LogoFresh Jobs Ahead
Triumph Group
Triumph Group
5001 – 10 000 Töötajad
H1B viisa sponsorKaitseNõustamineTootmine
Triumph Group on tarkvara- ja IT-konsultatsiooniettevõte, mis aitab organisatsioonidel tehnoloogiaga seotud vajadusi lahendada digitaalsete rakenduste, strateegilise nõustamise ja personalilahenduste abil. Ettevõte ühendab praktilised ja kasutajakesksed tehnoloogiateenused kogenud tehnoloogiaspetsialistide kaasamisega, toetades kliente üleilmsetel turgudel ning aidates luua meeskondi, kes suudavad pakkuda usaldusväärseid ja ajakohaseid lahendusi.
LinkedIn
Töökohad ettevõttes

Operatsioonijuht I – tootmine | Triumph Group, Forest, Ohio

Juhi Triumph Groupi tootmistegevust Ohio osariigis Forestis ning tootlikkust, lean-muutust, eelarvestamist ja töötajate arendamist.

USAmeerika ÜhendriigidOHOhioKohapealTäistööaegKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseOperatsioonid

Kirjeldus

  • Toeta tegevuskoha juhtkonda finants- ja tegevuseesmärkide saavutamisel.
  • Jälgi kliendilepingute täitmist tootmise ja rajatiste juhtimise kaudu.
  • Saavuta programmide ajakava-, kulu- ja kvaliteedieesmärgid.
  • Määra ja vii ellu kogu organisatsiooni parendamise prioriteedid nõudlikes tähtaegades.
  • Määra KPI-d ja tegevusmõõdikud ning edasta teavet edenemise ja äritulemuste kohta.
  • Loo aruandlusrütmid juhtidele, keskastmejuhtidele, ametiühingute esindajatele, tunnitöötajatele ja klientidele.
  • Osale vajaduse korral ametiühingute koosolekutel, kaebuste menetlemisel, arbitraažides ja lepinguläbirääkimistel.
  • Rakenda lean-põhimõtteid ja juuruta Triumph Operating Systemi (TOS).
  • Tuvasta ja lahenda tootlikkust ohustavad probleemid.
  • Jaota ressursse ja hinda tootmisosakondade tegevuspõhimõtteid.
  • Juhi kapitaliseadmete investeeringute hindamist, ärilise põhjenduse koostamist ja soovituste andmist.
  • Toeta uute seadmete, protsesside ja rajatiste hankimist ning kasutuselevõttu.
  • Koosta tegevuseelarveid ja vaata läbi igakuised finantsaruanded.
  • Juhi ja kinnita eelarvestamist ning koosta igakuised tegevusaruanded.
  • Värba, hoia ja arenda tegevustöötajaid mentorluse, volitamise ja vastutustundliku juhtimise kaudu.
  • Hoia ametikohale ja otsealluvatele järglusplaane.
  • Tugevda valdkondadevahelist koostööd tootmiskvaliteedi, klienditeeninduse, protsessitõhususe ja kulude parandamiseks.
  • Koordineeri programmijuhtimisega selget ja järjepidevat kliendisuhtlust.
  • Järgi keskkonna-, töötervishoiu- ja tööohutuspoliitikaid, koolitusnõudeid ning isikukaitsevahendite standardeid.

Nõuded

  • Bakalaureusekraad ärijuhtimises, inseneriteaduses või seotud valdkonnas või samaväärne hariduse ja kogemuse kombinatsioon, mis annab teoreetilised ja praktilised valdkonnateadmised.
  • Vähemalt viis aastat kogemust tootmisettevõttes.
  • Kogemus ulatuslike keevitus- ja töötlusliinidega tegevuse juhtimisel on väga soovitatav.
  • Kogemus tootmise juhtimisel väikese mahu ja suure tootevalikuga keskkonnas on ideaalne.
  • Tõendatud edu vähemalt 50 töötajaga väga kaasatud, volitatud ja vastutustundlike meeskondade juhtimisel positiivse ja ennetava juhtimisstiiliga.
  • Varasem kogemus ametiühinguga töökoha kultuurimuutuse juhtimisel või toetamisel on väga soovitatav.
  • Tõendatud võime juhtida ja rakendada lean-meetodeid, pidevat täiustamist ning muid tipptasemel tootmistavasid, mis parandavad kvaliteeti, kulusid ja ajakava konkurentsivõimet.
  • Otsese kliendisuhtluse kogemus iseseisvalt või meeskonna osana on väga soovitatav.
  • Suurepärased suhtlus-, kirjaliku eneseväljenduse, suulise eneseväljenduse ja organiseerimisoskused.
  • Microsoft Wordi, Exceli, PowerPointi, Projecti ja mitmesuguste analüüsivahendite edasijõudnud kasutusoskus.
  • Peab olema seaduslikult volitatud töötama Ameerika Ühendriikides ilma ettevõtte sponsorluseta.
  • Teatud ITAR-i või EAR-i alla kuuluvatel ametikohtadel võidakse nõuda USA kodakondsust, alalist elamisluba või immigratsioonistaatust tõendavaid dokumente.

Hüved

  • Ravi-, hambaravi- ja nägemiskindlustus paindlike plaanivalikutega, sealhulgas kaugtervishoiu võimalused.
  • Tervishoiukulude kontod.
  • Tasustatud vanemapuhkus.
  • Tasustatud ja paindlik puhkus ning tasustatud ettevõtte pühad.
  • 401(k)-plaan ettevõttepoolse sissemaksega.
  • Töövõimetus- ja elukindlustus.
  • Stiimulid ja tulemustel põhinevad preemiad.
  • Kasvu- ja arenguvõimalused TRIUMPH Transformationi programmi kaudu.
  • Ettevõtlik töökeskkond, mis toetab innovatsiooni ja loovust.
  • Mõistlikud kohandused puuetega inimestele.

Seotud töökohad

Bloomlife Inc

Kaugmüügi kontohaldur, tervishoid

Bloomlife Inc
11 – 50 Töötajad
TehisintellektTervisekindlustusTervishoid
USAmeerika ÜhendriigidKaugtööTäistööaegKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseMüük

Kasvata Bloomlife’i kaugjälgitava ema ja loote terviseseire äri, müües kaugseirelahendusi sünnitusabi ja günekoloogia praksistele ning tervishoiusüsteemidele. Juhi kogu müügitsüklit alates potentsiaalsete klientide leidmisest ja kliinilistest esitlustest kuni lepinguläbirääkimiste ja juurutuse üleandmiseni.

Ava
F5

Müügi litsentsimise partner III – Singapur

F5
5001 – 10 000 Töötajad
H1B viisa sponsorEttevõteKüberturvalisusSaaS
SGSingapurHübriidtööTäistööaegJuuniorKesktaseNõutav Keel: ingliseMüük
SFDCTableau

Toeta F5 müügiesindajaid Flex Consumptioni litsentsitehingutes alates hinnastamisest ja lepingute ülevaatamisest kuni pakkumisest tasumiseni protsessi elluviimiseni. Koordineeri piirkondlikke sidusrühmi, lahenda töökorralduslikke probleeme ja paranda litsentsimisprotsesse.

Ava
Trane Technologies

Digivaldkonna juhtide vanemassistent

Trane Technologies
B2BEnergeetikaTootmine
USAmeerika ÜhendriigidMNMinnesotaNCPõhja-Carolina
61 300 $ – 109 655 $ / aasta
HübriidtööTäistööaegSeeniorJuhtivspetsialistNõutav Keel: ingliseJuhiabi

Toetad Trane Technologiesi digivaldkonna juhtkonda, koordineerides juhtide ajakavasid, reise, koosolekuid, suhtlust ja hankeid. Töö hõlmab Ameerika Ühendriikides tegutsevate juhtide toetamist ning eeldab esmaspäevast neljapäevani kohapeal töötamist White Bear Lake’is Minnesotas.

Ava