American Family Insurance
American Family Insurance
American Family Insurance zagotavlja osebno zavarovalno kritje za domove, vozila, življenje in druge potrebe po zaščiti. Podjetje je bilo ustanovljeno leta 1927, njegov sedež pa je v Madisonu v Wisconsinu. Služi več kot 12 milijonom strankam ter združuje zavarovalniško strokovno znanje z digitalnimi orodji, kot je aplikacija MyAmFam, v kateri lahko stranke upravljajo police, plačujejo račune in vlagajo zahtevke. Njegovo poslovanje vključuje zavarovalništvo, finance in potrošniške storitve, pri čemer se osredotoča na podporo strankam, odgovorne poslovne prakse in sodelovanje v skupnosti.

Višji vodja inženiringa (hibridno) – American Family Insurance

Vodite inženiring, infrastrukturo, delovanje v oblaku in pobude za posodobitev pri American Family Insurance. Usmerjajte medfunkcijske ekipe, tehnološke načrte, proračune in zagotavljanje storitev.

Opis

  • Zagotavljati in podpirati programske rešitve za končne uporabnike
  • Graditi in vzdrževati odnose s poslovnimi deležniki
  • Oblikovati in voditi medfunkcijske ekipe za sodelovanje s strankami
  • Vzpostavljati izvedbene načrte, ocene virov in projekcije stroškov
  • Prepoznavati tveganja in težave, ocenjevati kakovost dela ter ohranjati usklajenost s strankami
  • Razvijati načrte posodobitve in oblikovati tehnično izvedljive rešitve
  • Usmerjati načrtovanje, razvoj, inženiring, izvedbo in delovanje infrastrukture ter storitev
  • Nadzirati načrte izdelkov in prednostno razvrščene zaostanke
  • Usklajevati zahteve uporabnikov, poslovne cilje, zmogljivost virov in tehnično izvedljivost
  • Vzdrževati zmogljivost in razpoložljivost storitev v oblaku ter notranjih storitev
  • Voditi projekte zagotavljanja storitev v oblaku in storitev za končne uporabnike do zaključka pravočasno in v okviru proračuna
  • Spodbujati sodelovalno, vključujoče in na uspešnost usmerjeno delovno okolje
  • Določati cilje, zagotavljati povratne informacije, izvajati ocene uspešnosti in razvijati zaposlene
  • Podpirati vodstvo divizije ali oddelka ter spoštovati poslanstvo, vrednote, politike in prakse organizacije

Zahteve

  • Dokazane vodstvene izkušnje pri podpori več poslovnim partnerjem in skupinam tehnoloških deležnikov
  • Dobro poznavanje poslovne arhitekture in praks življenjskega cikla razvoja programske opreme
  • Sposobnost vzpostavljanja in razvoja tehnoloških platform, ekip in operativnih modelov
  • Močna operativna usmerjenost s poznavanjem poslovnih procesov in tehnološke podpore
  • Sposobnost določanja prednostnih nalog, upravljanja konkurenčnih zahtev in oblikovanja tehničnih operativnih kazalnikov
  • Zavezanost zmanjševanju režijskih stroškov in zapletenosti ob omogočanju agilne izvedbe s samoupravljanimi ekipami
  • Močne sposobnosti priprave proračuna in finančnega upravljanja
  • Učinkovite komunikacijske, predstavitvene in medosebne spretnosti
  • Izkušnje v zavarovalniški ali pravni panogi so prednost
  • Pripravljenost na potovanja do 10 %
  • Prebivališče približno 35–50 milj od Madisona v Wisconsinu ali Bostona v Massachusettsu
  • Uspešno opravljen ustrezen pregled preteklosti
  • Pripravljenost podpisati sporazum o nerazkrivanju informacij
  • Sponzorstvo se ne upošteva, razen če je to izrecno navedeno v objavi

Ugodnosti

  • Pomoč pri selitvi za kandidate, ki izpolnjujejo pogoje
  • Celovito zdravstveno, zobozdravstveno, okulistično in wellness kritje
  • Konkurenčni prispevek v načrt 401(k)
  • Pokojninski načrt
  • Možnost letne spodbudne nagrade
  • Devet plačanih praznikov
  • Program plačanega dopusta z 23 dnevi, ki se letno naberejo za zaposlene s polnim delovnim časom
  • Program odplačevanja študentskih posojil
  • Plačan družinski dopust
  • Uvajanje novih zaposlenih in podpora pri vzpostavljanju odnosov
  • Podpora pri zagotavljanju razumnih prilagoditev