LogoFresh Jobs Ahead
Montera Infrastructure
Montera Infrastructure
1 – 10 Pekerja
AeroangkasaLogistikPembinaan
Montera Infrastructure membina dan mengurus pusat data berskala hiper untuk beban kerja digital termaju. Pengendalinya menumpukan pada pelaksanaan pantas dan infrastruktur berskala besar untuk AI, pengkomputeran awan dan teknologi perusahaan. Syarikat ini beroperasi terutamanya di Amerika Utara, menyokong organisasi yang memerlukan kapasiti pusat data yang boleh diskalakan.
LinkedIn
Pekerjaan Syarikat

Naib Presiden Pembangunan Ekonomi dan Komuniti

Memimpin hubungan kerajaan, rundingan insentif dan penglibatan komuniti untuk platform pusat data hiperskala Montera Infrastructure di Amerika Syarikat. Membangunkan fungsi pembangunan ekonomi serta mengurus risiko pembangunan.

USAmerika SyarikatCACalifornia
$250,000 – $275,000 / tahun
Jarak jauhSepenuh masaKetuaBahasa Diperlukan: InggerisPengurus komuniti

Penerangan

  • Memimpin hubungan kerajaan di pasaran pembangunan Montera yang sedia ada dan dirancang di Amerika Syarikat.
  • Menjadi hubungan utama bagi hal ehwal kerajaan negeri dan tempatan.
  • Membina hubungan dengan pegawai terpilih, agensi, suruhanjaya daerah, pihak berkuasa perancangan dan pengezonan, kumpulan pembangunan ekonomi serta pihak berkepentingan sektor awam yang lain.
  • Memantau perubahan perundangan dan kawal selia yang menjejaskan pemilihan tapak, pembangunan projek, pelaburan infrastruktur dan operasi.
  • Mewakili Montera dalam forum perundangan, mesyuarat kerajaan, pendengaran awam, acara industri dan perhimpunan pihak berkepentingan.
  • Menilai, merangka dan merundingkan perjanjian pembangunan ekonomi serta pakej insentif negeri dan tempatan.
  • Menilai insentif, struktur cukai dan program sektor awam.
  • Bekerjasama dengan pasukan Pemilihan Tapak, Pembangunan, Kewangan dan Undang-undang mengenai insentif serta perlindungan kontrak.
  • Mengawasi pematuhan dan komitmen pihak berkepentingan di bawah perjanjian pembangunan ekonomi.
  • Mewujudkan dan memimpin usaha jangkauan serta penglibatan komuniti daripada pemerolehan tanah hingga pembinaan dan operasi jangka panjang.
  • Menyediakan komunikasi yang menangani keutamaan komuniti, kebimbangan tentang projek dan kesan pembangunan.
  • Mengambil kira pertimbangan komuniti dalam pemilihan tapak, kelulusan, permit, perancangan pembinaan dan operasi.
  • Membina hubungan dengan organisasi buruh, majlis perdagangan binaan, kesatuan sekerja, kumpulan pembangunan tenaga kerja dan program perantisan.
  • Membangunkan rancangan penglibatan buruh dan komitmen tenaga kerja.
  • Menyokong perjanjian buruh projek, pengambilan pekerja tempatan, pembangunan tenaga kerja dan rundingan buruh pembinaan.
  • Mengenal pasti risiko politik, kawal selia, komuniti dan pihak berkepentingan terhadap peluang pembangunan.
  • Membina rangkaian risikan pasaran tempatan dan menasihati kepimpinan eksekutif.
  • Menilai pandangan tempatan tentang pusat data, infrastruktur, penggunaan tanah, utiliti, cukai dan pembinaan.
  • Membina dan mengembangkan fungsi pembangunan ekonomi dan komuniti Montera.
  • Memilih dan mengurus pelobi, perunding hal ehwal kerajaan, penasihat penglibatan komuniti dan rakan pakar lain.
  • Mewujudkan pemetaan pihak berkepentingan, pengurusan hubungan, piawaian pelaporan, rutin operasi dan panduan penglibatan yang boleh digunakan semula.
  • Memaklumkan eksekutif tentang hal ehwal luar, rundingan, aktiviti penglibatan dan risiko yang timbul.
  • Bekerjasama dengan kepimpinan Pembangunan, Pelaksanaan, Undang-undang, Kewangan, Komersial dan eksekutif.
  • Melapor kepada Pengasas Bersama dan Ketua Pegawai Operasi.

Keperluan

  • Ijazah sarjana muda dalam Perniagaan, Ekonomi, Pentadbiran Awam, Sains Politik, Perancangan Bandar atau bidang berkaitan.
  • Sekurang-kurangnya 10 tahun pengalaman dalam pembangunan ekonomi, hubungan kerajaan, hal ehwal awam, khidmat nasihat pemilihan tapak atau bidang berkaitan.
  • Pengalaman luas merundingkan perjanjian pembangunan ekonomi utama, pakej insentif dan perjanjian kerajaan berkaitan.
  • Pengetahuan kerja yang kukuh tentang isu cukai negeri dan tempatan, struktur insentif serta perjanjian undang-undang bagi projek pembangunan ekonomi.
  • Memahami operasi kerajaan negeri dan tempatan, termasuk organisasi pembangunan ekonomi, suruhanjaya daerah, pihak berkuasa perancangan dan pengezonan, pengawal selia utiliti serta badan perundangan negeri.
  • Pengalaman mewujudkan dan melaksanakan strategi penglibatan komuniti untuk projek pembangunan industri besar, tenaga, infrastruktur atau yang setanding.
  • Pengalaman mengurus pelobi, perunding dan rakan hal ehwal kerajaan merentasi pelbagai bidang kuasa atau pasaran pembangunan.
  • Pengalaman bekerja dengan organisasi buruh, bidang perdagangan binaan atau pihak berkepentingan pembangunan tenaga kerja dalam pembinaan atau infrastruktur.
  • Biasa dengan perjanjian buruh projek, komitmen pengambilan tempatan, program pembangunan tenaga kerja dan inisiatif perantisan.
  • Kehadiran eksekutif dan kemahiran pengurusan pihak berkepentingan yang kukuh.
  • Mampu mewakili organisasi dengan berkesan dalam pendengaran awam, forum perundangan dan acara komuniti.
  • Kemahiran komunikasi bertulis dan lisan yang cemerlang.
  • Pengalaman membentangkan isu kompleks kepada pegawai awam, eksekutif dan kumpulan pihak berkepentingan yang pelbagai.
  • Pengalaman membina proses, mengimbangi keutamaan yang bersaing dan bekerja secara bebas dalam organisasi yang pantas atau sedang berkembang.
  • Sanggup dan mampu melakukan perjalanan secara kerap merentasi Amerika Syarikat.
  • Pengalaman langsung menyokong pembangunan pusat data hiperskala diutamakan.
  • Latar kerjaya yang bermula dalam pembangunan ekonomi tempatan atau negeri dan diteruskan dalam pembangunan korporat atau sektor swasta diutamakan.
  • Pengalaman merundingkan insentif bagi projek industri utama, tenaga, infrastruktur digital atau pembangunan intensif modal diutamakan.
  • Hubungan mantap dengan kumpulan pembangunan ekonomi, pegawai kerajaan, persatuan industri dan pihak berkepentingan komuniti di pasaran pembangunan utama Amerika Syarikat diutamakan.
  • Biasa dengan jangkaan pelanggan hiperskala berhubung penglibatan komuniti diutamakan.
  • Pengalaman mewujudkan inisiatif manfaat komuniti, perkongsian tenaga kerja tempatan atau komitmen pihak berkepentingan diutamakan.
  • Pensijilan Certified Economic Developer (CEcD) atau kelayakan profesional setanding diutamakan.
  • Pengalaman menubuhkan fungsi hal ehwal kerajaan, pembangunan ekonomi atau penglibatan komuniti diutamakan.
  • Keupayaan mengenal pasti risiko politik, kawal selia dan komuniti serta menukar risikan pasaran kepada saranan yang boleh dilaksanakan diutamakan.
  • Gaya kepimpinan praktikal yang mengutamakan hubungan serta pertimbangan komersial yang kukuh diutamakan.
  • Persediaan kerja jarak jauh yang profesional dan boleh diharap serta ketersediaan pada waktu bekerja diperlukan.

Faedah

  • Perlindungan kesihatan menyeluruh; majikan membayar 90% premium untuk pekerja dan tanggungan.
  • Sehingga lapan minggu cuti bergaji setahun, termasuk cuti umum, cuti tahunan dan cuti sakit.
  • Sehingga lapan minggu cuti ibu bapa bergaji selepas enam bulan bekerja.
  • Pelan 401(k) dengan kelayakan serta-merta, tiada tempoh peletakhakan dan caruman padanan majikan sehingga 6%.
  • Bayaran balik sehingga $3,500 setahun untuk kursus, pensijilan, persidangan dan pembangunan profesional yang diluluskan.
  • Elaun kerja jarak jauh.
  • Bonus tahunan berasaskan prestasi.
  • Fleksibiliti kerja yang mengutamakan jarak jauh.
  • Kemudahan yang munasabah untuk individu yang layak.
  • Pengaruh, autonomi dan ganjaran yang bermakna.