
CVS Health je americká zdravotnícka spoločnosť pôsobiaca v oblasti zdravotníckych služieb, zdravotného poistenia, správy lekárenských benefitov a maloobchodného predaja liekov. Prostredníctvom spoločností vrátane Aetna a CVS Caremark podporuje zdravotné poistenie, dostupnosť liekov na predpis, manažment zdravotných stavov, špecializované lieky a lekárenské služby na objednávku s doručením poštou. Jej lekárne v mestských štvrtiach a širšia ponuka starostlivosti sú navrhnuté tak, aby ľuďom pomohli pohodlnejšie a cenovo dostupnejšie získať nevyhnutnú zdravotnú starostlivosť. CVS Health spája poistenie, lekárenské a zdravotnícke služby s cieľom podporovať jednotlivcov a komunity počas celej cesty zdravotnou starostlivosťou.
Senior analytik riešení Workday Talent Management v CVS Health (práca na diaľku, USA)
Senior analytik Workday zlepšuje systémy riadenia talentov CVS Health prostredníctvom konfigurácie, reportovania, integrácií a vylepšovania HR procesov. Pozícia podporuje prevádzku HR technológií a poskytuje tímom v zdravotníctve prehľad o pracovnej sile.
83 430 $ – 222 480 $ / rok
Na diaľkuPlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaBiznis analytikPopis
- Spolupracuje s vlastníkmi HR procesov a tímami z rôznych oblastí na technologických potrebách
- Posudzuje obchodné potreby a so zainteresovanými stranami stanovuje požiadavky, rozsah a úlohy
- Konfiguruje zmeny systému a pomáha s testovaním
- Podporuje produkčné systémy a presadzuje ich priebežné zlepšovanie
- Spolupracuje s vedúcimi pracovníkmi HR, vlastníkmi produktov, obchodnými partnermi a tímami IT na tvorbe riešení a vylepšovaní systémov
- Skúma a testuje Workday a ďalšie technológie s cieľom nájsť obchodné riešenia
- Optimalizuje pracovné postupy, automatizáciu a technologické funkcie na zlepšenie obchodných procesov a funkčnosti systému
- Konfiguruje, spravuje, udržiava a zlepšuje platformy HR technológií vrátane Workday Talent Management
- Dokumentuje požiadavky, používateľské príbehy, akceptačné kritériá a konfiguračné zmeny v Jira
- Udržiava nastavenia HR technológií a obchodné procesy v súlade s pravidlami riadenia a auditu
- Podieľa sa na implementáciách, vylepšeniach, aktualizáciách, testovaní a riadení vydaní
- Vytvára reporty, dashboardy a analýzy na získavanie poznatkov o pracovnej sile a prevádzkových ukazovateľoch
- Skúma problémy systému a spolupracuje s internými aj externými partnermi na ich riešení
- Udržiava štandardné prevádzkové postupy, procesné diagramy a záznamy o konfigurácii
- Koordinuje prácu na viacerých iniciatívach a plní úlohy v stanovených termínoch
- Zdieľa znalosti, podporuje kolegov a prispieva odbornými znalosťami do tímových diskusií a iniciatív na zlepšovanie
Požiadavky
- Aspoň päť rokov skúseností s konfiguráciou Workday Talent Management a Performance Management
- Aspoň štyri roky skúseností s vypočítavanými poľami, obchodnými procesmi a vývojom riešení Workday
- Aspoň štyri roky skúseností s plánovaním, realizáciou a podporou projektov a programov
- Aspoň tri roky uplatňovania zručností v riešení problémov, návrhu riešení a rozhodovaní
- Aspoň tri roky skúseností s nástrojmi na sledovanie práce, napríklad Jira
- Aspoň tri roky skúseností v spolupracujúcom tímovom prostredí
- Skúsenosti s konfiguráciou funkcií Workday Talent vrátane plánovania nástupníctva, potenciálu, výkonu a zručností
- Znalosť Workday Extend
- Certifikácia Workday, prednostne v oblastiach Talent a Performance
- Skúsenosti s tvorbou reportov
- Skúsenosti s integráciami Workday a konfiguráciou zabezpečenia
- Vyžaduje sa bakalársky titul
Benefity
- Možnosť získať bonus, províziu alebo krátkodobú motivačnú odmenu CVS Health nad rámec rozpätia základnej mzdy
- Zdravotné poistenie
- Zubné poistenie
- Poistenie zraku
- Platené voľno
- Možnosti dôchodkového sporenia
- Programy podpory zdravia
- Zdroje na podporu fyzickej, emocionálnej a finančnej pohody