Coverflex
Coverflex
Coverflex utvikler et tilbud med personalgoder for moderne arbeidsplasser og opererer innen forsikring, helsetjenester og rådgivning. Selskapet fremmer et fullt ut fjernbasert arbeidsmiljø preget av åpenhet, integritet, inkludering og balanse mellom arbeid og fritid, med fokus på å bygge et mangfoldig team. Det oppgitte tilbudet til ansatte omfatter helseforsikring, konkurransedyktig lønn med aksjeopsjoner, budsjetter for personlig og faglig utvikling, generøs ferie samt støtte til fjernarbeid. Coverflex er forpliktet til like muligheter ved ansettelser.

Leder for AI-drift — Portugal (fjernarbeid)

Lede Coverflex’ virksomhetsomfattende strategi for AI-drift, automatisering, styring og måling av investeringer. Bygge gjenbrukbare AI-arbeidsflyter på tvers av avdelinger samtidig som du leder et lite sentralt team.

Beskrivelse

  • Lede et lite sentralt AI-driftsteam og samtidig bidra direkte til leveransene
  • Fastsette prioriteringer for AI-initiativer på tvers av avdelinger utenfor AI-driftens rapporteringslinje
  • Jobbe tett med team i dager eller uker for å bygge agenter, ferdigheter, automatiseringer og arbeidsflyter før eierskapet overføres
  • Opprettholde et virksomhetsomfattende overblikk over AI-utgifter, avkastning, sikkerhet og gjenbrukbare løsninger
  • Utarbeide den første komplette oversikten over AI-utgifter, produksjonssystemer, avhengigheter og avkastning
  • Lansere operative AI-initiativer i minst tre avdelinger som kan håndtere dem selvstendig
  • Forbedre synligheten og gjenbruken av eksisterende AI-arbeid
  • Etablere AI-styring sammen med Engineering, Security og Legal, inkludert sikkerhetsrammer, gjennomganger og tillatte teamaktiviteter
  • Følge opp gevinster i arbeidsflyter, avkastning på AI-utgifter, gjenbruk, dekning av eierskap og svartider på forespørsler fra avdelinger
  • Jobbe tett med AI Product, Engineering, DevX, Legal, Security og avdelingsledere
  • Presentere evidensbasert rapportering om AI-investeringer og effekt for ledelsen

Krav

  • Dokumentert suksess med å lede innføring av AI eller automatisering i hele virksomheten, ikke bare i ett team
  • Praktisk evne til å bygge med AI-verktøy, inkludert agenter, ferdigheter, prompter og orkestreringsplattformer
  • Erfaring med å forvalte et budsjett eller et investeringsgrunnlag og underbygge det med dokumentasjon overfor ledelsen
  • Dokumentert erfaring med å fastsette og håndheve prioriteringer på tvers av avdelinger utenfor din direkte rapporteringslinje
  • Kunnskap om AI-styring og risikohåndtering, inkludert datahåndtering, tilgangskontroller, leverandørvurdering og revisjonsspor
  • Evne til å etablere referanseverdier og evaluere resultater ved hjelp av målbare bevis
  • Erfaring med å jobbe i raskt voksende selskaper og remote-first-team med betydelig selvstendighet
  • Gode engelskkunnskaper, siden engelsk er det primære arbeidsspråket
  • Kunnskaper i portugisisk, spansk eller italiensk er en fordel
  • Erfaring med å lede et lite seniorteam på tvers av flere fagområder er en fordel
  • Bakgrunn innen løsningsutvikling, fremoverlent engineering, interne verktøy, inntekts- eller forretningsdrift eller rådgivning er en fordel
  • Kjennskap til EUs AI-forordning i arbeids- og finanssektorsammenheng er en fordel
  • Erfaring fra fintech eller en annen regulert bransje er en fordel

Fordeler

  • VSOP-er eller aksjeopsjoner
  • Fullt fjernbasert arbeid
  • Firmasamlinger på stedet minst én gang i året
  • Coverflex-kort
  • MacBook
  • 500 € i onboardingbudsjett
  • 1 000 € årlig FlexBudget til faglig utvikling og tilrettelegging for fjernarbeid
  • Helseforsikringsordninger med mulighet for å inkludere familiemedlemmer og oppdatere helseopplysninger, avhengig av land
  • 25 betalte feriedager per år
  • Tre betalte omsorgsdager hvert år for sideprosjekter som støtter formål med positiv innvirkning
  • To ekstra betalte uker med foreldrepermisjon utover lovens maksimum
  • Betalt fri på din egen og barnas fødselsdager

Relaterte jobber

First Advantage

Trainee innen programvareutvikling

First Advantage
5 001 – 10 000 Ansatte
B2BHR-teknologiSaaS

Bli trainee hos First Advantage, og bidra til å utvikle og teste programvare for globale plattformer for HR-bakgrunnssjekk. Bygg programmeringsferdighetene dine og forståelsen av programvareutviklingens livssyklus gjennom opplæring, smidige arbeidsmetoder og veiledning fra erfarne utviklere.

Åpne
Akamai Technologies

Principal programvareingeniør, distribuert sky-kontrollplan

Akamai Technologies

Led utformingen av VM-plassering, avstemming og orkestrering for Akamais distribuerte sky- og edgeplattform. Bygg skalerbare systemer for kontrollplanet for databehandling.

Åpne
RELX

Programvareingeniør på mellomnivå, C#/.NET og Angular — RELX

RELX

Utvikle regulatorisk programvare for produsenter innen life science med C#/.NET og Angular. Bygg pålitelige skyløsninger med AI-støttede utviklingsmetoder.

Åpne
NVIDIA

NVIDIA systemprogramvareingeniør på avstand, ytelse

NVIDIA

Optimaliser ytelsen til NVIDIAs neste generasjons datasentermprosessorer og CPU-GPU-Superchips basert på ARM SoC-er. Analyser flaskehalser, referansetester og arbeidsbelastninger på konkurrerende prosessorer.

Åpne