Melita Group poskytuje outsourcing HR a technologické služby, které organizacím pomáhají řídit klíčové procesy související se zaměstnanci. Nabídka společnosti zahrnuje HR infrastrukturu, zpracování mezd, administraci benefitů, zajištění souladu s předpisy, globální správu mezd, implementaci HR technologií a služby profesionální organizace zaměstnavatelů (PEO). Společnost poskytuje také poradenské HR služby, včetně podpory v oblasti vztahů se zaměstnanci a zlepšování HR procesů. Melita Group strukturuje své služby podle potřeb klientů a poskytuje firmám flexibilitu při přizpůsobování, úpravách nebo ukončování jednotlivých komponent podle toho, jak se jejich požadavky mění.
Dodavatel globálního zpracování mezd — Kanada nebo Spojené království (práce na dálku)
Melita Group hledá dodavatele na částečný úvazek pro práci na dálku při zpracování mezd klientů z Kanady nebo Spojeného království v systémech ADP Workforce Now nebo ADP iHCM. Náplň zahrnuje odsouhlasování, zákonná hlášení, změny u zaměstnanců, dodržování předpisů a zpracování na konci roku.
Popis
- Kompletně zpracovávat pravidelné i mimořádné mzdové běhy v ADP WFN nebo iHCM včetně zadávání dat, validace, schvalování a odeslání
- Kontrolovat mzdové sestavy, odsouhlasovat výstupy a řešit nesrovnalosti před uvolněním plateb
- Přesně a včas zpracovávat zákonné srážky, hlášení a odvody
- Zpracovávat nástupy, ukončení pracovního poměru, konečné platby a změny odměňování nebo srážek
- Podílet se na čtvrtletních a ročních mzdových procesech
- Rychle a srozumitelně odpovídat na mzdové dotazy klientů a zaměstnanců
- Sledovat rizika nedodržení předpisů na straně klientů a příslušný legislativní vývoj
- Spolupracovat s manažerem globálních mzdových služeb společnosti Melita na zajištění mezd pro více klientů
Požadavky
- Kanadská varianta: alespoň tři roky praxe se zpracováním mezd v Kanadě včetně nedávné praktické zkušenosti s ADP Workforce Now Canada
- Kanadská varianta: znalost CPP/QPP, EI, federální a provinční daně z příjmu a zaměstnavatelských zdravotních daní
- Kanadská varianta: zkušenost s ročním zpracováním formulářů T4, T4A a Records of Employment
- Zkušenost se zpracováním mezd v Quebecu včetně RL-1 a QPIP je výraznou výhodou
- Certifikace PCP nebo CPM od National Payroll Institute je výhodou
- Britská varianta: alespoň tři roky praxe se zpracováním mezd ve Spojeném království včetně nedávné praktické zkušenosti s ADP iHCM
- Britská varianta: znalost PAYE, National Insurance a podávání hlášení RTI FPS/EPS úřadu HMRC
- Britská varianta: znalost automatického zařazení do penzijních programů, zákonných plateb SSP/SMP/SPP, srážek ze studentských půjček a srážek ze mzdy
- Britská varianta: zkušenost s ročním zpracováním formulářů P60, P11D a P45
- Certifikace CIPP je výhodou
- Pečlivost a dobrý úsudek při práci s mzdovými termíny
- Jasná písemná i ústní komunikace s klienty a interními zainteresovanými stranami
- Samostatná práce na dálku napříč časovými pásmy s překryvem pracovní doby s pacifickým časem v USA
Benefity
- Spolupráce na základě smlouvy s nezávislým dodavatelem
- Plně vzdálený způsob práce
- Smluvní spolupráce na částečný úvazek
- Přibližně 10–30 hodin týdně podle mzdových cyklů a pracovního vytížení na konci roku
- Možnost okamžitého nástupu