Scout Clean Energy
Scout Clean Energy
Scout Clean Energy razvija, posjeduje i upravlja projektima energije vjetra i sunca iz svog sjedišta u Boulderu u Coloradu. Njegov portfelj obuhvaća projekte snage veće od 1,4 gigavata koji su u pogonu ili izgradnji te razvojni portfelj snage 19 gigavata u 23 američke savezne države. Tvrtka surađuje s vlasnicima zemljišta, izvođačima radova i kupcima energije kako bi unaprijedila projekte, a njezin rad obuhvaća razvoj i upravljanje projektima obnovljive energije. Prema navodima tvrtke, njezini projekti mogu poduprijeti lokalna radna mjesta i porezne prihode te pridonijeti smanjenju emisija stakleničkih plinova i energetskoj neovisnosti.

Direktor razvoja vjetroelektrana i solarnih projekata u zapadnoj regiji

Vodite portfelj projekata energije vjetra i sunca tvrtke Scout Clean Energy na zapadu SAD-a te usmjeravajte timove i projekte od početnog planiranja do razvojnih prekretnica. Nadzirite strategiju projekata, proračune, dozvole, prava na zemljište, ugovore, financijsku izvedivost i uspješnost tima.

Opis

  • Vodite voditelje projekata i suradnike koji provode projekte energije vjetra i sunca u SAD-u kroz sve faze razvoja.
  • Određujte smjer i osiguravajte odgovornost za prekretnice povezane s nekretninama, okolišem i dozvolama.
  • Usmjeravajte projekte prema profitabilnosti uz upravljanje razvojnim rizicima.
  • Nadzirite upravljanje portfeljem projekata, uključujući proračune, profitabilnost, rokove, izvještavanje, dokumentaciju i rizike.
  • Upravljajte odnosima s izvođačima, prepoznajte prilike za suradnju, postavljajte standarde te nadzirite pregled i administraciju ugovora.
  • Pregledavajte i odobravajte ugovore i rashode putem sustava za obveze prema dobavljačima.
  • Nadzirite alate za procjenu financijske izvedivosti, koordinirajte s financijama i računovodstvom, pregledavajte ulazne podatke modela i rješavajte složena komercijalna pitanja.
  • Podržavajte iskusnije voditelje projekata i sudjelujte u složenim poslovima dubinske analize i pripremi odgovora.
  • Gradite odnose s vlasnicima zemljišta, članovima zajednice i njezinim čelnicima; osiguravajte prava na zemljište i povezana odobrenja.
  • Promičite učinkovitu upotrebu GIS-a i alata za kartiranje te dijelite prakse unutar tima.
  • Usmjeravajte usklađenost sa saveznim, regionalnim i lokalnim zahtjevima za dozvole i poreze, uključujući porezne olakšice.
  • Surađujte s internim timovima i vanjskim konzultantima na studijama, praksama u industriji, tržišnom natjecanju te rizicima i prilikama za projekte.
  • Izrađujte alate i procese za podatke o priključenju na mrežu, preglede projektiranja lokacija i sustava te odobrenja.
  • Koordinirajte rad s nabavom, izgradnjom i operacijama.
  • Uspostavljajte načine suradnje među funkcijama i dijeljenja informacija u cijeloj tvrtki Scout.
  • Izgrađujte i mentorirajte učinkovit razvojni tim s raznolikim stručnim znanjem.
  • Rješavajte probleme u timu, osiguravajte resurse i ukazujte na šira poslovna pitanja.
  • Povezujte ciljeve tima s korporativnom strategijom i izrađujte planove uz podršku višeg rukovodstva.
  • Uspostavljajte dosljedne smjernice za predaju projekata pri prijelazu između faza razvoja.
  • Određujte i provodite strategije i aktivnosti razvoja projekata u regiji tima i kroz sve faze projekta.
  • Prepoznajte prilike za napredovanje projekata kroz strukturu razina Tier.
  • Ostvarujte godišnje ciljeve i utjelovljujte misiju i vrijednosti tvrtke Scout.

Zahtjevi

  • Prvostupnička diploma akreditiranog visokog učilišta.
  • Najmanje pet godina iskustva u razvoju vjetroelektrana.
  • Opsežno iskustvo u vođenju projekata u srednjim i kasnijim fazama razvoja te dobro poznavanje nekretnina, priključenja na mrežu, dozvola i okolišnih pitanja.
  • Iskustvo u vođenju rastućih timova, razvoju članova tima i ostvarivanju financijskih i operativnih ciljeva.
  • Iskustvo s poreznim vlasničkim financiranjem, zajmodavcima za izgradnju i drugim postupcima dubinske analize.
  • Dobro razumijevanje međuovisnosti u projektnim rokovima i načina određivanja prioriteta za timske resurse.
  • Iskustvo u razvoju solarnih projekata i/ili sustava za pohranu energije komunalnih razmjera ili interes za širenje u ta područja.
  • Dobro poznavanje glavnih pokretača vrijednosti projekata obnovljive energije.
  • Sposobnost uspjeha u organizaciji s plosnatom strukturom uz korištenje stručnosti kolega iz različitih linija izvještavanja.
  • Izvrsne komunikacijske vještine, vještine upravljanja projektima i izgradnje timova, uključujući rad s internim i vanjskim tehničkim savjetnicima i dionicima iz više funkcija.
  • Sposobnost upravljanja višestrukim zadacima i konkurentnim prioritetima, postavljanja jasnih ciljeva i njihove provedbe u dinamičnom okruženju.
  • Poznavanje paketa Microsoft Office i aplikacije Google Earth.
  • Mogućnost i spremnost na putovanja prema potrebi, u skladu s važećim smjernicama za putovanja, približno dvaput mjesečno.

Pogodnosti

  • Mogućnost ostvarivanja bonusa
  • Zdravstveno osiguranje uz konkurentne premije
  • Stomatološko osiguranje uz konkurentne premije
  • Osiguranje vida uz konkurentne premije
  • Podudaranje uplata u plan 401(k)
  • Pokriće za kratkotrajnu invalidnost
  • Pokriće za dugotrajnu invalidnost
  • Program pomoći zaposlenicima
  • Mogućnost dodatnog dopunskog osiguranja