LogoFresh Jobs Ahead
ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions
5,001 – 10,000 Pekerja
B2BPengambilan pekerjaTeknologi Sumber Manusia
ManpowerGroup Talent Solutions ialah perniagaan penyelesaian tenaga kerja ManpowerGroup yang menyediakan perkhidmatan pengambilan pekerja, pengurusan tenaga kerja kontingen, peralihan kerjaya dan pembangunan bakat kepada organisasi. Tawarannya merangkumi penyumberan luar proses pengambilan pekerja, program tenaga kerja kontingen yang diurus oleh TAPFIN, serta penilaian, bimbingan, penempatan semula dan pembangunan melalui Right Management. Dengan menggabungkan data tenaga kerja, teknologi dan kepakaran bakat, syarikat ini membantu pelanggan perusahaan menarik profesional berkemahiran, menyokong perkembangan pekerja dan mengurus keperluan tenaga kerja merentas industri.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Penyelaras Pengambilan Pekerja Jarak Jauh (UK) | ManpowerGroup Talent Solutions

Menyokong operasi pengambilan pekerja ManpowerGroup Talent Solutions di UK dari jarak jauh, sambil memastikan data ATS dan laporan Excel tepat. Menyediakan kemas kini KPI dan pakej laporan bulanan untuk pihak berkepentingan.

GBUnited KingdomJarak jauhSepenuh masaJuniorIjazah tidak diperlukanBahasa Diperlukan: InggerisPengambilan pekerja

Penerangan

  • Menyediakan dan mengemas kini laporan pengambilan pekerja, hamparan, penjejak dan dokumen sokongan.
  • Membantu ketua program menyediakan laporan bulanan untuk pihak berkepentingan.
  • Mengumpul, menyusun dan menyemak data pengambilan pekerja daripada sistem dalaman dan sumber pelaporan.
  • Memastikan templat pelaporan sentiasa dikemas kini serta kandungannya lengkap dan tepat.
  • Menjalankan pemeriksaan kualiti data secara berkala dalam ATS dan alat penjejakan berkaitan.
  • Menyediakan laporan KPI dan operasi standard untuk pasukan pengambilan pekerja.
  • Mengendalikan permintaan pelaporan sekali-sekala dan projek pentadbiran mengikut keperluan.
  • Mengemas kini rekod pengambilan pekerja dalam sistem dalaman serta membantu tugas pelaporan dan pematuhan.

Keperluan

  • Sekurang-kurangnya satu tahun pengalaman dalam pentadbiran, penyelarasan, pelaporan, operasi sumber manusia, operasi pengambilan pekerja atau peranan sokongan yang serupa.
  • Pengalaman menggunakan hamparan, alat pelaporan atau pangkalan data.
  • Pengalaman mengendalikan jumlah maklumat yang besar dengan tepat.
  • Kemahiran Microsoft Excel yang kukuh, termasuk formula, penapisan, pengisihan, pengesahan data dan penyediaan laporan.
  • Teliti dan sangat mementingkan ketepatan data.
  • Keupayaan menyediakan, menyelenggara dan mengemas kini hamparan, penjejak dan dokumen pelaporan.
  • Kemahiran organisasi dan pengurusan masa yang kukuh, termasuk mengurus beberapa tarikh akhir.
  • Selesa menggunakan sistem penjejakan pemohon (ATS), pangkalan data atau sistem dalaman yang lain.
  • Keupayaan menyemak dan mengesahkan kelengkapan serta ketepatan data.
  • Kemahiran komunikasi lisan dan bertulis yang kukuh.
  • Keupayaan mengikuti prosedur yang ditetapkan dan mengendalikan maklumat sulit.
  • Mahir menggunakan Microsoft Office, terutamanya Excel, Outlook dan PowerPoint.
  • Kemahiran penyelesaian masalah yang kukuh, termasuk mengenal pasti dan melaporkan percanggahan data.

Faedah

  • Akses kepada pembelajaran, pembangunan dan bimbingan.
  • Persekitaran kerja yang kolaboratif dan inklusif.
  • Peluang untuk berkembang, menyumbang dan membina kerjaya yang mampan.

Pekerjaan Berkaitan