LogoFresh Jobs Ahead
Jump 450
Jump 450
51 – 200 Alkalmazottak
H1B-vízum szponzoraMarketingTanácsadás
A Jump 450 a marketing és tanácsadás területén működő digitális reklámcég. Közösségi médiás hirdetésvásárlással, kreatív tartalmak készítésével és egyedi elemzésekkel segíti a márkákat a növekedésben; az adatokat történetmeséléssel ötvözi, hogy támogassa a kampánydöntéseket. A vállalat ügyfelei marketingcsapatának kiegészítőjeként is működik, a hirdetések hatékonyságának javítására és az üzleti növekedés támogatására összpontosítva. Munkájában a médiavásárlási, kreatív és elemző csapatok együttműködésével építi és optimalizálja a kampányokat.
LinkedIn
Állások a vállalatnál

Teljesítménymarketing-toborzó

A Jump 450 digitális teljesítménymarketing-ügynökség számára toboroz fizetett médiával, kreatív munkával és ügynökségi területtel foglalkozó szakembereket. Kezeli a jelöltkeresést, az értékelést és a kapcsolattartást, valamint az ajánlati egyeztetéseket.

USEgyesült Államok
130 000 $ – 150 000 $ / év
TávoliTeljes munkaidőKözéphaladóSzeniorKötelező Nyelv: angolTeljesítményalapú marketing

Leírás

  • A felvételi vezetőkkel és a toborzási vezetőkkel együtt meghatározza a pozíciók követelményeit és a felvételi prioritásokat.
  • A jelöltek felkutatásától az ajánlattételig kezeli a keresési folyamatot, beleértve a megkeresést, az előszűrést, az értékelést, a visszajelzést és a folyamat lezárását.
  • Személyre szabott megkeresésekkel, ajánlásokkal és kapcsolatépítéssel felkutatja és megszólítja az aktívan nem állást kereső jelölteket.
  • Fizetett média, teljesítménymarketing, kreatív és ügynökségi pozíciókra toboroz.
  • Első körös interjúkat tart, hogy felmérje a jelöltek hozzájárulását, technikai tudásuk mélységét, ítélőképességét, karriercéljait és kompenzációs elvárásait.
  • Bizonyítékokon alapuló jelöltajánlásokat ad a felvételi csapatoknak.
  • Végigvezeti a jelölteket a technikai felméréseken, a vállalati kultúráról szóló interjúkon és a vezetőkkel folytatott beszélgetéseken.
  • A toborzási koordinátorral egyezteti az interjúk szervezési részleteit, miközben a jelöltek elsődleges kapcsolattartója marad.
  • Összegyűjti az interjúztatók visszajelzéseit, tisztázza a nyitott kérdéseket, és előmozdítja a felvételi döntéseket.
  • A Workable rendszerben vezeti a jelöltek adatait, az interjújegyzeteket, a visszajelzéseket és a kiválasztási folyamat szakaszait.
  • A Workday segítségével követi a pozícióigényeket, és támogatja a felvételi nyilvántartásokat, jóváhagyásokat és ajánlatokat.
  • Naprakészen tartja a munkaköri leírásokat és a pozícióigények adatait.
  • Támogatja a kompenzációs és ajánlati egyeztetéseket, majd koordinálja az ajánlat elfogadása utáni átadásokat.
  • MI-eszközöket alkalmaz a jelöltkeresés, a kutatás, a megkeresések és a toborzási munkafolyamatok fejlesztésére.
  • Fejleszti az értékeléseket, a jelöltélményt és a toborzási működést.

Követelmények

  • Legalább öt év toborzási tapasztalat, beleértve a marketing- vagy reklámügynökségnél, munkaerő-közvetítő cégnél vagy más gyors tempójú szervezetnél szerzett tapasztalatot.
  • Bizonyított tapasztalat kiemelkedően teljesítő, aktívan nem állást kereső jelöltek felkutatásában és megszólításában speciális pozíciókhoz.
  • Tapasztalat közvetlen együttműködésben felvételi vezetőkkel, valamint eltérő prioritású és érdekelt felekkel zajló keresések kezelésében.
  • Képesség a jelöltek egyéni hozzájárulásának, szakmai tudásának és pozícióhoz való illeszkedésének értékelésére.
  • Hatékony interjúztatási készség és magabiztosság a kiegészítő kérdések feltevésében.
  • Megfontolt ítélőképesség a jelöltek képviseletében, aggályok jelzésében vagy a keresési folyamat újrahangolásában.
  • A jelöltek folyamatának jó kezelése és világos kommunikáció a részletes interjúfolyamat egészében.
  • Jártasság a kompenzáció megbeszélésében és az ajánlati egyeztetésekben.
  • Kiemelkedő szervezettség és figyelem a részletekre a jelöltállományok, pozícióigények és felvételi rendszerek kezelésekor.
  • Jelöltkövető rendszer használatában szerzett tapasztalat; a Workable és a Workday ismerete előnyt jelent.
  • Érdeklődés az új toborzási eszközök, köztük az MI gyakorlati alkalmazásai iránt.

Juttatások

  • Versenyképes fizetés és teljesítményalapú bónuszok
  • Egészségügyi, fogászati és látásbiztosítás
  • Fizetett szabadság és ünnepnapok
  • Szakmai fejlődési és karrierlehetőségek
  • Kreatív, együttműködésen alapuló munkakörnyezet
  • Élet- és balesetbiztosítás
  • Rövid és hosszú távú keresőképtelenségi fedezet
  • Munkavállalói támogató programok
  • Fizetett szülői szabadság
  • Családalapítási programok
  • Cigna Secure Travel
  • Egészségügyi megtakarítási számla
  • Egészségügyi rugalmas felhasználású számla
  • Korlátozott célú rugalmas felhasználású számla
  • Eltartottak gondozására szolgáló rugalmas felhasználású számla
  • Hozzáférés a MetLife jogi tervének szolgáltatásaihoz
  • 401(k)-hozzájárulás
  • Hozzáférés virtuális egészségügyi szolgáltatásokhoz
  • Rugalmas távmunka-lehetőség
  • Új MacBook Pro laptopok
  • Korlátlan kereseti lehetőség bevételmegosztással

Kapcsolódó állások

S

Szenior teljesítménymarketing-menedzser

Search Atlas
51 – 200 Alkalmazottak
MarketingSaaSTanácsadás
CAKanadaUSEgyesült Államok
90 000 $ – 110 000 $ / év
TávoliTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: angolTeljesítményalapú marketing
SQL

Irányítsa közvetlenül az ügyfélszerzést a Meta és a Google felületein a Search Atlas mesterséges intelligenciával támogatott marketingplatformjához. Hirdetési ügynököket épít, kezeli a próbaidőszakos ügyfélszerzés költségeit, és növeli a fizetett kampányok volumenét.

Megnyitás
Glia

Digitális keresletgenerálási menedzser

Glia
201 – 500 Alkalmazottak
Szakképzett munkavállalói vízum szponzoraLogisztikaMesterséges intelligenciaTanácsadás
USEgyesült ÁllamokTávoliTeljes munkaidőKözéphaladóSzeniorKötelező Nyelv: angolTeljesítményalapú marketing

Irányítsd a Glia banki AI-platformjához minősített keresletet teremtő webinárium-, fizetettmédia- és tartalomszindikációs programokat. Kampányautomatizálással és optimalizálással javítsd a potenciális ügyfelek megszerzését.

Megnyitás
Clients Blackbox, Inc.

Szenior teljesítménymarketing-vezető

Clients Blackbox, Inc.
1 – 10 Alkalmazottak
B2BMarketingPénzügy
USEgyesült ÁllamokTXTexas
90 000 $ – 125 000 $ / év
TávoliTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: angolTeljesítményalapú marketing

Irányítsa a Meta-kampányokat, a kreatív tesztelést és a tölcséroptimalizálást, hogy pénzügyi tanácsadók minőségi időpontokat szerezzenek. A Clients Blackbox teljesítménymarketing-ügynökségnél feleljen az ügyfélstratégiáért és a kampányok teljesítményéért.

Megnyitás
Clients Blackbox, Inc.

Senior teljesítménymarketing-vezető, Meta-hirdetések

Clients Blackbox, Inc.
1 – 10 Alkalmazottak
B2BMarketingPénzügy
USEgyesült ÁllamokTXTexas
90 000 $ – 125 000 $ / év
TávoliTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: angolTeljesítményalapú marketing

Irányítsa a Meta-hirdetéseket, a szövegírást, a kreatív tesztelést és a tölcsér teljesítményét, hogy minősített időpontokat szerezzen pénzügyi tanácsadó ügyfeleknek. Több ügyfélfiók esetében feleljen az ügyfélstratégiáért és a kampányeredményekért.

Megnyitás
Clients Blackbox, Inc.

Senior teljesítménymarketing-vezető, Meta-hirdetések

Clients Blackbox, Inc.
1 – 10 Alkalmazottak
B2BMarketingPénzügy
USEgyesült ÁllamokTXTexas
90 000 $ – 125 000 $ / év
TávoliTeljes munkaidőSzeniorKötelező Nyelv: angolTeljesítményalapú marketing

Irányítsa a Meta-hirdetéseket, a közvetlen válaszra ösztönző kreatívokat és az értékesítési tölcsér optimalizálását, hogy pénzügyi tanácsadók számára minősített időpontokat szerezzen. A szerepkör az ügyfélstratégiát, a kampányteljesítményt és az ügyfélmegtartást kapcsolja össze.

Megnyitás