HIAS
HIAS
HIAS ialah sebuah organisasi kemanusiaan bukan partisan yang memberi tumpuan kepada perlindungan pelarian serta memajukan hak dan keselamatan orang yang dipindahkan di seluruh dunia. Berteraskan nilai-nilai Yahudi dan sejarah panjangnya dalam menyokong pelarian, HIAS menggabungkan bantuan guaman, program kemajuan ekonomi, perkhidmatan kesihatan mental berasaskan komuniti, advokasi dan bantuan kemanusiaan di lebih 20 negara. Usahanya menghimpunkan kepakaran dalam bidang penjagaan kesihatan, perkhidmatan guaman dan perundingan untuk membantu pelarian serta pencari suaka menemukan penerimaan, keselamatan dan peluang membina semula kehidupan mereka.

Pengarah Negara HIAS, Chad (Di Tempat)

Memimpin perlindungan pelarian, program kemanusiaan dan operasi HIAS di Chad dari N’Djamena. Menyelia pasukan, belanjawan, hubungan penderma, perlindungan, pematuhan dan keselamatan sambil kerap melakukan perjalanan ke Chad Timur.

Penerangan

  • Mengarahkan operasi HIAS di Chad dan menyampaikan perkhidmatan perlindungan berasaskan komuniti untuk pelarian serta anggota komuniti tuan rumah
  • Menetapkan strategi dan objektif HIAS Chad dalam rangka kerja strategik organisasi yang lebih luas
  • Memimpin reka bentuk dan pelaksanaan semua program HIAS Chad
  • Memastikan program memenuhi garis masa, belanjawan, keperluan penderma dan piawaian kualiti HIAS
  • Menyelia penyerahan cadangan dan menjalankan rundingan dengan penderma dalam negara
  • Mengurus pelaporan negara untuk penderma dan ibu pejabat HIAS
  • Mewakili HIAS dengan pihak berkuasa kerajaan, pihak berkepentingan PBB dan EU, NGO, penderma serta rakan kongsi lain
  • Menyumbang kepada aktiviti advokasi, komunikasi dan penglibatan komuniti
  • Memimpin pengurusan kakitangan HIAS Chad dan usaha pembinaan kapasiti
  • Mewujudkan struktur organisasi, huraian kerja dan rangka kerja prestasi
  • Mengekalkan pematuhan terhadap undang-undang dan peraturan buruh tempatan yang berkenaan
  • Menyelia proses kewangan, pentadbiran, pelaporan, audit, aliran tunai dan kawalan fiskal
  • Memperkukuh akauntabiliti melalui pemantauan, penilaian impak dan pelaksanaan rangka kerja AAP
  • Melindungi hak pelarian dan memastikan latihan mengenai dasar serta prosedur perlindungan
  • Memastikan kakitangan, sukarelawan dan rakan kongsi projek mematuhi dasar serta prosedur HIAS
  • Memantau konteks keselamatan Chad dan mengekalkan langkah keselamatan serta sekuriti yang berkesan
  • Melapor kepada Chief Programs Officer ibu pejabat HIAS dan menyelaras dengan pasukan ibu pejabat serta HIAS Europe
  • Melakukan perjalanan secara berkala ke Chad Timur dan lokasi lain apabila diperlukan

Keperluan

  • Ijazah siswazah diperlukan
  • Pengalaman 10–15 tahun dalam NGO, termasuk pengalaman dalam situasi tindak balas kemanusiaan
  • Sekurang-kurangnya 7 tahun pengalaman mengurus pasukan besar dan program negara
  • Pengalaman dalam pengarusperdanaan umur, gender dan kepelbagaian diutamakan
  • Pengalaman menggunakan pendekatan berasaskan komuniti dan hak asasi manusia diutamakan
  • Kemahiran komunikasi bertulis dan pembentangan lisan yang kukuh
  • Keupayaan bekerja dengan berkesan bersama pihak berkepentingan yang pelbagai serta memudah cara perbincangan dan kerjasama pelbagai pihak
  • Mahir menggunakan Microsoft Word, Excel, PowerPoint dan Outlook
  • Mahir menggunakan perisian belanjawan dan perakaunan
  • Pengalaman membangunkan dan melaksanakan objektif, petunjuk serta belanjawan projek
  • Pengalaman dengan intervensi berasaskan tunai dan sokongan kepada populasi rentan
  • Pengetahuan tentang pengurusan berasaskan hasil diutamakan
  • Pengalaman menyelia proses perolehan dan audit diutamakan
  • Keupayaan berfikir secara strategik dan menyelesaikan masalah dengan cemerlang
  • Pendekatan kerja yang fleksibel, kreatif dan kolaboratif
  • Keupayaan melakukan perjalanan merentasi Chad, secara serantau dan antarabangsa, termasuk ke persekitaran yang tidak selamat atau mencabar
  • Komitmen terhadap misi, nilai dan perlindungan pelarian HIAS
  • Fasih berbahasa Inggeris dan Perancis
  • Calon yang berjaya mesti melengkapkan semakan rujukan yang memuaskan dan saringan yang sewajarnya
  • Calon yang berjaya mesti menandatangani dan mematuhi Kod Tatakelakuan serta dasar perlindungan HIAS

Faedah

  • Peluang latihan dan pembelajaran berterusan
  • Tempat kerja yang menyokong dan inklusif
  • Komitmen terhadap kepelbagaian dan keterangkuman
  • Dasar perlindungan dan sokongan pekerja
  • Pertumbuhan profesional melalui peluang pembinaan kapasiti
  • Peluang bekerjasama dengan pasukan antarabangsa dan rentas fungsi

Pekerjaan Berkaitan

Health Care Service Corporation

Pengurus Akaun TRS, Kerja Jarak Jauh di Texas

Health Care Service Corporation

Urus akaun insurans kesihatan TRS Health Care Service Corporation melalui sokongan pelanggan, pendaftaran dan penyelesaian isu. Kerja jarak jauh tersedia di lokasi tertentu di benua Amerika Syarikat; perjalanan 50% dalam kawasan yang ditetapkan.

Buka
Rula

Pengurus Pembangunan Perniagaan, Kerjasama Penjagaan Kesihatan

Rula

Kembangkan kerjasama kesihatan tingkah laku Rula dengan perunding manfaat dan pelan kesihatan, sambil membina peluang majikan melalui jualan penjagaan kesihatan secara konsultatif dan pencarian prospek yang strategik.

Buka