American Family Insurance tarjoaa henkilökohtaisia vakuutuksia koteihin, ajoneuvoihin, elämään ja muihin suojan tarpeisiin. Vuonna 1927 perustettu ja Madisonissa Wisconsinissa pääkonttoriaan pitävä yhtiö palvelee yli 12 miljoonaa asiakasta ja yhdistää vakuutusalan asiantuntemuksen digitaalisiin työkaluihin, kuten MyAmFam-sovellukseen, jossa asiakkaat voivat hallinnoida vakuutuksiaan, maksaa laskuja ja tehdä vahinkoilmoituksia. Yhtiön liiketoiminta kattaa vakuutukset, rahoituksen ja kuluttajapalvelut, ja sen painopisteitä ovat asiakastuki, vastuulliset liiketoimintakäytännöt ja osallistuminen yhteisöjen toimintaan.
Tekniikan vanhempi päällikkö (hybridityö) – American Family Insurance
Johda American Family Insurancen tekniikka-, infrastruktuuri-, pilvitoiminta- ja modernisointihankkeita. Ohjaa monialaisia tiimejä, teknologiasuunnitelmia, budjetteja ja palvelujen toimitusta.
Yhdysvallat
Massachusetts
Wisconsin131 000 $ – 220 000 $ / vuosi
HybridityöKokoaikainenSeniorVaadittu Kieli: englantiSuunnittelupäällikköKuvaus
- Toimita ja tue loppukäyttäjäasiakkaille tarkoitettuja ohjelmistoratkaisuja
- Rakenna ja ylläpidä suhteita liiketoiminnan sidosryhmiin
- Muodosta ja johda monialaisia tiimejä asiakasprojekteihin
- Laadi toteutussuunnitelmia, resurssiarvioita ja kustannusennusteita
- Tunnista riskit ja ongelmat, arvioi työn laatua ja ylläpidä yhteistä näkemystä asiakkaan kanssa
- Kehitä modernisoinnin tiekarttoja ja suunnittele teknisesti toteuttamiskelpoisia ratkaisuja
- Johda infrastruktuurin ja palvelujen suunnittelua, kehitystä, teknistä toteutusta, käyttöönottoa ja operointia
- Valvo tuotesuunnitelmia ja priorisoituja työjonoja
- Sovita yhteen käyttäjävaatimukset, liiketoimintatavoitteet, resurssikapasiteetti ja tekninen toteutettavuus
- Ylläpidä pilvi- ja sisäisten palvelujen suorituskykyä ja saatavuutta
- Johda pilvi- ja loppukäyttäjäpalvelujen toimitusprojekteja niiden saattamiseksi päätökseen aikataulussa ja budjetissa
- Edistä yhteistyöhön perustuvaa, osallistavaa ja suorituskykyyn keskittyvää työympäristöä
- Aseta tavoitteita, anna palautetta, toteuta suoritusarviointeja ja kehitä työntekijöitä
- Tue divisioonan tai osaston johtoa ja noudata organisaation missiota, arvoja, toimintaperiaatteita ja käytäntöjä
Vaatimukset
- Todistettua johtamiskokemusta useiden liiketoimintakumppaneiden ja teknologiasidosryhmien tukemisesta
- Vahvaa yritysarkkitehtuurin ja ohjelmistokehityksen elinkaarikäytäntöjen tuntemusta
- Kykyä perustaa ja kehittää teknologia-alustoja, tiimejä ja toimintamalleja
- Vahvaa operatiivista suuntautumista sekä liiketoimintaprosessien ja teknologian mahdollistaman toiminnan tuntemusta
- Kykyä priorisoida työtä, hallita kilpailevia vaatimuksia ja luoda teknisiä toiminnan mittareita
- Sitoutumista yleiskustannusten ja monimutkaisuuden vähentämiseen sekä itseohjautuvan ketterän toimituksen mahdollistamiseen
- Vahvaa budjetointi- ja taloushallinto-osaamista
- Tehokkaita viestintä-, esitys- ja vuorovaikutustaitoja
- Kokemus vakuutus- tai lakialalta katsotaan eduksi
- Valmiutta matkustaa enintään 10 prosenttia
- Asuinpaikka noin 35–50 mailin säteellä Madisonista Wisconsinissa tai Bostonista Massachusettsissa
- Soveltuvien taustatarkistusten hyväksytty suorittaminen
- Valmiutta allekirjoittaa salassapitosopimus
- Sponsorointia ei huomioida, ellei työpaikkailmoituksessa erikseen toisin mainita
Edut
- Muuttoavustus siihen oikeutetuille hakijoille
- Kattava sairausvakuutus-, hammashoito-, näönhuolto- ja hyvinvointiturva
- Kilpailukykyinen 401(k)-maksu
- Eläkesuunnitelma
- Vuosittainen kannustinmahdollisuus
- Yhdeksän palkallista vapaapäivää
- Palkallinen vapaaohjelma, jossa kokoaikaiset työntekijät ansaitsevat vuosittain 23 päivää
- Opintolainan takaisinmaksuohjelma
- Palkallinen perhevapaa
- Uusien työntekijöiden perehdytys ja suhteiden rakentamisen tuki
- Tuki kohtuullisten mukautusten järjestämiseen