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Sift
Sift
11 – 50 Empleados
Patrocinador de visa H1BConsultoríaLogísticaManufactura
Sift desarrolla una plataforma unificada de observabilidad para la telemetría de hardware que ayuda a los equipos de ingeniería a recopilar, gestionar, visualizar y revisar datos complejos de máquinas sin depender de código personalizado. Sus herramientas ofrecen información en tiempo real durante todo el ciclo de vida del hardware y están diseñadas para trabajos críticos en sectores como la industria aeroespacial, el transporte, la defensa, la fabricación, la logística y la consultoría. El equipo de Sift se centra en simplificar los flujos de trabajo de telemetría para que las organizaciones aprovechen mejor los datos operativos y mantengan sus proyectos de ingeniería avanzando de forma eficiente.
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Empleos de la empresa

Responsable de marketing de eventos – San Francisco (híbrido)

Lidera el marketing de eventos y comunidad de Sift para su plataforma de infraestructura de datos de tecnología avanzada, convirtiendo las experiencias propias en oportunidades comerciales y talento medibles. Desarrolla programas de comunidad, marca empleadora, contenido y redes sociales que amplíen el alcance y la interacción de Sift.

USEstados UnidosCACalifornia
125.000 $ – 175.000 $ / año
HíbridoTiempo completoIntermedioSeniorIdioma Obligatorio: inglésEventos

Descripción

  • Gestionar el calendario anual de eventos, el presupuesto y el retorno de la inversión
  • Operar el marco de evaluación de eventos y evaluar stands, caminatas y pases
  • Crear y organizar eventos propios, como cenas, mesas redondas y programas organizados
  • Lanzar un programa comunitario recurrente en San Francisco desde la oficina de SF
  • Crear clips, fotografías y contenido para Twitter en cada evento organizado o al que se asista
  • Aumentar la presencia de Sift en Twitter y motivar la participación del equipo
  • Trabajar con RevOps para mejorar la atribución de stands, cenas y patrocinios
  • Crear un proceso repetible para stands que cubra activos, envíos y manuales operativos de personal, materiales, captura de leads y seguimiento en 48 horas
  • Desarrollar iniciativas de marca empleadora, como Working at Sift y Why I Joined
  • Dar una presencia destacada a los ingenieros en el contenido de marca empleadora
  • Gestionar las propuestas de ponencias y los patrocinios con el equipo de comunicaciones
  • Supervisar el rendimiento de los programas, finalizar las actividades de baja conversión y ampliar las eficaces
  • Ser responsable de los objetivos de oportunidades comerciales y contribución de talento generados por eventos junto con la dirección de Ventas y de Talento

Requisitos

  • Al menos cuatro años de experiencia en marketing de campo, crecimiento, eventos, marca o comunidad, incluida la responsabilidad de un calendario, un presupuesto y resultados medibles
  • Experiencia trabajando en una empresa que se convirtió en un lugar de trabajo deseable, con un historial claro de responsabilidad personal
  • Capacidad para convertir eventos presenciales en contenido e interacción en línea
  • Sólido dominio y presencia en Twitter, especialmente en comunidades de tecnología avanzada y tecnología de defensa
  • Éxito demostrado organizando formatos propios que generen demanda de invitaciones
  • Relaciones consolidadas en el Área de la Bahía en los sectores de tecnología avanzada, tecnología de defensa, robótica o autonomía
  • Experiencia equilibrando la calidad de los eventos con la atribución y el rendimiento del embudo
  • Experiencia práctica dirigiendo la producción de vídeo, fotografía y contenido editorial en plazos cortos
  • Conocimientos operativos de contratos, depósitos, fechas límite de envío, escáneres de credenciales y facturas de proveedores
  • Comodidad utilizando plataformas de CRM y automatización de marketing, creando listas de invitados y ejecutando campañas
  • Disponibilidad para viajar aproximadamente una vez al mes durante la temporada de eventos, regularmente a Los Ángeles y periódicamente a Washington, DC
  • Se requiere la condición de persona estadounidense: ciudadano estadounidense, residente permanente legal o persona protegida, como una persona asilada o refugiada, de conformidad con las normativas ITAR/EAR
  • La experiencia trabajando en entornos sujetos a acuerdos de confidencialidad es un plus
  • La experiencia lanzando un nuevo mercado o ciudad es un plus
  • Las relaciones existentes con proveedores de sedes, producción y experiencias en San Francisco son un plus
  • La experiencia con programas de colaboración y co-marketing, stands compartidos y eventos organizados conjuntamente es un plus
  • Capacidad para trabajar desde la oficina de San Francisco de lunes a jueves, cuatro días por semana, o disposición para desplazarse o reubicarse

Beneficios

  • Participación accionaria
  • Prestaciones
  • Encuentros de toda la empresa durante una semana completa cada tres meses

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