LabourNet pomáhá organizacím v Jihoafrické republice řídit soulad s pracovněprávními předpisy a budovat efektivnější HR procesy. Od roku 1994 společnost spojuje odborné znalosti pracovního práva s praktickými HR službami, včetně zpracování mezd, personálních informačních systémů, školení a řešení v oblasti řízení lidského kapitálu. Společnost podporuje zaměstnavatele v odvětvích, jako jsou zdravotnictví, logistika a právní služby, takže její činnost může být relevantní pro odborníky na HR technologie, řízení pracovní síly, poradenství v oblasti souladu s předpisy a související obory.
Konzultant podpory v oblasti pracovního práva — Kapské Město, hybridní práce
Podpora klientů a konzultantů LabourNet v oblasti dodržování pracovněprávních předpisů, školení, rozvoje konzultantů, sjednávání schůzek a regionální administrativy pracovního práva.
Popis
- Poskytovat spolehlivou podporu klientům a konzultantům
- Být hlavní kontaktní osobou pro klienty po telefonu a e-mailu
- Školit a zaškolovat nové konzultanty prostřednictvím požadovaných schvalovacích kroků
- Řídit regionální proces LAP na podporu rozvoje konzultantů
- Efektivně plánovat schůzky podle oblasti zaměření a typu práce
- Snižovat administrativní zátěž týmu pracovního práva
- Budovat a udržovat pevné vztahy s klienty
Požadavky
- Vysokoškolské vzdělání v oboru pracovních vztahů, práva, řízení lidských zdrojů, průmyslové psychologie nebo příbuzném oboru
- Nejméně jeden rok zkušeností v oblasti pracovních vztahů ve společnosti LabourNet
- Zkušenosti s vedením školení jsou výhodou
- Přístup zaměřený na zákazníka
- Schopnost poskytovat vysoce kvalitní podporu klientům a konzultantům
- Jistota při podpoře klientů po telefonu a e-mailu
- Schopnost zaškolovat a školit nové konzultanty
- Schopnost řídit regionální konzultantský proces LAP
- Schopnost efektivně plánovat schůzky podle oblasti zaměření a typu práce
- Schopnost snižovat administrativní zátěž týmu pracovního práva
- Schopnost navazovat, rozvíjet a udržovat vztahy s klienty
Benefity
- Podpora wellness programu až pro osm členů rodiny nebo přátel
- Slevy prostřednictvím partnerských organizací
- Strukturované možnosti kariérního rozvoje
- Možnosti akreditovaného školení
- Příspěvek na studium
- Důchodové a skupinové rizikové benefity
- Možnost hybridní práce pro způsobilé pozice
- Příspěvek na pracovní oděv, pokud se uplatňuje
- Příspěvek na branding vozidla, pokud se uplatňuje
- Propojení pracovního a osobního života
- Program pomoci zaměstnancům
- Penzijní fond
- Rizikové benefity
- Příspěvek na branding
- Koučování výkonu a mentoring
- Politika provizí z prodeje
- Flexibilní podmínky hybridní práce