Rolling Stories
Rolling Stories
11 – 50 Працівники
HR-технологіїМедіа
Rolling Stories — подкаст-серія Rolling Arrays про людей, практики й технології, що формують сучасну сферу управління персоналом. В інтерв’ю та обговореннях із керівниками й практиками HR ведучі розглядають трансформацію HR, ухвалення рішень на основі даних, досвід працівників і практичні висновки з роботи у цій сфері. Епізоди поєднують професійну експертизу з гумором про робоче життя та підтримують діяльність Rolling Arrays у сфері консалтингу й трансформації HR-технологій.

Провідний консультант SAP SuccessFactors

Керуйте впровадженнями SAP SuccessFactors, архітектурою рішень, клієнтськими воркшопами та виконанням проєктів від старту до запуску й підтримки. Наставляйте консультантів і відповідайте за якість, звітність та дотримання строків проєкту.

Опис

  • Відповідайте за виконання робіт у призначених модулях SAP SuccessFactors.
  • Проводьте воркшопи для клієнтів і пов’язуйте бізнес-вимоги з можливостями системи.
  • Спрямовуйте ухвалення архітектурних рішень.
  • Керуйте впровадженнями SAP SuccessFactors від початку до запуску й підтримки.
  • Проєктуйте міжмодульні інтеграції та налаштування робочих процесів.
  • Надавайте рекомендації щодо стратегії конфігурації й оптимізації системи.
  • Будьте основним консультантом для старших представників клієнта.
  • Отримуйте погодження ключових етапів і опрацьовуйте ескалації.
  • Розподіляйте роботу між молодшими консультантами та контролюйте її виконання.
  • Наставляйте членів команди й допомагайте їм розвиватися та здобувати сертифікацію HRIS.
  • Регулярно проводьте зустрічі сам на сам і надавайте структурований, практичний зворотний зв’язок.
  • Контролюйте перевірку інтеграцій і усунення несправностей.
  • Керуйте циклами контролю якості та встановлюйте стандарти перевірки.
  • Ведіть звітність про проєкт і забезпечуйте поінформованість зацікавлених сторін.

Вимоги

  • Ступінь бакалавра, здобутий у визнаному навчальному закладі.
  • 7–10 років досвіду роботи з HRIS, зокрема керування щонайменше п’ятьма впровадженнями повного циклу.
  • Сильні лідерські навички, навички роботи з клієнтами та комунікації.
  • Уміння працювати з конкуруючими пріоритетами й спрямовувати міжфункціональні команди.
  • Підтверджені навички управління людьми та розвитку команди.
  • Необхідна сертифікація SAP SuccessFactors.

Схожі вакансії

Top Doctors

Керівник команди внутрішніх продажів у Top Doctors

Top Doctors
201 – 500 Працівники
ДобробутОхорона здоров'я

Керуйте командою Top Doctors Group, яка шукає B2B-клієнтів і призначає зустрічі для цифрових медичних платформ. Розвивайте фахівців із продажів і підвищуйте якість воронки та конверсію.

Відкрити
Humana

Керівник із контрактування постачальників медичних послуг Humana (ринок Алабами)

Humana

Ведіть переговори щодо угод із постачальниками медичних послуг і розвивайте відносини з мережею Humana в Алабамі. Віддалена робота охоплює контрактування, аналіз відшкодувань і залучення постачальників у регіоні.

Відкрити
Citi

Молодший менеджер із роботи з малим бізнесом

Citi

Розвивайте відносини з клієнтами малого бізнесу та консультуйте їх щодо фінансових продуктів. Виконуйте цілі з продажів і обслуговування, дотримуючись банківських вимог і нормативів.

Відкрити
AIR Seguros

Технічний фахівець зі страхування майна та відповідальності

AIR Seguros
11 – 50 Працівники
B2BСтрахування

Приєднуйтеся до AIR Seguros — страхового брокера, який розробляє рішення для захисту клієнтів. Оцінюйте ризики, готуйте розрахунки страхових пропозицій і координуйте розміщення ризиків у страховиків.

Відкрити
AIR Seguros

Фахівець із автострахування та страхування автопарків у AIR Seguros

AIR Seguros
11 – 50 Працівники
B2BСтрахування

Технічна роль: робота з полісами для автомобілів і автопарків, умовами покриття та взаємодією зі страховиками у страховому брокері AIR Seguros. Гібридний формат роботи в Мехіко.

Відкрити
EXL

Фахівець із кредиторської заборгованості

EXL

Спілкуйтеся з клієнтами, виконуйте щоденні завдання та поглиблюйте знання процесів, сприяючи їх постійному вдосконаленню й дотриманню правил. Робота в Нойді, Індія.

Відкрити
Enpal

Менеджер із даних та аналітики, Берлін (гібридний формат)

Enpal
1 001 – 5 000 Працівники
B2CЕнергетика

Очолюйте міжнародні команди BI й аналітики Enpal та створюйте надійні, керовані продукти даних. Розвивайте моделі dbt і аналітику, готову до використання ШІ, для компанії у сфері сонячної енергетики.

Відкрити
Enpal

Керівник команди BI та аналітики даних в Enpal

Enpal
1 001 – 5 000 Працівники
B2CЕнергетика

Очолюйте міжнародну команду аналітики Enpal і розвивайте продукти на основі даних для інтегрованої платформи сонячної енергетики, накопичення та постачання енергії. Створюйте надійні моделі, контрольовані метрики й достовірну звітність для бізнесу.

Відкрити
Senticorp

Менеджер із B2B-продажу послуг оцінювання кредитоспроможності — Senticorp

Senticorp
11 – 50 Працівники
B2BФінанси

Залучайте корпоративних клієнтів і продавайте послуги SENTICORP з оцінювання кредитоспроможності через пошук в інтернеті, холодні дзвінки та онлайн-зустрічі. Віддалена робота з Перу.

Відкрити
American Express

Аналітик даних із глобальних санкцій

American Express

Аналізуйте дані та операційні ризики санкційних перевірок в American Express. Створюйте звіти в Tableau та надавайте висновки для керівників комплаєнс-функції й планування ресурсів.

Відкрити