Trendyol Group — международная компания в сфере электронной коммерции, управляющая онлайн-платформой для покупок и обслуживающая клиентов на таких рынках, как Турция, Германия и Объединённые Арабские Эмираты. Деятельность компании охватывает электронную коммерцию, логистику и консалтинг, уделяя особое внимание тому, чтобы помогать покупателям находить подходящие товары благодаря персонализированному опыту. В рамках работы трансграничной цифровой торговой площадки компания также занимается вопросами конфиденциальности, файлов cookie, технологий отслеживания и региональных нормативных требований.
Старший менеджер бренда, Центральная и Восточная Европа
Руководите стратегией бренда, контента и коммуникаций Trendyol в Центральной и Восточной Европе. Координируйте годовые маркетинговые планы, работу агентств и взаимодействие команд для привлечения клиентов.
Описание
- Руководить инициативами в области маркетинга бренда, контента и коммуникаций в Центральной и Восточной Европе.
- Налаживать взаимодействие маркетинга с другими командами, чтобы улучшать клиентский опыт.
- Сотрудничать с командами по работе со СМИ, цифровому маркетингу, инфлюенсерам, CRM и креативу, обеспечивая последовательность сообщений бренда.
- Использовать данные и сведения о региональных конкурентах, чтобы определять стиль, тон и язык контента.
- Разрабатывать стратегию бренда и годовые маркетинговые календари для закреплённых рынков и категорий.
- Анализировать конкурентов и отраслевые практики в сфере маркетинга бренда и разработки контента.
- Курировать кампании и проекты с креативными, медийными и event-агентствами, а также другими внешними партнёрами.
- Находить возможности на рынках и использовать их для развития бренда.
Требования
- Степень бакалавра или магистра, предпочтительно в области инженерии, менеджмента, экономики или смежной сфере.
- Не менее 10 лет опыта работы в секторе товаров повседневного спроса, розничной торговле, электронной коммерции или моде, желательно в международной среде.
- Подтверждённый опыт управления командой.
- Опыт работы с региональными спонсорскими проектами или партнёрствами.
- Аналитический склад ума, ориентация на данные и результат.
- Развитые коммуникативные навыки.
- Отличное владение английским языком устно и письменно.
- Умение расставлять приоритеты при высокой нагрузке и координировать работу нескольких участников проектов.
- Умение быстро выполнять качественную работу с учётом потребностей бизнеса.
- Готовность к поездкам без ограничений.
Преимущества
- Гибридный формат работы с гибким графиком, в том числе возможность работать из-за рубежа и летний режим работы.
- Индивидуальный бюджет на обучение и возможности для развития.
- Ежегодный бюджет на обучение или участие в конференциях.
- Доступ к системе управления обучением.
- Очные учебные сессии в течение года.
- Возможности международного наставничества.
- Командные традиции, мероприятия и неформальные встречи.