CrewBloom, işletmelerin farklı sektörlerdeki dağınık ekipler için yetenek bulmasına ve bu yetenekleri ekiplerine dahil etmesine yardımcı olan uzaktan personel ve işe alım ajansıdır. Hizmetleri aday bulma, ön eleme ve işe alım sürecine uyumlandırmayı kapsar; profesyonellerin her müşterinin operasyonel ihtiyaçlarına uygun şekilde eşleştirilmesine odaklanır. Küresel yetenek kazanımını ve uzaktan ekip kurmayı destekleyen CrewBloom, şirketlerin işe alım süreçlerini ve İK uyumluluğunu yönetirken kapasitelerini artırmalarına yardımcı olur.
Filipinler'de Yarı Zamanlı İdari Uzman
CrewBloom, Filipinler'de ofiste çalışacak yarı zamanlı bir idari uzman arıyor. Bu rol; posta işlemleri, belgelerin noter tasdiki, yerel işler ve doğru ofis yönetimi yoluyla günlük operasyonları destekler.
Açıklama
- Operasyon departmanı için gelen postaları açın, ayırın ve işleyin.
- Alınan formları eksiksizlik ve doğruluk açısından inceleyin.
- Formları tarayın ve ilgili iç ekipleri dijital olarak bilgilendirin.
- Giden postaları hazırlayın, paketleyin ve gönderin.
- Gerektiğinde form ve belgelerin noter tasdikini yaptırın.
- Ofiste şirketi profesyonel şekilde temsil edin.
- Ofisi düzenli ve tertipli tutun.
- Şirketin posta kutusundan haftalık olarak postaları alın.
- Posta havalesi almak için postaneleri, bankaları ve diğer yerel kuruluşları ziyaret edin.
- Ekibin ve ofis operasyonlarının desteklenmesine yardımcı olan ilave görevleri yerine getirin.
Gereksinimler
- Lise diploması veya eşdeğeri gereklidir.
- Bir miktar üniversite eğitimi tercih edilir.
- Birden fazla tarayıcı penceresinde ve uygulamada rahatça çalışabilme.
- Kapsamlı internet araştırmaları yapabilme.
- Dakikada en az 45 kelime yazabilme.
- Google Workspace ve Microsoft Office hakkında çalışma bilgisi.
- Arka plan taraması sektörünü, bu sektördeki hizmet sağlayıcıları ve toplanan bilgilerin önemini öğrenebilme.
- Uzun süre oturarak bilgisayar başında çalışabilme.
- Verileri hızlı ve doğru şekilde girebilme.
- Güçlü sözlü ve yazılı iletişim becerileri.
- Ayrıntılara ve süreçlere odaklanan bir yaklaşımla aynı anda birden fazla işi yürütebilme, değişime uyum sağlayabilme ve sorun çözebilme.
- Bağımsız ve iş birliği içinde çalışabilme.
- Güvenilir, istikrarlı ve dakik devamlılık.
- Olumlu ilişkiler kurmaya ve kişiye özel çözümler önermeye odaklı yaklaşım.