Oregon Health & Science University Foundation은 자선 활동과 지역사회 참여를 통해 Oregon Health & Science University를 지원하는 자선 의료 기관입니다. 재단의 기금은 암, 아동 건강, 뇌 건강, 생식 건강을 비롯한 분야의 의학 연구와 교육을 발전시키며, 첨단 의료 서비스에 대한 접근성을 확대하고 차세대 의료 전문가를 양성하는 데에도 기여합니다. 재단은 오리건주 전역의 건강 결과 개선을 목표로 하는 활동에 기부자와 지역사회를 연결합니다.
임시 최고기술책임자（CTO）—하이브리드 근무
오리건 보건과학대학교 재단의 기술 전략, 인프라, 아키텍처 및 비즈니스 연속성을 총괄합니다. IT 운영, 예산, 공급업체와 기술 인프라 부문의 리더십을 감독합니다.
설명
- OHSU의 기술 비전, 전략, 기술 표준 및 핵심 아키텍처를 수립합니다
- 엔터프라이즈 아키텍처와 업계 관행에 맞춰 확장 가능하고 유연한 기술 아키텍처를 개발합니다
- 엔지니어링 표준, 프로세스 및 절차를 수립하고 부서 전반의 도입을 추진합니다
- 핵심 기술 서비스, 시스템 및 네트워크의 제공과 안정성을 지휘합니다
- 운영, 재해 복구 계획, 보안 정렬 및 비즈니스 연속성을 감독합니다
- 현재와 미래의 인프라 요구사항을 지원할 IT 용량을 계획합니다
- 인프라 위험, 새롭게 발생하는 요구사항 및 시스템 문제를 평가하고 해결책을 개발합니다
- 부서 성과 지표를 정의하고 모니터링합니다
- 운영 예산과 자본 예산을 관리합니다
- 공급업체 관리 부서와 협력하여 전략적 기술 공급업체와 계약을 감독합니다
- 기술 인프라, 설계 및 엔지니어링 부문을 이끕니다
- 디렉터와 일선 관리자를 감독하고 멘토링합니다
- ITG 경영진과 협력하여 전략적 목표와 이니셔티브를 수립하고 실행합니다
- ITG 경영진을 대표하여 위원회 및 기타 조직 그룹에 참여합니다
지원 자격
- 정보기술 또는 관련 분야의 석사 학위, 또는 해당 분야의 학사 학위와 풍부한 IT 경력
- 책임 범위가 점진적으로 확대된 IT 관리 경력 8년 이상
- 예산 및 재무 보고를 포함한 고위급 기술 관리 경력 3년
- 비즈니스 요구사항, 기술 옵션, 운영 모델, 비용, 위험 및 거버넌스를 평가한 경험
- 대규모 조직에서 뛰어난 조직 및 관리 역량
- IT 전략을 수립하고 구현한 경험
- 소규모 및 대규모 애플리케이션 이니셔티브 전반의 IT 프로젝트 및 프로그램 관리 경험
- 복잡한 기술 환경에서 근무한 경험
- IT 시스템, 네트워크 및 통신에 대한 폭넓은 이해
- 기술 전략과 계획을 담당하는 고숙련 관리 및 기술 팀을 이끈 경험
- 탁월한 구두, 서면 및 대인 커뮤니케이션 능력
- 높은 스트레스 환경에서 건전한 판단력과 창의적이고 독창적인 사고 능력
- 영향력을 발휘하고 동기를 부여하며 명확한 방향을 제시하는 능력
- 효과적인 업무 관계를 유지하는 데 필요한 재치와 외교적 역량
- 예산에 대한 책임을 지면서 여러 프로젝트를 감독하는 능력
- 운영 예산 및 자본 예산 관리에 관한 입증된 전문성
- ITIL 서비스 관리 원칙에 대한 지식
복리후생
- 직원 의료보험은 전액, 부양가족 의료보험은 88%를 고용주가 부담합니다
- 직원 비용 부담 없이 고용주가 50,000달러의 정기 생명보험을 제공합니다
- 시장 수준을 상회하는 혜택을 제공하는 두 가지 연금 플랜 중 선택할 수 있습니다
- 연간 208시간의 유급휴가가 제공되며, 시간제 직원은 비례 적용됩니다
- 연간 64시간이 장기 질병 휴가 적립금에 추가되며, 시간제 직원은 비례 적용됩니다
- 매년 9일의 유급 휴일
- Tri-Met 및 C-Tran 대폭 할인
- 직원 지원 프로그램
- 보육 서비스 할인
- 등록금 환급
- 지역 및 주요 기업 할인
- 주로 원격으로 근무하며 가끔 현장 회의와 행사에 참석하는 하이브리드 근무 방식