APS
APS
201 – 500 Çalışanlar
DanışmanlıkEnerjiİnşaat
1997 yılında Roma’da kurulan APS, karmaşık enerji projeleri ve enerji dönüşümüne odaklanan bir mühendislik, tedarik ve inşaat (EPC) uzmanıdır. Günümüzde MAIRE Group bünyesinde faaliyet gösteren APS, fizibilite çalışmalarından temel mühendislik tasarımına, inşaat, devreye alma ve işletmeye başlatmaya kadar proje yaşam döngüsünün tüm aşamalarında çalışır. Disiplinler arası ekipleri kimya, makine, borulama, elektrik, enstrümantasyon ve inşaat mühendisliği alanlarını kapsar. Şirket ayrıca tesis yenileme ve darboğaz giderme, EPC sözleşme stratejileri ve uzun teslim süreli ekipmanların tedariki konularında deneyim sahibidir. APS, çoğunlukla büyük endüstriyel lisansların yer aldığı projelerde İtalya’da ve uluslararası ölçekte faaliyet gösterir.

Bölgesel Satış Müdürü, Duvel USA

Dağıtıcı ilişkilerine ve satış ekiplerine liderlik ederek Duvel Moortgat’ın butik bira portföyünü belirlenen ABD pazarlarında büyütün.

Açıklama

  • Hacim, gelir ve dağıtım hedeflerine ulaşmak için pazar kaynaklarını planlayın ve yönetin.
  • Duvel USA satış ekibine bölgesel satış ve pazarlama çalışmalarında liderlik edin.
  • Önemli toptancıları doğrudan yönetin ve diğer toptancılardan sorumlu çalışma arkadaşlarınıza koçluk yapın.
  • Bölge satış ve pazarlama planları oluşturup uygulayın.
  • Toptancı faaliyetlerini koordine edin ve tüm portföyü kapsayan satış ve pazarlama programlarını hayata geçirin.
  • Dağıtıcı yöneticilerini ve satış ekiplerini hedeflerine ulaşmaları için motive edin.
  • Toptancı teşvik programları oluşturun ve denetleyin.
  • Ürünleri satın ve dağıtım kanallarında ürün yelpazesini genişletin.
  • Henüz Duvel USA ürünlerini bulundurmayan önemli satış noktalarını belirleyin ve onlara ulaşma planları geliştirin.
  • Satış profesyonellerine liderlik edin, koçluk yapın, gelişimlerini destekleyin ve ekiplerini yönetin.
  • Dağıtıcılarla ortaklıklar kurun ve pazar stratejilerini uygulamaya geçirin.
  • Dağıtıcıların fiyatlandırma, dağıtım, hacim ve pazar bilgilerini toplayın.
  • Satış bölümü raporlarını hazırlayıp sunun.
  • Şirket politikalarına ve bütçe yönergelerine uyun.
  • Çalışanlara eğitim verin, bira tadımları ve yemek etkinlikleri düzenleyin.
  • İşletme içi ve dışı satış noktalarında etkili ürün teşhirini sürdürün.
  • İşletme içi promosyonları planlayıp yürütün.
  • Satış noktası materyallerini tahsis edin ve kullanın.
  • Önemli müşterilerle ilişkiler kurup sürdürün.
  • Marka bilinirliğini ve tüketimini artırmak için yerel dağıtıcılarla çalışın.
  • Üçüncü taraf numune ekiplerini eğitin, çalışma programlarını düzenleyin ve denetleyin.
  • Belirlenen satış noktalarındaki ilerlemeyi izleyin.
  • Malt içeceklerinin satışı, teşhiri ve tanıtımına ilişkin eyalet ve federal yasalara uyun.
  • Duvel Moortgat’ın Tutku, Kalite, Sürdürülebilirlik ve Dürüstlük değerlerini yaşatın.

Gereksinimler

  • Lisans derecesi.
  • Tercihen en az bir yılı şarap veya bira dağıtıcısında olmak üzere, malt içecekleri alanında üç ila beş yıl deneyim.
  • Toptan satış ve perakende düzeylerinde yönetimle çalışabilme.
  • Bağımsız ve ekip içinde çalışabilme.
  • Güçlü iletişim ve kişiler arası ilişki becerileri.
  • Kalabalık gruplara hitap etme, çalışan eğitimi verme ve akşam etkinlikleri düzenleme konusunda rahatlık.
  • Güçlü iş ahlakı ve birden fazla sorumluluğu planlayıp yönetebilme.
  • Rekabetçi, atılgan ve kendinden emin yaklaşım.
  • Güçlü aciliyet duygusu ve sonuç odaklılık.
  • Gece konaklamalı seyahat etmeye istekli olma.
  • Güvenilir ulaşım olanağı ve iyi sürüş kaydı.
  • Geceleri ve hafta sonları çalışabilme.
  • Microsoft Excel, Outlook, Word ve PowerPoint programlarında yetkinlik.
  • Güçlü liderlik becerileri.
  • Yöneticiler, çalışma arkadaşları ve farklı işlevlerdeki ekiplerle iş birliği yapabilme.
  • Etkili sözlü ve yazılı iletişim becerileri.
  • Yeterli görme ve işitme yetisi.
  • Düzenli olarak kolları baş hizasının üzerine uzatabilme, çömelebilme ve eğilebilme.
  • 45–65 pound ağırlığında yükleri kaldırıp taşıyabilme.
  • İş teklifi aldıktan sonra ABD’de yasal olarak çalışma yetkisine sahip olma.

Yan Haklar

  • Rekabetçi maaş.
  • Çalışan ikramiyesi.
  • Sağlık ve diş sigortası.
  • 401(k) emeklilik planı.
  • Eğitim desteği.
  • Ebeveyn izni.
  • Çalışanlara yönelik ek avantajlar ve yan haklar.
  • Evden çalışma konusunda esnek seçenekler.