General Dynamics Information Technology (GDIT) hutoa huduma za ushauri, uboreshaji wa kidijitali na programu kwa mashirika ya serikali na ulinzi. Kazi zake zinahusisha akili bandia, kompyuta za wingu, usalama wa mtandao, kompyuta zenye utendaji wa juu na teknolojia za quantum, pamoja na programu muhimu katika usafirishaji na usimamizi wa mnyororo wa ugavi, ujasusi na usalama wa ndani ya nchi. Kampuni hiyo pia inaendesha shughuli katika ushauri, huduma za afya na usafirishaji, huku juhudi zake za kuajiri zikisisitiza timu zenye utofauti na ustawi wa wafanyakazi. Nafasi za kazi katika GDIT zinaweza kuwafaa wataalamu wanaopenda kutumia teknolojia zinazoibuka kushughulikia changamoto tata za sekta ya umma na usalama wa taifa.
Mchambuzi wa Mifumo ya Biashara kwa Mbali – Taarifa za Rasilimali Watu na SharePoint
Kusaidia shughuli za rasilimali watu za Department of the Navy kupitia usimamizi wa SharePoint, utoaji wa taarifa kwa Cognos na Jupiter, dashibodi, na uchanganuzi wa data. Kusaidia timu za programu za MAHRS na EEO kuboresha michakato na kufanya maamuzi yenye taarifa.
Marekani$ 93,662 – $ 115,000 / mwaka
MbaliMuda woteKiwango cha katiMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaMchambuziMaelezo
- Kusaidia shughuli za kila siku za rasilimali watu katika idara zote za MAHRS ndani ya shirika la DON M&RA, ikiwemo EMPO na OFR
- Kudumisha tovuti za Microsoft SharePoint zilizokabidhiwa
- Kutathmini, kuweka kumbukumbu, na kupendekeza miundo ya mazingira mapya ya SharePoint
- Kuandaa mahitaji ya kiutendaji, mtiririko wa kazi, mipango ya mawasiliano, na mikakati ya utekelezaji
- Kukagua michakato, taratibu, na mtiririko wa kazi wa biashara na kupendekeza maboresho
- Kutayarisha hati za mahitaji ya mfumo na kiutendaji pamoja na mapendekezo ya suluhisho
- Kudumisha na kupanga sera, miongozo, SOP, michakato, na nyenzo saidizi za MAHRS na EEO
- Kuunda matukio ya majaribio kwa maboresho, marekebisho ya hitilafu, masasisho, na utekelezaji mpya
- Kujenga na kusaidia taarifa, dashibodi, vipimo, na taswira za data za HRLink na DON Jupiter
- Kuandaa uchanganuzi, taarifa, na mawasilisho ya dharura kwa wasimamizi wa programu za MAHRS na EEO
- Kuunda na kujaza dashibodi na kadi za alama za shirika
- Kutoa msaada wa kiufundi na kiutendaji kwa watumiaji wa iComplaints, NEAT, FEDSEP, na IRCMS
- Kuunda michakato ya kukusanya Applicant Flow Data, ulinganishaji wa OCLF, na seti za data za Barrier Analysis
- Kuendesha kiotomatiki majedwali ya hifadhidata na mtiririko wa kazi unaohusiana
- Kuunda chati za muhtasari kwa uongozi na kutoa maelezo ya kina ya data
- Kutayarisha taarifa za kila wiki, mwezi, na robo mwaka za HR na EEO kwa hadhira ya DON, uongozi, na mashirika
- Kuandaa muhtasari wa vipimo vya OPM na DoD, ikiwemo uchotaji na ubadilishaji wa data unaohitajika
- Kutoa msaada wa vifaa na uendeshaji kwa matukio ya MAHRS na EEO yaliyokabidhiwa
Mahitaji
- Angalau miaka mitano ya uzoefu wa kubuni, kuunda, na kudumisha taarifa, dashibodi, na vipimo kwa kutumia Cognos BI, zana za DON/Jupiter, au majukwaa linganifu ya uchanganuzi
- Angalau miaka mitatu ya uzoefu wa kutumia data ya rasilimali watu ya serikali kwa utoaji wa taarifa na uchanganuzi
- Angalau miaka miwili ya uzoefu wa kusimamia maudhui ya Microsoft SharePoint
- Uzoefu wa kuchanganua michakato ya biashara, kuweka mahitaji katika kumbukumbu, na kubuni mtiririko wa kazi
- Uwezo mkubwa wa uchanganuzi, ikiwemo kutafsiri vipimo vya utendaji wa HR na EEO
- Uwezo uliothibitishwa wa kuunda mipango ya majaribio, nyaraka, na kesi za biashara
- Uzoefu wa kuunda dashibodi, kadi za alama, na matokeo ya uchanganuzi kwa viongozi wakuu
- Ujuzi bora wa kuandika, kuzungumza, na kuwasilisha
- Uwezo wa kushirikiana kwa ufanisi na kutoa uzoefu wa hali ya juu kwa wateja
- Mtazamo chanya na unaoweza kubadilika kuhusu mabadiliko ya shirika
- Kukamilisha uchunguzi wa usuli wa NACI au ANACI
- Uraia wa Marekani unahitajika
- Ajira inategemea matokeo mazuri ya uchunguzi wa usuli kwa Contractor Labor Associate kabla ya tarehe ya kuanza
Manufaa
- Wiki ya kazi yenye unyumbufu kamili ili kusaidia kusawazisha vipaumbele vya kikazi na kibinafsi
- Mpango wa 401(k) wenye mchango unaolingana kutoka kwa kampuni
- Programu pana za afya na ustawi
- Chaguo za kuhama ndani ya kampuni zenye msaada maalum wa taaluma
- Maendeleo ya kitaaluma, yakiwemo elimu na vyeti vinavyolipiwa
- Fursa za kufanya kazi na teknolojia za hali ya juu
- Likizo na sikukuu zinazolipiwa
- Chaguo za mpango wa matibabu, zikiwemo chaguo zenye Health Savings Accounts
- Chaguo za mpango wa meno
- Bima ya macho
- Likizo ya ugonjwa na ya kibinafsi inayolipiwa
- Likizo inayolipiwa ya uzazi, kijeshi, msiba, na wajibu wa jury
- Hadi saa 160 za likizo ya familia inayolipiwa katika kipindi cha miezi 12 kinachozunguka kwa wafanyakazi wanaostahiki
- Bima ya ulemavu wa muda mfupi na mrefu
- Bima ya maisha, kifo na kukatwa viungo kwa ajali, ajali binafsi, ugonjwa mbaya, pamoja na safari za kikazi na ajali