ABB ialah syarikat teknologi global yang membangunkan produk dan perkhidmatan untuk elektrifikasi, automasi industri, robotik, pergerakan dan pengurusan kuasa. Portfolionya merangkumi motor, pemacu, peralatan voltan sederhana dan rendah, transformer, infrastruktur pengecasan kenderaan elektrik serta sistem robotik, yang disokong oleh perisian dan perkhidmatan sepanjang kitar hayat. ABB bekerjasama dengan pelanggan dalam sektor utiliti, industri, pengangkutan dan infrastruktur untuk meningkatkan kecekapan operasi serta menyokong sistem yang lebih berhubung dan rendah karbon. Kerjayanya merangkumi bidang kejuruteraan, perisian, pembuatan, perkhidmatan teknikal dan fungsi lain yang terlibat dalam penyampaian teknologi ini.
Pemilik Proses Bisnis SAP Senior
Pimpin proses Order-to-Cash dari awal hingga akhir di seluruh sistem SAP ABB dan aplikasi bisnis terkait. Dorong peningkatan proses, implementasi, pemutakhiran, pengujian, pelatihan, dan dukungan pengguna.
Deskripsi
- Pimpin fungsi Order-to-Cash dari awal hingga akhir.
- Dukung proses Order-to-Cash pada modul SAP ERP lokal (SD, CS, MM, EWM) dan aplikasi bisnis.
- Kumpulkan kebutuhan bisnis dan sistem dari pelanggan internal.
- Evaluasi kebutuhan dan bekerja sama dengan pengembang SAP untuk memberikan solusi.
- Tingkatkan proses pengelolaan langganan dan kontrak di SAP, SFDC, dan perangkat e-commerce.
- Dukung pengguna di bidang Order-to-Cash, garansi, layanan lapangan, perencanaan permintaan, perencanaan bengkel perbaikan, manufaktur, serta penjualan dan distribusi.
- Berikan panduan teknis dan solusi untuk tantangan bisnis serta inisiatif peningkatan proses.
- Eskalasi masalah dan berkoordinasi dengan pusat keunggulan regional SAP, tim Support global, dan konsultan eksternal untuk mengatasi masalah aplikasi dan bug.
- Kembangkan strategi dan terapkan proses untuk mencegah gangguan layanan.
- Dukung pemutakhiran SAP, pengujian dan validasi aplikasi, serta pelatihan pengguna akhir.
- Dokumentasikan alur kerja proses bisnis saat ini dan mendatang, serta susun panduan pelatihan.
Persyaratan
- Gelar sarjana atau lebih tinggi di bidang Bisnis, Sistem Informasi, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 10 tahun sebagai analis bisnis SAP atau pemilik proses bisnis.
- Mampu berkomunikasi secara efektif dan memengaruhi pemangku kepentingan utama dalam mendukung strategi, peningkatan proses, dan keputusan operasional yang diusulkan.
- Menguasai modul SAP SD, MM, CS, dan Contract Management.
- Memiliki pengetahuan atau pengalaman menggunakan aplikasi SFDC.
- Keterampilan analitis yang kuat serta pemahaman atas proses Order-to-Cash dan pengelolaan kontrak dari awal hingga akhir.
- Mampu mengelola beberapa proyek dengan prioritas yang saling bersaing.
- Mampu bekerja secara efektif dengan orang-orang di semua tingkat organisasi.
- Berinisiatif, berorientasi pada tujuan, dan mampu bekerja dalam tim lintas fungsi.
- Menguasai bahasa Inggris.
Tunjangan
- Pilih salah satu dari dua paket medis: PPO Copay Plan atau High Deductible Plan dengan Health Savings Account.
- Pilih antara paket gigi Core dan Core Plus.
- Tunjangan penglihatan.
- Asuransi jiwa yang dibayar perusahaan sebesar 2 kali gaji pokok.
- Asuransi kematian akibat kecelakaan dan kehilangan anggota tubuh yang dibayar perusahaan sebesar 1 kali gaji pokok.
- Pertanggungan jiwa dan kematian akibat kecelakaan serta kehilangan anggota tubuh sukarela, dibayar karyawan hingga batas maksimum paket.
- Cakupan disabilitas jangka pendek yang dibayar perusahaan hingga 26 minggu.
- Cakupan disabilitas jangka panjang yang dibayar perusahaan sebesar 60% dari gaji, dengan opsi untuk meningkatkan cakupan menjadi 66 2/3% dari gaji.
- Cakupan tambahan opsional yang dibayar karyawan untuk kecelakaan, santunan rawat inap, penyakit kritis, dan asuransi hewan peliharaan.
- Cuti orang tua berbayar.
- Program Bantuan Karyawan.
- Sumber daya Health Advocate untuk kesehatan mental dan perilaku, panduan kesehatan umum, layanan kesehatan virtual, serta infertilitas dan adopsi.
- Program diskon karyawan.
- Savings Plan 401(k) dengan kontribusi perusahaan.
- Employee Stock Acquisition Plan (ESAP).