیت۔
  • Microsoft Office میں مہارت۔
  • پے رول سسٹمز اور ایچ آر معلوماتی پلیٹ فارمز سے اچھی واقفیت۔
  • وسائل سے بھرپور، سفارتی اور خدمت پر مبنی رویہ۔
  • مضبوط فیصلہ سازی، گفت و شنید، منصوبہ بندی اور مسئلہ حل کرنے کی مہارتیں۔
  • منصوبہ بندی اور ترجیحات طے کرنے کی اچھی صلاحیت۔
  • کاروباری سمجھ، جذباتی ذہانت، درست فیصلہ سازی اور اقدام کرنے کی صلاحیت۔
  • کم نگرانی میں کام کرنے کی اہلیت۔

مراعات

  • درخواست پر معذوری سے متعلق سہولیات دستیاب ہیں۔
  • متغیر معاوضے کا طریقۂ کار۔
  • تربیت، پیشہ ورانہ منصوبہ بندی اور قیادت کی ترقی سمیت سیکھنے اور ترقی میں معاونت۔

متعلقہ نوکریاں

Vericel® Corporation

ایچ آر آپریشنز اور ٹوٹل ریوارڈز مینیجر

Vericel® Corporation

ری جنریٹو میڈیسن کمپنی Vericel میں فوائد، ضابطہ جاتی تعمیل اور معاوضے سمیت ایچ آر آپریشنز اور ٹوٹل ریوارڈز کی قیادت کریں۔ مینیجر سطح کے انفرادی معاون کے طور پر ایچ آر نظام، تجزیات اور ملازمین کی معاونت بہتر بنائیں۔

کھولیں
Johnson & Johnson

ملازمین کے تجربے کی حکمتِ عملی اور آپریشنز کے ڈائریکٹر

Johnson & Johnson

DePuy Synthes، Johnson & Johnson کے آرتھوپیڈکس کاروبار میں ملازمین کے تجربے کی حکمتِ عملی اور آپریشنز کی قیادت کریں۔ ادارے بھر میں HR کی تبدیلی، نئی تبدیلیوں کو اپنانے اور ملازمین کو بااختیار بنانے کے اقدامات آگے بڑھائیں۔

کھولیں
Portage Point Partners

سینئر ڈائریکٹر، ایچ آر ڈیو ڈیلیجنس اور کارکردگی میں بہتری

Portage Point Partners
11 – 50 ملازمین
B2Bمالیاتمشاورت

پرائیویٹ ایکویٹی کلائنٹس کے لیے انسانی وسائل کی ڈیو ڈیلیجنس اور تبدیلی کے کام کی قیادت کریں۔ قابلِ توسیع آپریٹنگ ماڈلز تشکیل دیں اور انسانی سرمائے سے قدر پیدا کرنے کے عمل کو آگے بڑھائیں۔

کھولیں
Consigli Construction Co., Inc.

علاقائی انسانی وسائل مینیجر

Consigli Construction Co., Inc.

امریکہ کے متعدد دفاتر میں انسانی وسائل کے امور، ملازمین کی شمولیت، نئے ملازمین کی آمد اور ملازم تعلقات کی نگرانی کریں۔ علاقائی رہنماؤں کے ساتھ تعمیل، رپورٹنگ، تربیت اور طریقۂ کار میں بہتری پر کام کریں۔

کھولیں
General Motors

ملازمین کے تعلقات کا تفتیش کار

General Motors

جنرل موٹرز کے لیے کام کی جگہ پر بدعنوانی اور پالیسی کی خلاف ورزیوں کی تحقیقات کریں، اور ابتدائی منصوبہ بندی سے نتائج اور حتمی رپورٹ تک مقدمات کی رہنمائی کریں۔ ملازمین کے حساس مسائل حل کرنے کے لیے ایچ آر، قانونی، لیبر ریلیشنز اور دیگر ٹیموں کے ساتھ کام کریں۔

کھولیں