Extreme Networks
Extreme Networks
Extreme Networks พัฒนาเทคโนโลยีเครือข่ายบนคลาวด์สำหรับองค์กรธุรกิจ โดยผสานโครงสร้างพื้นฐานเครือข่าย LAN แบบใช้สายและไร้สายเข้ากับระบบรักษาความปลอดภัยเครือข่ายและการจัดการบนคลาวด์ ผลิตภัณฑ์ของบริษัทครอบคลุม ExtremeCloud IQ และ Network Fabric ซึ่งช่วยให้ทีมไอทีทำงานเครือข่ายแบบอัตโนมัติ จัดการอุปกรณ์และแอปพลิเคชันที่เชื่อมต่ออยู่ และเพิ่มการมองเห็นภาพรวมในสภาพแวดล้อมที่ซับซ้อน บริษัทก่อตั้งขึ้นในปี 1996 และดำเนินงานในด้านโทรคมนาคม เทคโนโลยีสำหรับองค์กร และความปลอดภัย โดยให้บริการแก่องค์กรที่ต้องการการเชื่อมต่อที่เชื่อถือได้และการบริหารเครือข่ายที่มีประสิทธิภาพ

ผู้จัดการอาวุโสฝ่ายสื่อสารภายในองค์กร

กำหนดกลยุทธ์การสื่อสารภายใน เนื้อหา และโครงการสำหรับพนักงานของ Extreme Networks บริษัทเครือข่ายที่ขับเคลื่อนด้วยคลาวด์ ให้คำปรึกษาแก่ผู้บริหารและกำกับดูแลบุคลากรด้านการสื่อสาร

รายละเอียด

  • กำหนดกลยุทธ์ การวางแผน ทิศทางแพลตฟอร์ม และแนวทางกำกับดูแลการสื่อสารภายในองค์กร
  • พัฒนาข้อความสื่อสารเกี่ยวกับลำดับความสำคัญทางธุรกิจ โครงการริเริ่ม การอัปเดตองค์กร และการเปลี่ยนแปลง
  • สร้างความร่วมมือกับผู้มีส่วนเกี่ยวข้องทั่วทั้งบริษัท รวมถึงผู้บริหารระดับสูง
  • ประเมินลำดับความสำคัญทางธุรกิจและความต้องการด้านการสื่อสาร พร้อมให้คำแนะนำเชิงกลยุทธ์แก่ทีมต่าง ๆ
  • บริหารโครงการสร้างความผูกพันและการยกย่องพนักงาน
  • กำกับดูแลงานกิจกรรมภายใน ช่องทางดิจิทัลสำหรับพนักงาน และความร่วมมือกับผู้ให้บริการที่เกี่ยวข้อง
  • นำทีมและพัฒนาสมาชิกทีมสื่อสาร
  • ส่งเสริมความรับผิดชอบ การทำงานร่วมกัน และการเติบโตในสายอาชีพ
  • สร้างความเข้าใจตรงกันในหมู่ผู้มีส่วนเกี่ยวข้องเกี่ยวกับลำดับความสำคัญร่วมกัน
  • ติดตามความเข้าใจของพนักงาน การใช้งานช่องทางและแพลตฟอร์ม การเข้าร่วมโครงการ ความพึงพอใจของผู้มีส่วนเกี่ยวข้อง และโอกาสในการปรับปรุง

คุณสมบัติ

  • สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีด้านการสื่อสาร การตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์อย่างน้อยแปดปีด้านการสื่อสารภายในหรือการสื่อสารองค์กร การสร้างความผูกพันของพนักงาน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์พัฒนากลยุทธ์การสื่อสารและกำกับโครงการสื่อสารที่ซับซ้อนในองค์กรระดับโลก
  • มีประสบการณ์ให้คำปรึกษาแก่ผู้บริหารและผู้นำระดับสูงเกี่ยวกับการสื่อสารที่สำคัญต่อธุรกิจ
  • มีประสบการณ์กำกับโครงการสร้างความผูกพันของพนักงาน กิจกรรมภายใน แพลตฟอร์มการสื่อสารดิจิทัล และผู้ให้บริการภายนอก
  • สามารถทำงานได้ด้วยตนเองในสภาพแวดล้อมที่รวดเร็ว พร้อมจัดการลำดับความสำคัญที่ซับซ้อนหลายด้าน
  • มีวิจารณญาณที่ดีและสามารถดำเนินงานตั้งแต่การวางกลยุทธ์จนถึงการส่งมอบงาน
  • สามารถโน้มน้าวผู้มีส่วนเกี่ยวข้องและสร้างความเห็นพ้องระหว่างฝ่ายต่าง ๆ
  • มีทักษะการเขียน การพูด และการนำเสนอที่ยอดเยี่ยม
  • มีประสบการณ์นำทีมและพัฒนาบุคลากรด้านการสื่อสาร

สวัสดิการ

  • สถานที่ทำงานที่เปิดกว้างและให้ความสำคัญกับความรู้สึกเป็นส่วนหนึ่ง
  • มุ่งมั่นต่อโอกาสที่เท่าเทียมและสถานที่ทำงานที่ปราศจากการเลือกปฏิบัติและการคุกคาม
  • โครงการสร้างความผูกพันและการยกย่องพนักงาน
  • กิจกรรมภายในองค์กร
  • โอกาสเติบโตและพัฒนาทางอาชีพ