Założona w 1973 roku firma CCMC zajmuje się zarządzaniem społecznościami mieszkaniowymi na miejscu, koncentrując się na poprawie doświadczeń mieszkańców i pomaganiu społecznościom w urzeczywistnianiu wspólnej wizji. Firma współpracuje z mieszkańcami, członkami zarządów i dostawcami, wspierając codzienne funkcjonowanie społeczności oraz kierując się wartościami uczciwości, szacunku, obsługi i wspólnoty. W kontekście rekrutacji firma poszukuje osób, które przyczyniają się do przemyślanego zarządzania społecznościami z uwzględnieniem potrzeb mieszkańców.
Menedżer stowarzyszenia wspólnoty w Redmond w stanie Waszyngton
Zarządzaj działalnością HOA, finansami, dostawcami i relacjami z zarządem w CCMC w Redmond. Praca obejmuje wizyty w nieruchomościach i spotkania społeczności.
Opis
- Zarządzaj wspólnotami zgodnie z dokumentami regulującymi, umowami o zarządzanie i kontraktami.
- Komunikuj się jasno z zarządami, dostawcami i współpracownikami wewnętrznymi.
- Opracowuj budżety, terminowo realizuj płatności i przygotowuj miesięczne raporty finansowe.
- Przestrzegaj wewnętrznych procedur, aby wykonywać pracę dokładnie i zgodnie z harmonogramem.
- Bierz udział w spotkaniach i prowadź je zarówno osobiście, jak i zdalnie.
- Regularnie odwiedzaj nieruchomości w celu przeprowadzania inspekcji, spotkań i nadzoru nad projektami.
- Wykonuj zadania administracyjne w razie potrzeby.
- Śledź praktyki branżowe i obowiązujące przepisy.
- Informuj zarządy o aktualnie obowiązujących przepisach.
- Wykonuj inne powierzone obowiązki.
Wymagania
- Co najmniej dwa lata doświadczenia w zarządzaniu obiektami, nieruchomościami lub wspólnotami.
- Wysokie umiejętności w zakresie obsługi klienta.
- Biegła znajomość pakietu Microsoft Word.
- Umiejętność pozytywnego reprezentowania firmy.
- Umiejętność ustalania priorytetów w dynamicznym środowisku i radzenia sobie z przerwami w pracy.
- Nastawienie na współpracę i gotowość do wspierania współpracowników.
- Rozwinięte umiejętności interpersonalne i zdolność efektywnej współpracy z innymi.
- Zaangażowanie w obsługę klienta.
- Entuzjastyczne, profesjonalne i pozytywne podejście.
- Uczciwość i wiarygodność.
Benefity
- Ubezpieczenie medyczne, stomatologiczne i okulistyczne w ramach kompleksowego pakietu świadczeń.
- Program wellness.
- Rachunki z elastycznym wykorzystaniem środków.
- Dopłaty firmy do składek na plan 401(k).
- Płatny urlop wypoczynkowy, dni świąteczne, zwolnienie chorobowe i urlop wolontariacki.
- Płatny urlop rodzicielski.
- Szkolenia i dofinansowanie edukacji.
- Program pomocy pracownikom.
- Calm Health.
- Dobrowolne ubezpieczenie od krótkoterminowej i długoterminowej niezdolności do pracy.
- Dobrowolne ubezpieczenie na życie.
- Dobrowolne ubezpieczenie zwierząt domowych.
- Wspierający zespół zaangażowany w sukces pracowników.