vezzilapolla.legal är en brasiliansk affärsjuridisk byrå som hjälper medelstora och stora nationella och multinationella företag. Byrån grundades 2016 och samlar kompetens inom bolagsrätt, civilrätt, arbetsrätt, skatterätt och straffrätt, tillsammans med specialiserat stöd inom compliance och dataskydd. Tjänsterna omfattar DPO as a Service, utformning och uppföljning av complianceprogram genom CO as a Service samt juridisk secondment för organisationer som bygger upp eller utvecklar interna team. Med kontor i São Paulo och Rio Verde kombinerar vezzilapolla.legal tvärvetenskaplig juridisk rådgivning med fokus på praktiskt genomförande, mätbara resultat och integrerat affärsstöd.
Senior jurist inom tvistlösning, konsument- och bankrätt
Ansvara för tvister inom konsument- och bankrätt för företagskunder hos vezzilapolla.legal, skriva inlagor, följa ärenden och förhandla fram förlikningar.
Beskrivning
- Ansvara för en portfölj av domstolsärenden inom konsument- och bankrätt.
- Granska juridiska publikationer och kungörelser.
- Skriva inlagor och andra juridiska handlingar i tilldelade ärenden.
- Förhandla om och slutföra förlikningar.
- Hålla byråns och klienternas system uppdaterade.
- Följa domstolsprocesser.
- Hantera andra löpande uppgifter kopplade till portföljen.
Krav
- Ha en juristexamen; vidareutbildning inom ett relevant rättsområde är meriterande.
- Ha aktiv registrering hos advokatsamfundet i São Paulo (OAB/SP).
- Ha erfarenhet av civilprocess och konsumenträtt.
- Arbeta snabbt och vara välorganiserad.
- Kunna hantera en stor arbetsmängd och brådskande förfrågningar effektivt.
- Kommunicera tydligt både skriftligt och muntligt.
- Vara pålitlig och ha god närvaro.
- Fokusera på produktivitet och resultat.
- Arbeta självständigt och tillsammans med andra.
- Utveckla ledarskapsförmåga och handleda andra.
- Leda ett team och bygga goda arbetsrelationer.
- Skapa starka relationer med klienter och kollegor.
- Bidra till och samarbeta med organisationen.
- Ha god social kompetens.
- Ha mycket god förmåga att skriva, kommunicera och resonera logiskt.
Förmåner
- Hybridarbete: arbeta hemifrån tre dagar i veckan och på kontoret två dagar i veckan efter introduktionen.
- Betald ledighet på födelsedagen.
- Ledighet enligt byråns ledighetspolicy.
- Hälsofrämjande aktiviteter omfattar temafredagar, träning på arbetsplatsen, en självserveringsyta, färsk frukt, husdjursdag, sociala fikapauser, familjeaktiviteter, högtidsfiranden och en plattform för psykisk och fysisk hälsa.
- Initiativ för social påverkan omfattar aktiviteter med positiva sociala och miljömässiga effekter, såsom en löpande insamling av kapsyler och månatliga kampanjer.
- Utbildningsutbudet omfattar studiegrupper, föreläsningar, livesändningar, ett internt nyhetsbrev, partnererbjudanden, program inom affärsjuridik, vidareutbildning (lato sensu), en företagsfinansierad MBA i ledarskap och strategisk ledning för anställda, mentorskap, workshops och diskussionsgrupper.
- Integritetsprogrammet omfattar etik- och regelefterlevnadsinitiativ, månatlig information och utbildning två gånger per år.
- Teknikinitiativ med fokus på innovativa, teknikdrivna lösningar.
- Belöningar baserade på anställningstid genom ett lojalitetsprogram.
- Samla poäng genom att delta i initiativ och lös in dem mot gåvor.