
Vinfen เป็นองค์กรไม่แสวงหาผลกำไรด้านสุขภาพและบริการเพื่อมนุษย์ที่ให้การสนับสนุนผู้คนและชุมชนมาตั้งแต่ปี 1977 โครงการที่ดำเนินงานในชุมชนขององค์กรให้บริการแก่ผู้ที่มีภาวะสุขภาพจิต บกพร่องทางสติปัญญาและพัฒนาการ บาดเจ็บทางสมอง ออทิสติก และความท้าทายด้านสุขภาพพฤติกรรมอื่น ๆ Vinfen ให้บริการฟื้นฟูและพัฒนาทักษะ การใช้ชีวิตโดยมีผู้สนับสนุน การสนับสนุนด้านการศึกษาและการจ้างงาน บริการทางคลินิกและบริการจากผู้มีประสบการณ์ตรง ตลอดจนการตอบสนองต่อภาวะวิกฤต ผ่านสถานที่มากกว่า 500 แห่งในรัฐแมสซาชูเซตส์และคอนเนตทิคัต องค์กรให้บริการผู้คนประมาณ 14,000 คนต่อปี และรวบรวมทีมงานด้านการดูแลสุขภาพ ผลกระทบทางสังคม และบริการเพื่อมนุษย์ที่มุ่งเน้นการพิทักษ์สิทธิ ความเข้มแข็งในการฟื้นตัว และการกำหนดชีวิตด้วยตนเอง งานเพื่อชุมชนในวงกว้างขององค์กรยังรวมถึงความร่วมมือ การเป็นอาสาสมัคร กิจกรรม และการระดมทุน
ที่ปรึกษาคลับเฮาส์ II ผู้ประสานงานด้านการศึกษา — Vinfen, ควินซี
สนับสนุนสมาชิกคลับเฮาส์ด้านการศึกษาและทักษะชีวิตผ่านแผนเฉพาะบุคคล การสอนเสริม และความร่วมมือกับชุมชน ตำแหน่งงานเต็มเวลาและปฏิบัติงาน ณ สถานที่ทำงานในเมืองควินซี รัฐแมสซาชูเซตส์
รายละเอียด
- สนับสนุนสมาชิกคลับเฮาส์ทั้งแบบรายบุคคลและแบบกลุ่ม
- ประเมิน จัดทำ และดำเนินแผนปฏิบัติการร่วมกับสมาชิก
- ให้คำปรึกษาและส่งเสริมให้สมาชิกปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ของตน เลือกแนวทางด้วยตนเอง กล้าเสี่ยงอย่างมีความรับผิดชอบ และรับผิดชอบต่อการกระทำ
- ส่งเสริมวัฒนธรรมและปรัชญาของคลับเฮาส์ในการทำงานประจำวัน
- ช่วยจัดทำ นำไปใช้ และรักษานโยบายกับขั้นตอนการทำงานของคลับเฮาส์
- เชื่อมโยงสมาชิกกับบริการและแหล่งทรัพยากรในชุมชน
- มีส่วนร่วมในงานด้านต่าง ๆ ของคลับเฮาส์ผ่านการสอน การโค้ช การอำนวยความสะดวก การเป็นแบบอย่าง และการเสริมแรง
- สร้างโอกาสการทำงานที่มีความหมายและสนับสนุนให้สมาชิกเข้าร่วมกิจกรรมในพื้นที่งาน
- วางแผน จัดบริการ และประเมินบริการในพื้นที่งานตามความจำเป็น
- จัดเก็บบันทึกโครงการให้เป็นไปตามมาตรฐานเอกสารของกรมสุขภาพจิตรัฐแมสซาชูเซตส์
- ช่วยสมาชิกบันทึกความคืบหน้าในการทำตามแผนปฏิบัติการ
- เข้าร่วมการฝึกอบรม การประชุม การประชุมเจ้าหน้าที่ การกำกับดูแล และการพัฒนาวิชาชีพ
- ช่วยแนะนำงานแก่เจ้าหน้าที่และสมาชิกใหม่
- ติดต่อสื่อสารกับหัวหน้างานและเพื่อนร่วมงานอย่างสม่ำเสมอ
- ช่วยดูแลสถานที่ของคลับเฮาส์และเข้าร่วมกิจกรรมของคลับเฮาส์
- ปฏิบัติหน้าที่แทนและช่วยเหลือกิจกรรมทั้งในและนอกสถานที่ รวมถึงงานประจำของโครงการ
- นำความรู้เฉพาะทางหรือภาวะผู้นำมาสู่งานด้านหนึ่งหรือหลายด้านของคลับเฮาส์
- สร้างและใช้เครื่องมือประเมินความต้องการด้านการศึกษาของสมาชิก
- พัฒนาและจัดหลักสูตรที่สอดคล้องกับเป้าหมายด้านการศึกษาในแผนปฏิบัติการของสมาชิก
- ใช้หลักสูตรออนไลน์และเครื่องมือการสอน
- ฝึกอบรมและกำกับดูแลผู้สอนเสริมของโครงการ
- นำชั้นเรียนกลุ่มและสอนเสริมแบบตัวต่อตัว
- ประสานงานการฝึกทักษะและโอกาสทางการศึกษา
- สร้างความสัมพันธ์กับวิทยาลัย มหาวิทยาลัย โครงการภาษาอังกฤษสำหรับผู้พูดภาษาอื่น (ESOL) โครงการส่งเสริมการอ่านเขียนสำหรับผู้ใหญ่ และผู้ให้บริการฝึกอบรมอาชีพ
- ส่งเสริมภาวะผู้นำในหมู่เพื่อนสมาชิกและสนับสนุนสมาชิกที่กำลังมุ่งสู่การรับรองเป็นผู้เชี่ยวชาญด้านการสนับสนุนเพื่อน
- ปฏิบัติงานเป็นครั้งคราวในวันหยุดสุดสัปดาห์ ช่วงเย็น และวันหยุดนักขัตฤกษ์
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์หนึ่งถึงสามปีในงานบริการมนุษย์
- มีการฝึกอบรมขั้นสูง ประสบการณ์ หรือคุณวุฒิวิชาชีพที่เหมาะสมกับตำแหน่งที่ปรึกษาระดับ II
- ในบางกรณี ประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องอาจใช้ทดแทนการศึกษาเชิงวิชาการได้
- สำเร็จการศึกษาระดับมัธยมศึกษาตอนปลายหรือเทียบเท่า
- หากมีปริญญาตรีด้านจิตวิทยา การให้คำปรึกษาด้านการฟื้นฟูสมรรถภาพ การศึกษาพิเศษ หรือสาขาที่เกี่ยวข้องจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีทักษะการมีส่วนร่วม การทำงานร่วมกัน การสอน และการวางแผน
- คุ้นเคยกับมาตรฐานและแนวปฏิบัติของคลับเฮาส์
- มีความรู้เกี่ยวกับหลักการ ค่านิยม และแนวปฏิบัติด้านการฟื้นฟูสมรรถภาพทางจิตเวช
- มีทักษะการจัดองค์กรและการเขียนที่ดี
- มีความรู้เกี่ยวกับวิธีประเมินทั้งแบบเป็นทางการและไม่เป็นทางการ รวมถึงมาตรฐานการจัดทำเอกสาร
- สามารถทำงานกับรูปแบบการเรียนรู้และการสื่อสารที่หลากหลาย
- มีความรู้เกี่ยวกับการเสริมพลัง การปกป้องสิทธิและผลประโยชน์ของตน และแนวทางสนับสนุนเพื่อน
- สามารถทำงานได้ทั้งโดยอิสระและร่วมกับผู้อื่น
- สามารถเป็นแบบอย่างที่ดีด้านการทำงานและการเรียนรู้
- มีความรู้เกี่ยวกับแหล่งทรัพยากรในชุมชน การจ้างงาน และโอกาสทางการศึกษา
- สามารถทำงานอย่างมืออาชีพและรักษาความลับ
- มีความรู้เกี่ยวกับแอปพลิเคชันและอุปกรณ์คอมพิวเตอร์ส่วนบุคคล
- มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายการจัดสิ่งอำนวยความสะดวกที่เหมาะสมและวิธีการสนับสนุนสิทธิ
- มีความรู้เกี่ยวกับการแทรกแซงภาวะวิกฤตและเทคนิคการแก้ปัญหา
- มีใบขับขี่สหรัฐฯ ที่ยังใช้ได้และถือมาแล้วอย่างน้อยหนึ่งปี
- มีประกันภัยรถยนต์ส่วนบุคคลเพียงพอและมีประวัติการขับขี่ปลอดภัยเมื่อใช้รถส่วนตัว
- มีอายุอย่างน้อย 21 ปี
- สามารถผ่านการตรวจสอบประวัติสำหรับผู้ขับขี่
- สามารถยกของหนักอย่างน้อย 25 ปอนด์โดยใช้เทคนิคที่ถูกต้อง หรือยกโดยมีผู้ช่วยอีกหนึ่งคน
- ได้รับใบรับรองการช่วยฟื้นคืนชีพ (CPR) ภายในสองสัปดาห์หลังเริ่มงาน
- ได้รับใบรับรองการปฐมพยาบาลภายในสองสัปดาห์หลังเริ่มงาน
- ผ่านการฝึกอบรมการแทรกแซงภาวะวิกฤต/ความปลอดภัยของเจ้าหน้าที่และโรคติดเชื้อภายในหกเดือนหลังเริ่มงาน
- เข้ารับการฝึกอบรมอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
- ตำแหน่งด้านสุขภาพและสุขภาวะต้องผ่านการอบรม ServSafe และการสอบภายในหกเดือนหลังเริ่มงาน
สวัสดิการ
- แผนเกษียณอายุ 401(a) ที่นายจ้างสนับสนุนเต็มจำนวน โดยพนักงานไม่ต้องสมทบเงิน
- แผน 403(b) ที่พนักงานเป็นผู้สมทบเงิน
- ความคุ้มครองประกันสุขภาพ ทันตกรรม และสายตาสำหรับพนักงานที่มีคุณสมบัติตามเกณฑ์และมีกำหนดทำงานอย่างน้อย 30 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
- นายจ้างสมทบค่าใช้จ่ายประกันสุขภาพ
- นายจ้างจ่ายเบี้ยประกันชีวิต ประกันการเสียชีวิตและสูญเสียอวัยวะจากอุบัติเหตุ และประกันทุพพลภาพระยะยาว
- นายจ้างจ่ายความคุ้มครองประกันทุพพลภาพระยะสั้นให้พนักงานที่มีคุณสมบัติตามเกณฑ์
- บัญชีเบิกคืนค่าใช้จ่ายแบบยืดหยุ่นสำหรับค่ารักษาพยาบาลและการดูแลผู้พึ่งพิง
- ตัวเลือกประกันเพิ่มเติม ได้แก่ ประกันชีวิตแบบชั่วระยะเวลา ประกันชีวิตตลอดชีพ ประกันอุบัติเหตุ ประกันโรคร้ายแรง และประกันชดเชยการเข้ารักษาในโรงพยาบาล
- วันลาหยุดโดยได้รับค่าจ้างในจำนวนมากสำหรับพนักงานที่มีกำหนดทำงานอย่างน้อย 20 ชั่วโมงต่อสัปดาห์
- การฝึกอบรม การพัฒนาอาชีพ และความมั่นคงในการทำงาน