WashU IT
WashU IT
501 – 1,000 员工
SaaS企业教育
WashU IT 是圣路易斯华盛顿大学的信息技术部门,为学生、教师和员工提供支持,服务于学校的学术、科研和行政运营。其团队负责提供和维护企业级技术服务,协助解决复杂的 IT 挑战,并持续强化支持大学各校区高效运行的系统与能力。作为一家以教育为核心的企业技术组织,WashU IT 为专业人士提供在大学环境中参与技术服务可靠性、开发与改进工作的机会。

资助项目专员 II(科研项目财务)

负责华盛顿大学资助科研项目的财务报告、对账、开票和结项工作。 协助落实合规要求、审计配合及院系管理人员支持。

描述

  • 编制并提交资助项目的中期、年度和最终财务报告及发票。
  • 核对资助项目交易,确保准确、完整并符合规定。
  • 跟踪项目资助情况,确保按时报告、准确开票并解决财务问题。
  • 与院系管理人员、教师及校级办公室合作,处理差异和报告相关问题。
  • 收集佐证材料,协助回应审计请求及内部和外部审查。
  • 处理会计调整、差错更正及预算相关交易。
  • 协助办理项目结项及资助方要求的结项事项。
  • 保存财务报告、与资助方的往来记录、对账资料及佐证文件。
  • 跟踪报告日程,并根据资助方和学校的截止日期安排工作优先级。
  • 及时了解资助方规则、统一指引及大学政策。
  • 参与流程改进、培训和专项项目。
  • 完成其他指派的工作。

任职要求

  • 须具备学士学位;教育背景和/或工作经验可用于替代最低学历要求。
  • 具有两年相关经验。
  • 具备较强的分析能力并注重细节。
  • 能够在复杂且监管严格的科研环境中管理多个截止日期。
  • 了解影响资助项目财务管理的资助方规定、统一指引及机构政策。
  • 分析思维能力。
  • 分析性写作能力。
  • 计算机应用能力。
  • 客户服务能力。
  • 注重细节。
  • 有效的书面沟通能力。
  • 财务信息处理能力。
  • 一般会计知识。
  • 独立决策能力。
  • 互联网检索能力。
  • 口头沟通能力。
  • 组织流程知识。
  • 组织项目管理能力。
  • 专业判断力。
  • 项目管理能力。
  • 科研管理知识。
  • 不要求特定认证或职业执照。
  • 不要求驾驶执照。

福利待遇

  • 最多22天年假、10个认可假日及病假。
  • 提供多种具有竞争力的医疗保险方案,包括优先预约以及较低的自付额或共同保险费用。
  • 符合条件的员工可免费使用Metro Transit U-Pass。
  • 固定缴款403(b)退休储蓄计划,员工和大学的缴款比例均从7%起。
  • 提供健康挑战活动、年度健康筛查、心理健康资源、正念项目和课程、员工援助计划、财务资源、营养师咨询等。
  • 提供四周照护者假,以便陪伴并照料新生儿或新加入家庭的孩子。
  • 提供持续的儿童照护需求相关资源。
  • 提供成人照护资源。
  • 为员工及家庭提供学费资助;工作满七年后,WashU受抚养子女的本科阶段学费最高可获100%资助,其他院校最高为40%。