A Rolls-Royce SMR egy Egyesült Királyságban működő energiaipari és gyártóvállalat, amely új generációs kis moduláris reaktoros (SMR) atomerőművet fejleszt. A Rolls-Royce mérnöki szaktudására épülő reaktor tervezett teljesítménye blokkonként 470 MW alacsony szén-dioxid-kibocsátású villamos energia, várható üzemideje körülbelül 60 év, és a hatékony telepítést gyárban végzett moduláris gyártás támogatja. A vállalat a szabályozói értékelés, a nemzetközi partnerségek és a gyártási kapacitások fejlesztésén dolgozik, miközben az energiabiztonság, a dekarbonizáció és az exportpiacok számára skálázható nukleáris energiát fejleszt.
Reaktorsziget szállítási mobilizációs vezető — Rolls-Royce SMR
Vezesse a reaktorsziget mobilizációját a Rolls-Royce SMR kis moduláris reaktorprogramjában. Hangolja össze a beszállítókat, a munkafolyamatokat és a csapatokat a helyszíni összeszerelés és a szállítás előkészítéséhez.
Egyesült Királyság85 600 £ – 113 200 £ / év
HibridTeljes munkaidőVezetőKötelező Nyelv: angolFrontend mérnökSzoftvermérnökLeírás
- Felelősségvállalás a reaktorsziget hatóköréért az SMR-programon belül
- A munkafolyamatok, a beszállítók és a belső funkciók integrálása a reaktorsziget helyszíni összeszerelésre és szállításra való előkészítéséhez
- Az emberek, folyamatok, berendezések, szerszámok, dokumentáció, beszállítók, komponensek és ütemtervek rendelkezésre állásának és összehangoltságának biztosítása
- A reaktorsziget mobilizációs stratégiájának kialakítása és végrehajtása
- A reaktorsziget szállítási mobilizációs csapatának felépítése és vezetése
- Senior menedzserek és menedzserek felvétele és fejlesztése
- Az érintettek és a beszállítók integrációjának irányítása
- A program-, beszállítói és szállítási tevékenységek ütemterv szerinti összehangolása
- Jelentéstétel az operációs és ellátásilánc-igazgatónak
Követelmények
- Felsővezetői tapasztalat összetett és nagy léptékű programok megvalósításában
- Tapasztalat nukleáris újépítési programok, jelentős infrastrukturális projektek vagy összetett ipari és gyártási műveletek felkészültségének, mobilizációjának vagy szállításának koordinálásában
- Erős program- és projektmenedzsment-szakértelem
- Stratégiai munkavégzés képessége a megvalósításra irányuló egyértelmű fókusz fenntartása mellett
- Erős érintettkezelési és befolyásolási készségek
- A Baseline Personnel Security Standard (BPSS) biztonsági ellenőrzés megszerzésére való jogosultság
- A Disclosure and Barring Service (DBS) ellenőrzés sikeres teljesítése
- Alapszintű pénzügyi megbízhatósági ellenőrzés sikeres teljesítése
Juttatások
- 20%-os teljesítményalapú bónusz
- Hosszú távú ösztönzőrendszer
- 8 500 GBP értékű juttatási keret személyre szabott csomag kialakításához
- A munkáltató 12%-os, a munkavállaló 6%-os nyugdíjjáruléka
- 28 nap éves szabadság, a munkaszüneti napokon felül
- Legfeljebb négy szabadnap megvásárlásának vagy értékesítésének lehetősége
- Magán-egészségbiztosítás a BUPA-n keresztül
- A nyugdíjalapot képező fizetés hatszorosának megfelelő életbiztosítás
- Egyszeri 250 GBP hozzájárulás otthoni iroda kialakításához
- Rugalmas és támogató munkakörnyezet
- Karrierépítési és szakmai fejlődési lehetőségek
- A sokszínűségre, innovációra és folyamatos tanulásra összpontosító munkahelyi kultúra