JBT Marel membangunkan peralatan pemprosesan makanan dan minuman, automasi serta perisian untuk pengeluar industri. Portfolionya merangkumi ayam itik, daging, makanan laut, makanan siap, minuman, hasil tani, produk tenusu, produk berasaskan tumbuhan, makanan haiwan peliharaan dan farmaseutikal, daripada mesin individu hingga ke barisan pengeluaran bersepadu. Syarikat ini turut menyokong pelanggan dengan penyelenggaraan, alat ganti, latihan, pemodenan peralatan serta perisian untuk pengoptimuman pengeluaran dan pematuhan. Rangkaian perkhidmatan globalnya membantu pemproses mengurus kebolehkesanan, meningkatkan prestasi operasi dan menyokong pengeluaran yang lebih mampan.
Penganalisis Kanan Pelaporan dan Analitik HR Workday
Pimpin pelaporan dan analitik HR Workday di JBT Marel, dengan menyediakan papan pemuka dan cerapan tenaga kerja untuk pasukan HR dan perniagaan. Tingkatkan pelaporan menggunakan Power BI, Databricks dan alat bantuan AI.
Penerangan
- Pimpin dan tingkatkan persekitaran pelaporan Workday JBT Marel, termasuk laporan tersuai, medan terhitung, kumpulan laporan, papan pemuka, Discovery Boards dan laporan BIRT
- Berikan cerapan tenaga kerja yang tepat pada masanya kepada pemimpin HR, HR Business Partners dan pihak berkepentingan perniagaan
- Hasilkan laporan berkala dan ad hoc tentang jumlah pekerja, pusing ganti, pampasan, bakat, pengambilan pekerja, penggajian dan perancangan tenaga kerja
- Tukarkan soalan perniagaan kepada penyelesaian pelaporan yang boleh diskalakan
- Kembangkan keupayaan analitik HR menggunakan Power BI, Databricks dan teknologi analitik moden yang lain
- Bina papan pemuka interaktif dan laporan merentas fungsi yang menggabungkan data daripada pelbagai sistem
- Gunakan alat AI seperti Copilot untuk mempercepat pembangunan laporan, mengukuhkan dokumentasi dan menambah baik proses kualiti data
- Automatikkan dan permudahkan pelaporan serta analitik, dan modenkan proses sedia ada
- Bekerjasama dengan pasukan fungsian Workday, HR Operations, HR Business Partners dan pihak berkepentingan tadbir urus
- Pastikan ketepatan data, pematuhan, keselamatan, dokumentasi dan tadbir urus pelaporan dalam persekitaran terkawal SOX
- Sahkan data, selesaikan masalah dan siasat punca utama
- Dokumentasikan logik pelaporan, salasilah data, jadual muat semula serta cara menyatukan dan mengoptimumkan penyelesaian pelaporan
- Pikul tanggungjawab yang dipercayai terhadap proses dan penyelesaian pelaporan Workday utama dalam tempoh enam bulan pertama
Keperluan
- Ijazah sarjana muda dalam Sistem Maklumat, Analitik Data, Sumber Manusia, Analitik Perniagaan, Sains Komputer atau disiplin berkaitan
- Sekurang-kurangnya lima tahun pengalaman membangunkan penyelesaian pelaporan Workday
- Pengalaman luas menghasilkan laporan tersuai Workday, medan terhitung, papan pemuka dan rangka kerja pelaporan
- Pensijilan Workday Report Writer diutamakan
- Mahir menggunakan Power BI, termasuk reka bentuk papan pemuka dan pemodelan data
- Pengalaman bekerja dengan data HR, tenaga kerja atau pekerja
- Kemahiran SQL yang kukuh dan pemahaman tentang struktur data hubungan
- Pendedahan kepada Databricks atau platform analitik awan yang serupa
- Selesa menggunakan alat bantuan AI seperti Copilot
- Teliti serta mengutamakan ketepatan, pematuhan dan tadbir urus data
- Mampu mendiagnosis isu pelaporan dan kualiti data yang kompleks
- Kemahiran komunikasi yang kukuh dan mampu menerangkan konsep teknikal dalam istilah perniagaan
- Pendekatan proaktif, analitis dan berfokuskan penyelesaian
- Pendekatan kolaboratif dan pengalaman bekerja merentas pasukan global dan pelbagai fungsi
- Kemahiran bahasa Inggeris lisan dan tulisan yang cemerlang
- Pengalaman dengan Workday Prism Analytics diutamakan
- Pengalaman menyokong Global People Services atau HR Shared Services diutamakan
- Pengalaman menyokong pelaporan merentas pelbagai rantau diutamakan
- Pengetahuan tentang kawalan perubahan, tadbir urus data atau rangka kerja pematuhan diutamakan
- Pengalaman menyokong persekitaran pelaporan terkawal SOX diutamakan
Faedah
- Peluang untuk pembangunan profesional dan peribadi
- Budaya inklusif dalam pasukan antarabangsa
- Tempat kerja yang memberi peluang sama rata
- Proses pengambilan pekerja berbantukan AI yang merangkumi semakan manusia