Velera
Velera
1.001 – 5.000 Medewerkers
AdviesFintechMarketing
Velera ontwikkelt betaal- en banktechnologie voor financiële instellingen. De oplossingen omvatten onder meer de digitale uitgifte van kaarten, digitale portemonnees, het Co-op Pay-netwerk, de aansturing van geldautomaten en hulpmiddelen voor fraudepreventie en identiteitsverificatie via score- en besluitvormingsmogelijkheden. Daarnaast biedt het bedrijf advies op het gebied van groei en marketing en ondersteunt het financiële instellingen bij de ontwikkeling van digitale bankdiensten en fintech-activiteiten.

Analist III Klantoplevering, directe creditcardverstrekking

Leid complexe implementatieprojecten voor betaalpassen en creditcards voor Velera, een CUSO voor betalingsdiensten en fintech-aanbieder. Coördineer klantvereisten, tests, gegevensmapping, leveranciers en ondersteuning na de implementatie.

Beschrijving

  • Ondersteun complexe implementaties van betaalpassen en creditcards voor financiële instellingen door technische taken en kwaliteitscontroles uit te voeren.
  • Adviseer klanten over zakelijke en technische vereisten en verwerk deze in projectplannen.
  • Bied technische leiding en coördineer elke fase van toegewezen operationele implementaties.
  • Beoordeel specificaties met klanten en leveranciers om geschikte projectopties vast te stellen.
  • Voer gapanalyses uit om de vereisten voor systeemconfiguratie vast te stellen.
  • Adviseer belanghebbenden over oplossingen die aan zakelijke vereisten voldoen.
  • Coördineer de communicatie tussen technische teams van klanten en leveranciers en map gegevensbestanden tussen systemen.
  • Voer projectplannen uit met klantenteams en leveranciers en voltooi technisch werk nauwkeurig en volgens planning.
  • Volg onopgeloste problemen, rapporteer deze aan belanghebbenden en ondersteun de oplossing ervan.
  • Bewaak de kwaliteit van implementaties en communiceer technische vereisten aan leveranciers en interne supportteams.
  • Valideer systeemparameters, voer tests uit en pas programma-instellingen aan wanneer dat nodig is.
  • Bied technische ondersteuning tijdens ontwerp, ontwikkeling en implementatie.
  • Bied ondersteuning na de implementatie en buiten kantooruren via bereikbaarheidsdienst, inclusief incidentele ondersteuning op locatie.
  • Pas vastgestelde procedures voor wijzigingsbeheer en wijzigingscontrole toe.
  • Bouw effectieve werkrelaties op met klanten, interne partners en leden van het projectteam.
  • Identificeer mogelijkheden om processen te verbeteren.
  • Train en begeleid analisten met minder ervaring.
  • Ondersteun het opstellen van sjablonen en procedures voor product- en servicevereisten.
  • Draag bij aan afdelingsprojecten en voer andere toegewezen taken uit.

Vereisten

  • Een bacheloropleiding in een verwant vakgebied, of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en ervaring, is vereist.
  • Zeven jaar relevante ervaring in de betalingsverwerkingssector is vereist.
  • Uitgebreide kennis van betaalkaartproducten, supportdiensten en gerelateerde processen is vereist.
  • Vijf jaar relevante ervaring met bedrijfs- of systeemanalyse is vereist.
  • Drie jaar ervaring met het ondersteunen van klantgerichte projecten is vereist.
  • Ervaring met conversies binnen kaartverwerking waarbij gegevens tussen verwerkingsplatforms worden gemigreerd.
  • Ervaring met een systeem voor kredietverstrekking strekt sterk tot aanbeveling.
  • Een Six Sigma-opleiding en een certificering in projectmanagement strekken tot aanbeveling.
  • Voor deze functie is momenteel geen ondersteuning bij het verkrijgen van een visum beschikbaar.

Voordelen

  • Concurrerende arbeidsvoorwaarden
  • Medische dekking met telemedicine
  • Tandarts- en oogzorgdekking
  • Basis- en optionele levensverzekering
  • Betaald verlof
  • Zwangerschaps-, ouderschaps- en verlof voor mantelzorg
  • Betaald verlof voor vrijwilligerswerk in de gemeenschap
  • Twaalf betaalde feestdagen
  • Door het bedrijf betaalde arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • 401(k)-regeling met werkgeversbijdrage
  • Gezondheidsspaarrekening met bijdragen van het bedrijf
  • Flexibele uitgavenrekeningen
  • Aanvullende verzekeringen
  • Werknersondersteuningsprogramma voor mentale gezondheid en welzijn
  • Vergoeding van collegegeld
  • Welzijnsprogramma
  • Flexibele werkomgeving met werken op afstand als uitgangspunt
  • Ondersteuning buiten kantooruren na de implementatie en incidenteel werk op locatie wanneer nodig