ACW
ACW
ACW ni shirika la mawasiliano na matukio linaloendesha Africa Communications Week pamoja na mipango mingine inayohusiana. Linawaleta pamoja wataalamu wa mawasiliano, wataalamu wa fani mbalimbali, mashirika na hadhira kupitia mitandao, ushirikiano wa kimkakati, kubadilishana maarifa na matukio yanayofanyika katika nchi mbalimbali. Likifanya kazi katika masoko, vyombo vya habari na mawasiliano ya B2B, ACW hutoa jukwaa la ushirikiano na majadiliano kuhusu jinsi mashirika na jamii zinavyounda simulizi barani Afrika na kimataifa.

Msimamizi wa Uendeshaji Eneo la Kazi, Upishi wa Anga

Ongoza shughuli za upishi wa anga, utendaji wa jikoni, maendeleo ya wafanyakazi na huduma kwa wateja wa Air Culinaire Worldwide. Msaidie Meneja Mkuu kuhusu uzingatiaji wa kanuni, vifaa na usafirishaji, bajeti na faida.

Maelezo

  • Msaidie Meneja Mkuu kwa kutekeleza mwelekeo wa uendeshaji na majukumu aliyokukabidhi.
  • Ratibu shughuli za Air Culinaire, majukumu ya kazi na shughuli za kila siku.
  • Pandisha viwango vya utendaji na ufanisi wa soko huku ukiendeleza malengo ya kampuni.
  • Toa huduma bora kwa wateja wa ndani na nje na ujenge uaminifu wa wateja.
  • Fundisha na kukuza wafanyakazi wa uendeshaji na kuajiri vipaji vya eneo husika.
  • Hakikisha timu zinafuata taratibu sanifu za uendeshaji na sera za kampuni.
  • Simamia mbinu, mifumo na shughuli za uendeshaji, pamoja na bidhaa na huduma zinazowahudumia wateja moja kwa moja.
  • Saidia majukumu ya biashara ya kimataifa na kutimiza matarajio ya utendaji ya wateja na soko.
  • Dumisha viwango vya jikoni kuhusu matumizi ya mifumo, uzingatiaji wa kanuni, vipimo vya bidhaa, usahihi, mafunzo na utaalamu wa upishi.
  • Saidia kuendeleza vyanzo vipya vya mapato na akaunti za upishi wa anga.
  • Simamia wafanyakazi na udumishe ubora na usahihi wa huduma za chakula na concierge.
  • Saidia kuandaa matukio ya upishi, kuratibu menyu za maeneo, kufundisha wafanyakazi na kuidhinisha malipo ya mishahara.
  • Saidia michakato ya mishahara na kazi, upangaji wa ratiba, tathmini za utendaji, uajiri, nidhamu, mafunzo na rekodi zinazohusiana.
  • Saidia matokeo ya kifedha ya jikoni kulingana na miongozo na bajeti za kampuni.
  • Dumisha viwango vya usalama wa chakula, ubora, kuridhika kwa wateja na uwasilishaji kwa wakati.
  • Tumia Shipday kuratibu oda za upishi, usafirishaji, picha za uwasilishaji na maelezo ya wapokeaji.
  • Saidia kurekodi bidhaa zilizopo, kununua bidhaa za matumizi katika eneo husika na kupokea bidhaa.
  • Simamia usafi na matengenezo ya mali za kampuni na kupanga ukarabati, mikataba na huduma.
  • Chunguza na kutatua malalamiko kuhusu chakula na huduma.
  • Dumisha viwango vya afya na usalama sokoni na uzingatiaji wa kanuni.
  • Tekeleza na kusimamia utekelezaji wa sera na taratibu za kampuni.
  • Saidia juhudi za Mauzo na Masoko na kudumisha mahusiano na wateja wa eneo husika.
  • Tumia Utaratibu Sanifu wa Uendeshaji wa Air Culinaire kama mwongozo mkuu wa uendeshaji.
  • Wasilisha laha za saa za kazi za wafanyakazi inapohitajika kwa ajili ya mishahara.
  • Saidia kuandaa ripoti za kila wiki za gharama za kampuni na binafsi.
  • Kagua kumbukumbu za kila mwezi za matengenezo ya magari na gharama zinazohusiana.
  • Saidia kuhakikisha ripoti za kila wiki za akaunti zinazolipwa ni sahihi na uzikague.
  • Saidia kuhesabu bidhaa za jikoni na kabati la kubadilishia nguo kila mwezi.
  • Simamia wafanyakazi wa eneo husika kwa mujibu wa Kitabu cha Mwongozo wa Wafanyakazi wa Air Chef.
  • Tekeleza majukumu mengine utakayopewa na Meneja Mkuu.
  • Ratibu shughuli za Air Culinaire, majukumu ya kazi na shughuli za kila siku. Saidia kufanikisha dhamira na malengo ya uendeshaji ya kampuni.
  • Toa huduma bora kwa wateja wa ndani na nje na ujenge uaminifu wa wateja.

Mahitaji

  • Shahada ya kwanza katika biashara na sanaa ya upishi, au uzoefu sawa wenye mafanikio kama mpishi mkuu mtendaji au meneja wa ukarimu, inahitajika.
  • Uzoefu wa kusimamia wafanyakazi na mahusiano na wateja katika mazingira ya biashara.
  • Ujuzi mzuri wa kupanga na kuratibu.
  • Ujuzi bora wa mawasiliano ya kuzungumza na kuandika.
  • Uzoefu wa miaka mitatu hadi mitano katika huduma ya chakula ya hadhi ya juu.
  • Uzoefu katika sekta ya usafiri wa anga au huduma za ukarimu unapendelewa.
  • Uwezo wa kujenga na kudumisha mazingira imara ya timu.
  • Uwezo wa kuhakikisha wafanyakazi wanapata mafunzo yanayofaa, mzigo wa kazi unaoweza kusimamiwa na rasilimali zinazohitajika.
  • Uelewa wa msingi wa kanuni za fedha na uhasibu.
  • Uelewa wa kanuni za Idara ya Afya.
  • Uwezo wa kupanga ratiba na kusimamia gharama za wafanyakazi na chakula ndani ya bajeti.
  • Uwezo wa kusimamia timu na michakato ya kutimiza oda, msafara wa magari, wafanyakazi walio nje ya eneo na gharama zinazohusiana.
  • Rekodi bora ya udereva na leseni halali ya udereva.
  • Uwezo wa kupata kibali cha usalama cha FAA cha kuingia eneo la apron.
  • Uwezo wa kupita uchunguzi wa dawa za kulevya na pombe kabla ya kuajiriwa na wa kushtukiza.
  • Ratiba inayoweza kubadilika, ikijumuisha wikendi na sikukuu.
  • Upatikanaji wa kusafiri mara kwa mara.
  • Uwezo wa kusafiri kulingana na Sera ya Sasa ya Usafiri ya Air Culinaire.
  • Uwezo wa kusoma na kufasiri sheria za usalama, maelekezo ya uendeshaji na matengenezo, na miongozo ya taratibu.
  • Ujuzi wa lugha nyingi unapendelewa.
  • Uwezo wa kufanya hesabu za msingi kwa kutumia nambari kamili, sehemu za kawaida na desimali.
  • Uwezo wa kutumia uamuzi mzuri na kuelewa maelekezo yaliyoandikwa, kusemwa au kuwasilishwa kwa mchoro.
  • Uwezo wa kukaa, kuzungumza, kusikia, kutumia mikono, kufikia vitu, kubeba kwa mikono na mikono ya juu, na kuinua au kusogeza hadi pauni 20.
  • Lazima ukamilishe ukaguzi wa historia kabla ya kuajiriwa, kipimo cha dawa za kulevya, ukaguzi wa rekodi ya magari inapohitajika na E-Verify.

Manufaa

  • Mpango wa kustaafu wa 401(k) wenye mchango linganifu wa mwajiri kwa hiari wa 100% kwa 6% ya kwanza ya michango ya mshiriki.
  • Chaguo tatu za mpango wa matibabu zenye mchango mkubwa wa mwajiri.
  • Bima ya meno.
  • Bima ya macho.
  • Bima ya msingi ya maisha inayolipiwa na kampuni.
  • Bima ya maisha ya muda ya hiari.
  • Bima ya ulemavu wa muda mfupi inayolipiwa na kampuni.
  • Bima ya ulemavu wa muda mrefu inayolipiwa na kampuni.
  • Bima ya magonjwa hatari.
  • Bima ya ajali.
  • Bima ya fidia ya kulazwa hospitalini.
  • Bima ya wanyama vipenzi.
  • Akaunti ya Akiba ya Afya.
  • Akaunti ya Matumizi Inayobadilika.
  • Mpango wa likizo wenye siku nyingi kwa wafanyakazi wa muda wote.
  • Mpango wa Usaidizi kwa Wafanyakazi.
  • Simu za mkononi hutolewa kwa kazi zinazohusiana na kazi.