Ang HP ay isang pandaigdigang kumpanya ng teknolohiya at hardware na naglilingkod sa mga consumer at negosyo sa pamamagitan ng mga produkto para sa computing, pagpi-print, imaging, at iba pang kaugnay na gamit. Kabilang sa portfolio nito ang mga laptop at desktop, professional at gaming workstation, monitor, accessory, 3D printing system, at mga serbisyong tulad ng Instant Ink na nag-o-automate ng paghahatid ng tinta. Sinusuportahan din ng HP ang pagre-recycle ng mga produkto at mga inisyatiba para sa sustainability, habang nag-aalok ng malawak na hanay ng mga solusyon para sa trabaho, pagkamalikhain, at pang-araw-araw na paggamit sa bahay.
HP Senior na Tagapamahala sa Pagpapaunlad ng Negosyo – Mga Solusyon para sa Industriya ng Tingiang Kalakalan
Pangungunahan ang pagpapaunlad ng negosyo para sa mga solusyon sa tingiang kalakalan ng HP, kabilang ang mga estratehiya ng kliyente, sales pursuit, at kumplikadong RFP. Gagabayan ang mga pangkat na nakakalat sa iba’t ibang lokasyon sa mahahabang siklo ng kasunduan at pakikipag-ugnayan sa iba’t ibang tungkulin.
Paglalarawan
- Bumuo at patatagin ang mga ugnayan sa kliyente sa buong mahahabang siklo ng pagbebenta habang pinatataas ang tiwala sa mga kakayahan ng HP sa pamamagitan ng edukasyon at impluwensiya.
- Makilahok sa mga oportunidad sa maagang yugto upang hubugin ang mga estratehiya ng kliyente, tukuyin ang mga kinakailangan, at epektibong iposisyon ang HP.
- Pangunahan ang isang virtual na pangkat na nakakalat sa iba’t ibang lokasyon at iugnay ang mga aktibidad sa pagpapaunlad ng negosyo.
- Mag-ulat tungkol sa pag-unlad ng paglago at hikayatin ang pakikipagtulungan ng mga stakeholder.
- Lumikha at magsulong ng mga rekomendasyon sa serbisyo gamit ang mga business case, pagsusuri, at presentasyon.
- Turuan ang mga stakeholder, lutasin ang mga hamon sa pursuit, at iugnay ang magkakatugmang tugon sa RFP at RFI.
- Gumawa ng mga plano para sa pursuit na sumusuporta sa mga account team sa mahaba at kumplikadong siklo ng pagbebenta.
- Suriin ang mga posibleng oportunidad at tukuyin kung alin ang dapat ituloy para sa aktibong pursuit.
- Magpakilala ng mga bagong ideya at manguna sa malalaki at cross-functional na pangkat tungo sa mga layuning pinagsasaluhan.
- Gumanap bilang functional manager sa pamamagitan ng pagtatakda ng estratehiya, mga patakaran, at direksiyon ng organisasyon.
- Mag-coach, magpaunlad, at sumuporta sa mga empleyadong hindi gaanong karanasan.
Mga Kinakailangan
- Isang apat na taong degree o graduate degree sa computer science, business administration, kaugnay na disiplina, o katumbas na propesyonal na karanasan at napatunayang kakayahan.
- Karaniwang may 10 taon o higit pang karanasan sa mga serbisyo o solusyon, sales, pagpapaunlad ng negosyo, engagement, o kaugnay na larangan.
- Mas pinipili ang sertipikasyong Project Management Professional.
- Mas pinipili ang sertipikasyong Certified Business Development Professional.
- Kaalaman sa auditing, automation, pamamahala ng bid, pagpapaunlad ng negosyo, estratehiya sa negosyo, pananalapi, marketing, Microsoft SharePoint, pagpapahusay ng proseso, procurement, pamamahala ng proyekto, proofreading, pagpapaunlad at pamamahala ng proposal, pagsulat ng proposal, RFP, pamamahala ng panganib, Salesforce, mga template, at mga value proposition.
- Handa at may kakayahang bumiyahe nang 50%.
Mga Benepisyo
- Saklaw ng health insurance.
- Saklaw ng dental insurance.
- Saklaw ng vision insurance.
- Long-term at short-term disability insurance.
- Employee assistance program.
- Flexible spending account.
- Life insurance.
- Ganap na bayad na parental leave na tumatagal ng 4 hanggang 12 linggo, depende sa haba ng serbisyo.
- Labing-isang bayad na holiday.
- Flexible na karagdagang bayad na vacation at sick leave.
- Posibleng mga pagkakataon para sa bonus at/o equity.