Cents
Cents
51 – 200 Zaposlenici
LogistikaMarketingSavjetovanje
Cents je tvrtka koja razvija softver za upravljanje poslovanjem praonica rublja i kemijskih čistionica. Njezina platforma objedinjuje alate prodajnog mjesta, plaćanja za rad strojeva, internetske narudžbe, upravljanje zalihama, operativno upravljanje timom i financijsko izvještavanje u jednom sustavu. Cents podržava samoposlužne praonice, usluge pranja i slaganja rublja te poslovanja s preuzimanjem i dostavom, uz dodatne marketinške alate i mogućnosti financiranja osmišljene kako bi operaterima pomogle u upravljanju svakodnevnim radom i razvoju usluga.

Predstavnik za razvoj poslovanja – hibridni rad u New Yorku

Gradite outbound i inbound prodajni kanal za Centsovu objedinjenu tehnološku platformu za praonice rublja. Kvalificirajte vlasnike praonica, otkrivajte njihove potrebe i dogovarajte kvalificirane sastanke za Account Executivee.

Opis

  • Istražujte praonice rublja na dodijeljenom području i izrađujte ciljane popise potencijalnih klijenata.
  • Razvijajte strategije obraćanja koje operaterima praonica pokazuju kako Centsova digitalna platforma može podržati njihovo poslovanje.
  • Provodeći velik broj kontakata usmjerenih na vrijednost, obraćajte se potencijalnim klijentima telefonom, SMS-om, e-poštom i putem društvenih kanala.
  • Pronalazite perspektivne vlasnike praonica i razvijajte razumijevanje njihovih poslovnih potreba.
  • Pratite i kvalificirajte inbound potencijalne klijente generirane marketinškim kampanjama.
  • Vodite savjetodavne inicijalne razgovore usmjerene na izazove vlasnika praonica.
  • Ostvarujte ili premašujte mjesečne ciljeve kvalificiranih sastanaka s Account Executiveima.
  • Održavajte točne zapise o prodajnim aktivnostima, prilikama i potencijalnim klijentima u Salesforceu.
  • Predajte kvalificirane potencijalne klijente Account Executiveima uz jasan i relevantan kontekst.
  • Zahvaljujući kontinuirano izvrsnom učinku, steknite priliku za naprednije prodajne pozicije.

Zahtjevi

  • Najmanje jedna godina profesionalnog B2B iskustva, idealno u prodaji vertikalnog SMB SaaS-a.
  • Praktično iskustvo s outbound pronalaženjem potencijalnih klijenata u hunting ulozi, uključujući hladne telefonske pozive.
  • Dokazana sposobnost vođenja discovery razgovora, prikupljanja zahtjeva i procjene potreba klijenata.
  • Kontinuirana povijest premašivanja pokazatelja uspješnosti i prodajnih kvota.
  • Dostupnost za rad tri dana tjedno iz sjedišta tvrtke u New Yorku.
  • Sklonost tehnologiji i sposobnost brzog učenja prodajnih i internih alata.

Pogodnosti

  • Opcije na vlasnički udio.
  • Neograničeni plaćeni dopust i 12 plaćenih blagdana.
  • Naknada za teretanu, pranje rublja te rad od kuće ili putovanje na posao.
  • Do 14 tjedana potpuno plaćenog roditeljskog dopusta za nove roditelje.
  • Pokriće zdravstvenog, stomatološkog i očnog osiguranja, mentalnog zdravlja, roditeljskog dopusta, životnog osiguranja, AD&D osiguranja i invalidnosti.
  • Plan 401(k).
  • Mogućnosti učenja kroz tim te savjetničku i investitorsku mrežu tvrtke.