General Dynamics Information Technology (GDIT) zagotavlja svetovalne storitve, digitalno posodobitev in aplikacijske storitve za vladne in obrambne organizacije. Njeno delo obsega umetno inteligenco, računalništvo v oblaku, kibernetsko varnost, visokozmogljivo računalništvo in kvantne tehnologije ter ključne programe na področjih logistike in upravljanja dobavne verige, obveščevalne dejavnosti in domovinske varnosti. Podjetje deluje tudi na področjih svetovanja, zdravstva in logistike, pri zaposlovanju pa poudarja raznolike ekipe in dobrobit zaposlenih. Delovna mesta pri GDIT-u so lahko primerna za strokovnjake, ki jih zanima uporaba nastajajočih tehnologij pri reševanju zapletenih izzivov v javnem sektorju in na področju nacionalne varnosti.
Oddaljeni analitik poslovnih sistemov – kadrovsko poročanje in SharePoint
Podpora kadrovskim operacijam Ministrstva za mornarico z upravljanjem SharePointa, poročanjem v sistemih Cognos in Jupiter, nadzornimi ploščami ter analizo podatkov. Pomoč programskim ekipam MAHRS in EEO pri izboljševanju procesov in sprejemanju informiranih odločitev.
Združene države Amerike93.662 $ – 115.000 $ / leto
Na daljavoPolni delovni časSrednja ravenSeniorZahtevani Jezik: angleščinaAnalitikOpis
- Podpirati vsakodnevne kadrovske operacije v oddelkih MAHRS v organizaciji DON M&RA, vključno z EMPO in OFR
- Vzdrževati dodeljena spletna mesta Microsoft SharePoint
- Ocenjevati, dokumentirati in priporočati zasnove novih okolij SharePoint
- Pripravljati funkcionalne zahteve, delovne tokove, komunikacijske načrte in strategije uvedbe
- Pregledovati poslovne procese, postopke in delovne tokove ter priporočati izboljšave
- Izdelovati dokumente s sistemskimi in funkcionalnimi zahtevami ter priporočila za rešitve
- Vzdrževati in urejati politike, smernice, SOP-je, procese in podporno gradivo MAHRS in EEO
- Ustvarjati testne scenarije za izboljšave, popravke napak, nadgradnje in nove uvedbe
- Izdelovati in podpirati poročila, nadzorne plošče, kazalnike in vizualizacije HRLink in DON Jupiter
- Razvijati ad hoc analize, poročila in predstavitve za vodje programov MAHRS in EEO
- Ustvarjati in izpolnjevati korporativne nadzorne plošče in kazalnike
- Zagotavljati tehnično in funkcionalno podporo uporabnikom sistemov iComplaints, NEAT, FEDSEP in IRCMS
- Razvijati procese za zajem podatkov o toku kandidatov, primerjalnem vrednotenju OCLF in naborih podatkov za analizo ovir
- Avtomatizirati povezane tabele podatkovnih baz in delovne tokove
- Ustvarjati grafikone za predstavitve vodstvu in zagotavljati podrobna pojasnila podatkov
- Izdelovati tedenska, mesečna in četrtletna kadrovska ter EEO poročila za občinstvo DON, poveljstva in organizacij
- Pripravljati kratke preglede kazalnikov OPM in DoD, vključno z zahtevanim pridobivanjem in preoblikovanjem podatkov
- Zagotavljati logistično in operativno pomoč pri dodeljenih dogodkih MAHRS in EEO
Zahteve
- Najmanj pet let izkušenj z načrtovanjem, razvojem in vzdrževanjem poročil, nadzornih plošč in kazalnikov s Cognos BI, orodji DON/Jupiter ali primerljivimi analitičnimi platformami
- Najmanj tri leta izkušenj z uporabo zveznih kadrovskih podatkov za poročanje in analizo
- Najmanj dve leti izkušenj z upravljanjem vsebine Microsoft SharePoint
- Izkušnje z analizo poslovnih procesov, dokumentiranjem zahtev in načrtovanjem delovnih tokov
- Močne analitične sposobnosti, vključno z razlago kazalnikov kadrovske in EEO uspešnosti
- Dokazana sposobnost priprave testnih načrtov, dokumentacije in poslovnih utemeljitev
- Izkušnje z razvojem nadzornih plošč, kazalnikov in analitičnih rezultatov za višje vodstvo
- Odlične pisne, ustne in predstavitvene sposobnosti
- Sposobnost učinkovitega sodelovanja in zagotavljanja kakovostne uporabniške izkušnje
- Pozitiven in prilagodljiv odnos do organizacijskih sprememb
- Zaključena varnostna preiskava NACI ali ANACI
- Zahtevano je državljanstvo ZDA
- Zaposlitev je odvisna od ugodnega rezultata varnostne preiskave za Contractor Labor Associate pred začetkom dela
Ugodnosti
- Popolnoma prilagodljiv delovni teden za lažje usklajevanje poklicnih in osebnih prednostnih nalog
- Načrt 401(k) z usklajenim prispevkom podjetja
- Celoviti programi zdravja in dobrega počutja
- Možnosti notranje mobilnosti z namensko karierno podporo
- Strokovni razvoj, vključno s plačanim izobraževanjem in certifikati
- Priložnosti za delo z naprednimi tehnologijami
- Plačan dopust in prazniki
- Izbira zdravstvenih načrtov, vključno z možnostmi z zdravstvenimi varčevalnimi računi
- Možnosti zobozdravstvenega zavarovanja
- Kritje vida
- Plačan bolniški in osebni dopust
- Plačan starševski, vojaški, žalni in dopust za opravljanje porotniške dolžnosti
- Do 160 ur plačanega družinskega dopusta v tekočem 12-mesečnem obdobju za upravičene zaposlene
- Kritje kratkoročne in dolgoročne invalidnosti
- Življenjsko zavarovanje, zavarovanje za primer nezgodne smrti in izgube udov, osebnih nezgod, kritičnih bolezni ter službenih in potovalnih nezgod