1973 yılında kurulan CCMC, sakinlerin deneyimini iyileştirmeye ve toplulukların ortak vizyonlarını hayata geçirmelerine yardımcı olmaya odaklanan, yerinde topluluk yönetimi hizmetleri sunar. Şirket, dürüstlük, saygı, hizmet ve topluluk değerleri doğrultusunda günlük topluluk operasyonlarını desteklemek için sakinlerle, yönetim kurulu üyeleriyle ve tedarikçilerle birlikte çalışır. İşe alım yaklaşımı, düşünceli ve sakin odaklı topluluk yönetimine katkıda bulunabilecek kişilere odaklanır.
Konut Birliği Yöneticisi — Redmond, Washington
Redmond’da CCMC için konut sahipleri birliği operasyonlarını, mali işleri, tedarikçileri ve yönetim kurulu ilişkilerini yönetin. Görev, mülk ziyaretlerini ve topluluk toplantılarını kapsar.
Açıklama
- Toplulukları yönetim belgelerine, yönetim anlaşmalarına ve sözleşmelere uygun şekilde yönetin.
- Yönetim kurulları, tedarikçiler ve kurum içindeki çalışma arkadaşlarınızla açıkça iletişim kurun.
- Bütçeler hazırlayın, ödemeleri zamanında işleme alın ve aylık mali raporlar oluşturun.
- İşleri doğru ve zamanında tamamlamak için kurum içi süreçleri izleyin.
- Yüz yüze ve çevrim içi toplantılara katılın ve toplantılara liderlik edin.
- Denetimler, toplantılar ve proje takibi için mülkleri düzenli olarak ziyaret edin.
- Gerektiğinde idari görevleri yerine getirin.
- Sektördeki uygulamaları ve geçerli yasaları takip edin.
- Yönetim kurullarını geçerli yasalar hakkında bilgilendirin.
- Verilen diğer görevleri üstlenin.
Gereksinimler
- Tesis, mülk veya topluluk yönetiminde en az iki yıllık deneyim.
- Güçlü müşteri hizmetleri becerileri.
- Microsoft Office Suite programlarında yetkinlik.
- Şirketi olumlu biçimde temsil edebilme.
- Kesintilerle başa çıkarken hızlı tempolu bir ortamda öncelikleri belirleyebilme.
- İş birliğine yatkınlık ve çalışma arkadaşlarına destek olma isteği.
- Güçlü kişiler arası beceriler ve başkalarıyla etkili çalışabilme.
- Müşteri hizmetlerine bağlılık.
- Hevesli, profesyonel ve olumlu bir tutum.
- Dürüstlük ve güvenilirlik.
Yan Haklar
- Kapsamlı yan haklar paketi kapsamında sağlık, diş ve görme sigortası.
- Sağlıklı yaşam programı.
- Esnek Harcama Hesapları.
- 401(k) planına şirket katkısı.
- Ücretli tatil, resmî tatil, sağlık ve gönüllülük izinleri.
- Ücretli ebeveyn izni.
- Eğitim ve öğrenim desteği.
- Çalışan Destek Programı.
- Calm Health.
- İsteğe bağlı kısa ve uzun süreli iş göremezlik sigortası.
- İsteğe bağlı hayat sigortası.
- İsteğe bağlı evcil hayvan sigortası.
- Çalışanların başarısına bağlı, destekleyici bir ekip.