ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions
ManpowerGroup Talent Solutions คือธุรกิจโซลูชันด้านกำลังคนของ ManpowerGroup ซึ่งให้บริการแก่องค์กรต่าง ๆ ในด้านการสรรหาบุคลากร การบริหารแรงงานชั่วคราว การเปลี่ยนผ่านอาชีพ และการพัฒนาบุคลากร บริการของบริษัทครอบคลุมการว่าจ้างผู้ให้บริการภายนอกเพื่อดำเนินกระบวนการสรรหา โปรแกรมบริหารแรงงานชั่วคราวที่ดำเนินการโดย TAPFIN รวมถึงบริการประเมินผล การโค้ช การช่วยเหลือด้านการหางานใหม่ และการพัฒนาบุคลากรจาก Right Management ด้วยการผสานข้อมูลด้านกำลังคน เทคโนโลยี และความเชี่ยวชาญด้านบุคลากร บริษัทช่วยลูกค้าองค์กรดึงดูดผู้เชี่ยวชาญที่มีทักษะ สนับสนุนการเติบโตของพนักงาน และบริหารความต้องการด้านกำลังคนในหลากหลายอุตสาหกรรม

ผู้ประสานงานสรรหาบุคลากรทางไกล (สหราชอาณาจักร) | ManpowerGroup Talent Solutions

สนับสนุนงานสรรหาบุคลากรของ ManpowerGroup Talent Solutions ในสหราชอาณาจักรจากระยะไกล พร้อมดูแลข้อมูล ATS และรายงาน Excel ให้ถูกต้องแม่นยำ จัดเตรียมข้อมูลอัปเดต KPI และชุดรายงานประจำเดือนสำหรับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง

รายละเอียด

  • จัดทำและอัปเดตรายงานสรรหาบุคลากร สเปรดชีต เครื่องมือติดตาม และเอกสารประกอบ
  • ช่วยผู้นำโครงการจัดเตรียมรายงานประจำเดือนสำหรับผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง
  • รวบรวม จัดระเบียบ และตรวจสอบข้อมูลการสรรหาจากระบบภายในและแหล่งข้อมูลสำหรับรายงาน
  • ปรับปรุงแม่แบบรายงานให้เป็นปัจจุบัน และตรวจสอบให้เนื้อหาครบถ้วนและถูกต้อง
  • ตรวจสอบคุณภาพข้อมูลใน ATS และเครื่องมือติดตามที่เกี่ยวข้องเป็นประจำ
  • จัดทำรายงาน KPI และรายงานการดำเนินงานมาตรฐานให้ทีมสรรหาบุคลากร
  • ดำเนินการตามคำขอรายงานเฉพาะกิจและโครงการด้านธุรการตามความจำเป็น
  • อัปเดตข้อมูลการสรรหาในระบบภายใน และช่วยงานรายงานและการปฏิบัติตามข้อกำหนด

คุณสมบัติ

  • มีประสบการณ์อย่างน้อยหนึ่งปีด้านธุรการ การประสานงาน การรายงาน การปฏิบัติงานด้านทรัพยากรบุคคล การปฏิบัติงานด้านสรรหาบุคลากร หรืองานสนับสนุนที่ใกล้เคียง
  • มีประสบการณ์ใช้สเปรดชีต เครื่องมือรายงาน หรือฐานข้อมูล
  • มีประสบการณ์จัดการข้อมูลปริมาณมากได้อย่างถูกต้องแม่นยำ
  • ใช้ Microsoft Excel ได้ดี รวมถึงสูตร การกรอง การเรียงลำดับ การตรวจสอบความถูกต้องของข้อมูล และการจัดทำรายงาน
  • ใส่ใจรายละเอียดและให้ความสำคัญกับความถูกต้องของข้อมูล
  • สามารถสร้าง ดูแล และอัปเดตสเปรดชีต เครื่องมือติดตาม และเอกสารรายงาน
  • มีทักษะการจัดการและบริหารเวลาเป็นอย่างดี รวมถึงการจัดการกำหนดส่งหลายรายการ
  • ใช้งานระบบติดตามผู้สมัครงาน (ATS) ฐานข้อมูล หรือระบบภายในอื่น ๆ ได้อย่างคล่องแคล่ว
  • สามารถตรวจทานและยืนยันความครบถ้วนและความถูกต้องของข้อมูล
  • มีทักษะการสื่อสารทั้งการเขียนและการพูดที่ดี
  • สามารถปฏิบัติตามขั้นตอนที่กำหนดและจัดการข้อมูลที่เป็นความลับได้
  • ใช้ Microsoft Office ได้คล่อง โดยเฉพาะ Excel, Outlook และ PowerPoint
  • มีทักษะการแก้ปัญหาที่ดี รวมถึงการระบุและส่งต่อประเด็นข้อมูลที่ไม่ตรงกัน

สวัสดิการ

  • เข้าถึงโอกาสในการเรียนรู้ พัฒนา และรับการโค้ช
  • สภาพแวดล้อมการทำงานที่ร่วมมือกันและเปิดกว้าง
  • มีโอกาสเติบโต สร้างผลงาน และพัฒนาเส้นทางอาชีพอย่างยั่งยืน