Mobileye
Mobileye
„Mobileye“ kuria pažangias vairuotojo pagalbos sistemas ir autonominio vairavimo technologijas automobilių pramonei. Įmonė derina kompiuterinę regą, dirbtinį intelektą, patentuotą aparatinę įrangą ir programinę įrangą, kad užtikrintų transporto priemonių saugumą įvairiose srityse – nuo vairuotojo pagalbos iki autonominio vairavimo. Jos sistemos įdiegtos daugiau nei 190 milijonų transporto priemonių, o tai atspindi „Mobileye“ vaidmenį diegiant rega pagrįstas automobilių technologijas masinėje gamyboje.

Talent Acquisition Partner Mobileye Jeruzalėje, hibridinis darbas

Vadovausite viso ciklo darbuotojų atrankai „Mobileye“ autonominių transporto priemonių mokslinių tyrimų ir plėtros versle. Formuosite talentų paieškos strategiją, gerinsite kandidatų patirtį, įvairovę, darbdavio įvaizdį ir atrankos programas.

Aprašymas

  • Būsite atsakingi už viso ciklo atranką sparčiai augančiame mokslinių tyrimų ir plėtros verslo padalinyje.
  • Kartu su verslo suinteresuotosiomis šalimis kursite novatoriškas ir lengvai plečiamas talentų paieškos bei įdarbinimo strategijas.
  • Konsultuosite įdarbinančius vadovus kaip patikimas atrankos partneris ir padėsite kurti aukštus rezultatus pasiekiančias komandas.
  • Ieškosite stiprių kandidatų įvairiais kanalais ir kursite tvirtą talentų bazę.
  • Viso atrankos proceso metu būsite pagrindinis kandidatų kontaktinis asmuo ir juos konsultuosite.
  • Rinksite ir analizuosite atrankos duomenis, kad pagrįstumėte sprendimus, strategijas, procesus ir veiklas.
  • Vadovausite įvairių funkcijų iniciatyvoms, skirtoms kandidatų patirčiai, įvairovei, darbdavio įvaizdžiui ir darbuotojo vertės pasiūlymui plėtoti.
  • Koordinuosite atrankos renginius ir specialiuosius projektus, įskaitant susitikimus, programas, technologijų renginius, diskusijas ir internetinius seminarus.

Reikalavimai

  • Būtina ankstesnė darbuotojų atrankos patirtis aukštųjų technologijų įmonėje.
  • Susijusios srities bakalauro laipsnis iš pirmaujančios aukštosios mokyklos.
  • Būtina laisvai mokėti anglų kalbą.
  • Stiprūs analitiniai gebėjimai.
  • Gebėjimas naudotis dirbtinio intelekto įrankiais, gerinančiais atranką, talentų paiešką ir kasdienį produktyvumą.
  • Kūrybiškas, nestandartinis požiūris į problemų sprendimą.
  • Savarankiškumas, iniciatyvumas, orientacija į rezultatus ir įgyvendinimą.
  • Puikūs bendravimo įgūdžiai, pozityvus ir konstruktyvus požiūris.
  • Energingumas ir gebėjimas efektyviai dirbti bendradarbiaujančiose komandose.
  • Gebėjimas nuosekliai įgyvendinti užduotis ir pasiekti rezultatų sparčiai besikeičiančioje darbo aplinkoje.

Susiję darbai

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Remote English-Spanish OPI/VRI Interpreter

Kreato Global | BPO and Language Solutions

Interpret remotely between English- and Spanish-speaking people in medical, financial, social service, and customer care settings. Provide language support for Kreato Global across Latin America.

Atidaryti
RecruitGo

Remote Executive Assistant, Outreach and Marketing — Philippines

RecruitGo
51 – 200 Darbuotojai
KonsultavimasLogistikaRinkodara

Handle administrative support, CRM, outreach, and marketing for RecruitGo, an Employer of Record serving global clients with talent from emerging markets. Support two UK-facing clients with day-to-day administration and creative campaigns.

Atidaryti