시니어 초기 커리어 리크루터 - 샌프란시스코 하이브리드
생성형 AI 헬스케어 기업 Abridge에서 인턴 및 초기 커리어 인재 채용을 이끕니다. 처음에는 소프트웨어 엔지니어링 인재에 집중하며, 엔지니어링 리더들과 협력해 초기 커리어 채용 프로그램을 확대하고 강화합니다.
설명
- 인턴과 초기 커리어 지원자의 전체 채용 과정을 주도하며, 초기에는 소프트웨어 엔지니어링 직무에 집중합니다.
- Early Talent Program Manager와 협력해 차별화된 초기 커리어 채용 전략을 개발하고 실행합니다.
- 대학, 기술 커뮤니티, 부트캠프, 견습 프로그램, 행사 및 기타 인재 채널을 통해 잠재력이 높은 후보자를 발굴합니다.
- 엔지니어링 리더들과 협력해 잠재력의 기준을 정하고 엄격하고 일관된 평가 절차를 수립합니다.
- 도전적이고 지원적이며 미션 중심적인 후보자 경험을 제공합니다.
- 채용 파이프라인 데이터와 채용 결과를 분석해 채용 방식을 지속적으로 개선합니다.
- 초기 인재 프로그램을 확대하는 데 필요한 시스템과 파트너십을 구축합니다.
- 초기 인재 채용이 가장 바쁜 시기가 아닐 때에도 기타 중요한 기술 채용 업무를 지원합니다.
지원 자격
- 소프트웨어 엔지니어 채용 경험이 있으며, 인턴 또는 기타 초기 커리어 지원자 채용 경험이 있으면 우대합니다.
- 다양한 채용 경로를 통해 우수한 후보자를 발굴한 실적이 있습니다.
- 엔지니어링 프로필을 평가하고 채용 관리자와 신뢰감 있게 협업할 수 있는 충분한 기술 이해도가 있습니다.
- 전통적인 자격을 넘어 잠재력, 학습 속도, 동기를 판단하는 건전한 판단력이 있습니다.
- 빌더 마인드셋을 갖추고 모호하고 빠르게 변화하는 환경에서 구조를 세울 수 있습니다.
- 강한 주인의식과 긴급성을 갖추고 후보자를 세심하게 배려합니다.
- Abridge의 미션에 진심으로 공감하며 신진 인재가 커리어를 시작하도록 돕는 일에 열정이 있습니다.
- 실시간 면접 중에는 AI 보조 도구를 사용할 수 없습니다. 텔레프롬프터 방식의 도구, 챗봇, 코딩 보조 도구가 포함됩니다.
- 미국에 거주하며 미국에서 근무할 수 있는 자격이 있어야 합니다. 필수 지원 질문을 통해 확인합니다.
복리후생
- 유급 휴일 14일.
- 급여제 직원 대상 유연한 유급 휴가.
- 시급제 직원 대상 적립식 휴가.
- 정규직 직원과 가족을 위한 의료, 치과 및 안과 보험.
- 고액 공제 건강보험에 가입한 직원 대상 월별 HSA 납입금.
- 모든 정규직 직원 대상 넉넉한 유급 육아휴직.
- 가족 형성을 위한 리소스와 재정 지원.
- 401(k) 매칭.
- 비과세 개인 기기 수당.
- 유연 지출 계좌(FSA).
- 통근 혜택.
- 피트니스, 전문성 개발, 코워킹 등에 사용할 수 있는 월별 Lifestyle Wallet 지원금.
- 치료 및 코칭 전용 이용 권한.
- 근속 5년 후 유급 안식휴가.
- 정규직 직원 대상 경쟁력 있는 보상과 주식 보조금.
- 유연한 근무 시간.
- 포용적인 문화.
- 지속적인 학습 기회.
- 면접 과정 전반에 걸친 합리적 편의 제공.
