Ramp
Ramp
Ramp, kurumsal kartları, gider yönetimini, borç hesaplarını, satın alma süreçlerini, seyahat rezervasyonlarını ve harcama kontrollerini tek bir platformda bir araya getiren finansal operasyon yazılımları geliştirir. Otomasyonu, işletmelerin manuel finans işlerini azaltmasına, harcama verilerini mevcut muhasebe sistemleriyle birbirine bağlamasına ve birden fazla para biriminde denetime hazır kayıtlar tutmasına yardımcı olur. Ramp, finans araçlarını birleştirmek ve şirket harcamaları üzerinde daha net bir kontrol sağlamak isteyen kuruluşlara hizmet verir.

Kıdemli İş Hukuku Danışmanı, ABD ve Küresel Mobilite

Ramp’in fintech işi büyürken ABD iş hukuku, göçmenlik ve küresel mobilite konularında danışmanlık yapın. Çalışan yaşam döngüsü boyunca uyuşmazlıkları, sözleşmeleri, soruşturmaları ve istihdam programlarını yönetin.

Açıklama

  • İşe alım, çalışan sınıflandırması, ücretlendirme, izin ve makul düzenlemeler, performans yönetimi, disiplin ve işten ayrılma konularında People iş ortaklarına ve yöneticilere danışmanlık yapın.
  • ABD dışındaki çalışma izinleri de dahil olmak üzere göçmenlik programını yürütmek için People ekibiyle birlikte çalışın.
  • Şirketin sponsorluk politikasını belirleyin ve paydaşlarla paylaşın.
  • Dış göçmenlik hukuk danışmanlarını denetleyin ve başvuru hacmini yönetin.
  • Teklif sürecinde alınan kararlarda Talent ekibiyle iş birliği yapın.
  • Çalışanların taşınmalarını, sınır ötesi uzaktan çalışma taleplerini ve iş seyahatlerini destekleyin.
  • İş yeri oluşumu ve mobilite vergisi risklerini değerlendirmek için Finans ve Vergi ekipleriyle çalışın.
  • People ekibiyle iç soruşturmalar yürütün; bulgular ve sonuçlar hakkında danışmanlık verin.
  • Dış hukuk danışmanlarıyla birlikte ihtar mektuplarını, kurum başvurularını, tahkimleri ve davaları yönetin.
  • İş teklif mektuplarını, iş sözleşmelerini ve işten ayrılma sözleşmelerini, ibra belgelerini, yüklenici ve danışman sözleşmelerini, rekabet kısıtlamalarını ve yerel hukuk uyarlamalarını yönetin.
  • Birleşme ve devralmalar ile yeni pazarlara giriş kapsamında istihdam ve göçmenlik incelemelerini, çalışan geçişlerini ve kapanış sonrası entegrasyonu destekleyin.
  • Şirket ABD'de ve uluslararası ölçekte büyürken yönetici eğitimleri, politikalar, çalışanların kendi başlarına kullanabileceği rehberler ve tekrarlanabilir süreçler geliştirin.
  • People, Talent, Total Rewards, Finans, Vergi, Hisse Yönetimi, Uyum ve iş birimi liderleriyle ortak çalışın.
  • Şirket bünyesinde hukuk uzmanı bulunmayan yargı bölgelerinde dış hukuk danışmanlarını yönetin.
  • Küçük bir Hukuk ekibinin parçası olarak işleri bağımsız biçimde yürütün.

Gereksinimler

  • İş hukuku alanında en az 8 yıllık çalışma deneyimi; önde gelen bir hukuk bürosunda ve hızlı büyüyen bir teknoloji şirketinde kurum içi hukuk rolünde edinilmiş deneyimlerin birleşimi.
  • Akredite bir hukuk fakültesinden Juris Doctor derecesi.
  • En az bir ABD eyalet barosuna aktif üyelik; New York veya Kaliforniya barosu üyeliği tercih sebebidir.
  • Ücret ve çalışma saatleri, izin ve makul düzenlemeler, soruşturmalar, performans yönetimi ve işten ayrılmalar dahil çalışan yaşam döngüsü boyunca ABD iş hukuku danışmanlığında derin deneyim.
  • ABD dışındaki iş hukukuna dair çalışma bilgisi ve sınır ötesi soruları değerlendirme ve doğru kanala yönlendirme becerisi.
  • Sponsorluk programı yürütme ve yüksek hacimli göçmenlik danışmanlarını yönetme dahil, ABD iş göçmenliği ve küresel mobilite alanında uygulamalı deneyim.
  • Birden fazla, zamana duyarlı işi bağımsız biçimde yönetebilme.
  • Yazılı ve sözlü iletişim becerileri güçlü olma.
  • Hassas ve gizli konuları ele alırken sağduyulu karar verebilme.
  • Önceliklerin değiştiği ve süreçlerin hâlâ geliştirildiği hızlı tempolu bir ortamda rahat çalışabilme.
  • Fintech, ödemeler veya düzenlemeye tabi finansal hizmetler alanında deneyim.
  • İşveren kayıt kuruluşundan yerel tüzel kişiliğe geçişler ile işyeri konseylerine veya çalışan temsilcilerine danışma dahil, yeni bir ülkede istihdam altyapısı kurma deneyimi.
  • EMEA, APAC, LATAM veya Kanada'da iş hukuku deneyimi.
  • Elle yapılan hukuk işlerini azaltmak için yapay zekâ veya otomasyon kullandığını gösteren deneyim.

Yan Haklar

  • Esnek ücretli izin.
  • Ev ofis ekipmanları için merkezi sipariş imkânı.
  • Sağlık ve zindelik ödeneği.
  • Ofisler arası seyahat bütçesi.
  • Haftalık kahve ödeneği.
  • Çalışan için kapsamlı sağlık, diş ve görme sigortası; bakmakla yükümlü olunan kişiler için kısmi kapsam.
  • Yıllık One Medical üyeliği.
  • Ramp'te çalışırken yapılan katkılara işveren eşleşmesi sağlayan 401(k) planı.
  • Yılda 10.000 ABD dolarına kadar doğurganlık sağlığı geri ödeme planı.
  • Tam ücretli ebeveyn izni: doğum ve çocukla bağ kurma için 16 haftaya kadar veya yalnızca bağ kurma için 8 hafta.
  • Evcil hayvan sigortası.
  • Öğle yemeği, atıştırmalıklar ve içecekler dahil ofis olanakları.
  • Gerekirse New York veya San Francisco'ya taşınma masraflarının karşılanması.
  • Sun Life üzerinden grup sağlık, diş ve görme sigortası.
  • Hayat, kaza sonucu ölüm ve uzuv kaybı ile maluliyet sigortası.
  • Ömür boyu toplam 4.000 ABD dolarına kadar doğurganlık ilaçları kapsamı.
  • RRSP ve DPSP aracılığıyla işveren katkı eşleşmesi sunan grup emeklilik planı.
  • Tam ücretli ebeveyn izni: doğum ve çocukla bağ kurma için 16 haftaya kadar veya yalnızca bağ kurma için 8 hafta; daha düşük ücretle ek izin olanağı.
  • Lumino Health üzerinden Çalışan Destek Programı ve sanal sağlık hizmetleri.
  • Freedom Elite üzerinden özel sağlık sigortası.
  • eMed ve Livi üzerinden sanal doktor ve evde bakım hizmetleri.
  • Maaştan feragat seçeneği bulunan Penfold işyeri emeklilik planı.
  • Tam ücretli ebeveyn izni: doğum ve çocukla bağ kurma için 16 haftaya kadar veya yalnızca bağ kurma için 8 hafta; daha düşük ücretle ek izin olanağı.

İlgili İş İlanları

I

Ürün Hukuk Danışmanı, Veri Gizliliği

Imprint
201 – 500 Çalışanlar
DanışmanlıkFinansPazarlama

Imprint’in fintech ekiplerine veri gizliliği, kredi ve bilgi güvenliği konularında danışmanlık verin. Düzenlemeye tabi ortamlarda müşteri verilerinin kullanımı için Ürün, Veri, Güvenlik ve Uyum ekiplerine yol gösterin.

Aç
American Kennel Club

Hukuk İşleri Genel Müdürü – American Kennel Club (Hibrit, New York)

American Kennel Club

American Kennel Club için hukuk stratejisine, yönetişime, uyum süreçlerine, davalara ve risk yönetimine liderlik edin. Hukuk ve Uyum ekiplerini yönetirken üst yönetim ile Yönetim Kuruluna danışmanlık verin.

Aç
SOLV Energy

Kiemelt főtanácsadó-helyettes, peres ügyek és munkajog

SOLV Energy
501 – 1.000 Çalışanlar
H1B Vizesi SponsoruEnerjiİmalatLojistik

Jogi tanácsadás a SOLV Energy közüzemi méretű napenergia- és energetikai infrastruktúrával foglalkozó üzletágának munkajogi, peres és szabályozási megfelelési kérdésekben. A jogi stratégia és a külső jogi képviselet irányítása ezeken a területeken.

Aç