Regions Bank
Regions Bank
Regions Bank er en finansiel institution, der betjener privatpersoner og virksomheder gennem banktjenester, formueforvaltning, forbrugslån og realkreditydelser. Arbejdet spænder over både privat- og erhvervsbank, hvor teams hjælper kunder med at styre deres økonomi, få adgang til kredit og planlægge fremtiden. Virksomheden lægger også vægt på en inkluderende og værdibaseret arbejdsplads, engagement i lokalsamfundet samt støtte til militærpersoner og veteraner. For jobsøgende tilbyder Regions Bank muligheder inden for bankdrift, finansielle tjenester, långivning, teknologi og koncernfunktioner med fokus på medarbejderudvikling og karrierevækst.

Chef for detailhandlens resultater – Birmingham, AL

Led resultater, salgsindsats og strategi for kundeoplevelsen inden for privatkundebank for Regions Bank i Birmingham. Opbyg højtydende teams, styrk coaching- og arbejdsstyrkeprogrammer, og driv transformation på tværs af privatkundebanken.

Beskrivelse

  • Analysér resultatdata for privatkundebanken for at identificere tendenser, risici og muligheder inden for salg, service, produktivitet og drift
  • Samarbejd med ledere inden for forbrugerbank for at forme og gennemføre vækststrategier og styrke en ensartet eksekvering i filialnetværket
  • Fastlæg et tydeligt ansvar for centrale resultatindikatorer, driftsstandarder og strategiske prioriteter
  • Skab og implementér ensartede processer i hele detailnetværket
  • Diagnosticér resultatudfordringer og iværksæt målrettede afhjælpningsplaner
  • Forbedr fordelingen af arbejdsstyrken og bemandingsmodeller på tværs af filialsegmenter, markeder og jobfamilier
  • Led programmer, der styrker kundeengagement, salgsresultater og servicelevering
  • Anvend analyser og business intelligence til at understøtte beslutninger og planlægning af eksekveringen
  • Administrér programmer til understøttelse af resultater inden for salgseksekvering, servicelevering, coachingkvalitet og medarbejderproduktivitet
  • Sørg for lederskab i gennemførelsen af strategien for detailsegmentet
  • Led, coach og udvikl teamet for resultatsupport i detailhandlen
  • Hav ansvar for ledere inden for detailsalg og -service
  • Vejled funktionen for markedscoaching i detailhandlen
  • Fastlæg den strategiske retning for initiativer inden for økonomisk trivsel og uddannelse
  • Led supportfunktionen for værktøjer til detailsalg og -service
  • Samarbejd med virksomhedsledere om at håndtere kompetencebehov og fastlægge udviklingstilgange
  • Understøt onboarding, talentudvikling, efterfølgerplanlægning og resultatforbedring
  • Samarbejd om strategiske programmer, forandringsledelse og transformationsindsatser, der påvirker privatkundebanken

Krav

  • Bachelorgrad i erhvervsøkonomi, finans, ledelse eller et beslægtet område
  • 15 års ledererfaring inden for bank, privatkundebank, salgsledelse eller en beslægtet finansiel servicevirksomhed
  • Evne til at lede teams gennem organisatoriske forandringer og transformation
  • Dokumenteret erfaring med at lede teams og udvikle talenter
  • Evne til at kommunikere klart og påvirke interessenter
  • Stærke skriftlige og mundtlige kommunikationsevner
  • Erfaring med at lede programmer til resultatforbedring
  • Dokumenterede resultater i en kompleks organisation med matrixstruktur
  • Avancerede analytiske evner og problemløsningsevner
  • Stærke samarbejds- og interessenthåndteringsevner
  • Strategisk tænkning kombineret med effektiv eksekvering

Fordele

  • Betalt ferie og sygefravær
  • 401(k)-ordning med arbejdsgivermatch
  • Dækning af læge-, tandlæge- og synsbehandling
  • Forsikringsydelser ved invaliditet
  • Sundhedsopsparingskonto
  • Fleksibel udgiftskonto
  • Livsforsikring
  • Forældreorlov
  • Medarbejderassistanceprogram
  • Frivillighedsprogram for medarbejdere
  • Årlig diskretionær incitamentsordning
  • Mulighed for at deltage i en langsigtet incitamentsordning

Relaterede job

CLA (CliftonLarsonAllen)

Senior leder for kunderelationer, regnskabsydelser

CLA (CliftonLarsonAllen)
5.001 – 10.000 Medarbejdere
FinansRådgivning

Led forretningsudvikling og kundeengagement for CLAs regnskabsydelser i det nordøstlige Ohio. Rollen kombinerer udvikling af kunderelationer, styring af opgaver og netværksarbejde i lokalsamfundet.

Åbn