Το Rolling Stories είναι μια σειρά podcast από τη Rolling Arrays που καλύπτει τους ανθρώπους, τις πρακτικές και την τεχνολογία που διαμορφώνουν το σύγχρονο HR. Μέσα από συνεντεύξεις και συζητήσεις με ηγέτες και επαγγελματίες του HR, η εκπομπή εξετάζει θέματα όπως ο μετασχηματισμός του HR, η λήψη αποφάσεων με βάση τα δεδομένα, η εμπειρία των εργαζομένων και πρακτικά διδάγματα από το πεδίο. Τα επεισόδια συνδυάζουν επαγγελματικές γνώσεις με χιούμορ στον χώρο εργασίας και υποστηρίζουν το έργο της Rolling Arrays στη συμβουλευτική και τον μετασχηματισμό τεχνολογιών HR.
Ανώτερος επικεφαλής σύμβουλος SAP SuccessFactors
Καθοδηγήστε υλοποιήσεις SAP SuccessFactors, αρχιτεκτονικές λύσεων, εργαστήρια πελατών και παράδοση έργων από την έναρξη έως τη θέση σε λειτουργία και την υποστήριξη. Καθοδηγήστε συμβούλους και επιβλέψτε την ποιότητα, τις αναφορές και τα χρονοδιαγράμματα έργων.
Περιγραφή
- Αναλάβετε την παράδοση των μονάδων SAP SuccessFactors που σας έχουν ανατεθεί.
- Συντονίστε εργαστήρια πελατών και συνδέστε τις επιχειρησιακές απαιτήσεις με τις δυνατότητες του συστήματος.
- Καθοδηγήστε τις αποφάσεις αρχιτεκτονικής λύσεων.
- Διαχειριστείτε υλοποιήσεις SAP SuccessFactors από την έναρξη έως τη θέση σε λειτουργία και την υποστήριξη.
- Σχεδιάστε διασυνδέσεις μεταξύ μονάδων και προσαρμογές ροών εργασίας.
- Παρέχετε συμβουλές για τη στρατηγική παραμετροποίησης και τη βελτιστοποίηση συστημάτων.
- Ενεργείτε ως κύριος σύμβουλος για ανώτερα στελέχη πελατών.
- Εξασφαλίζετε εγκρίσεις ορόσημων και διαχειρίζεστε κλιμακώσεις ζητημάτων.
- Αναθέτετε και επιβλέπετε ροές εργασίας νεότερων συμβούλων.
- Καθοδηγείτε τα μέλη της ομάδας και υποστηρίζετε την ανάπτυξή τους προς πιστοποιήσεις HRIS.
- Πραγματοποιείτε τακτικές ατομικές συναντήσεις και παρέχετε δομημένη, εφαρμόσιμη ανατροφοδότηση.
- Επιβλέπετε την επικύρωση διασυνδέσεων και την αντιμετώπιση προβλημάτων.
- Διαχειρίζεστε κύκλους διασφάλισης ποιότητας και ορίζετε πρότυπα ελέγχου.
- Καθοδηγείτε την αναφορά προόδου έργων και διατηρείτε ενήμερους τους ενδιαφερόμενους.
Απαιτήσεις
- Πτυχίο από αναγνωρισμένο ίδρυμα.
- 7–10 χρόνια εμπειρίας σε συστήματα πληροφοριών ανθρώπινου δυναμικού (HRIS), συμπεριλαμβανομένης της ηγεσίας τουλάχιστον πέντε υλοποιήσεων από άκρο σε άκρο.
- Ισχυρές δεξιότητες ηγεσίας, διαχείρισης πελατών και επικοινωνίας.
- Ικανότητα διαχείρισης ανταγωνιστικών προτεραιοτήτων και καθοδήγησης διαλειτουργικών ομάδων.
- Αποδεδειγμένη ικανότητα διαχείρισης ανθρώπων και ανάπτυξης ομάδων.
- Απαιτείται πιστοποίηση SAP SuccessFactors.