Transparent Hiring erbjuder IT-rekrytering och flyttstöd för yrkesverksamma som vill göra karriär i Tyskland. Företaget sammanför internationella kandidater med tyska arbetsgivare och hjälper till under hela flytten, från jobbsökning, förbättring av CV och LinkedIn-profil samt intervjuförberedelser till visumhantering och bostadssökande. Tjänsterna är utformade för att hjälpa kandidater att navigera på den tyska arbetsmarknaden och etablera sig i sitt nya yrkesmässiga och privata liv.
Praktikant som HR-assistent på distans – Europa | Transparent rekrytering
Stöd IT-rekrytering och kandidatrådgivning som HR-assistentpraktikant på distans för yrkesverksamma som söker jobb och flyttmöjligheter i Tyskland. Bidra genom att söka lediga tjänster, skicka ansökningar, ta kontakt och ge karriärstöd.
Beskrivning
- Identifiera och sök IT-tjänster på jobbportaler och professionella nätverk
- Skapa och förbättra klienters CV:n och personliga brev
- Kontakta potentiella arbetsgivare för klienters räkning
- Följ upp ansökningar och sammanställ tydliga lägesrapporter
- Undersök företag och lediga tjänster utifrån klienternas angivna kriterier
- Samordna med rekryterare för att stödja en positiv kandidatupplevelse
- Bidra till rekrytering och rådgivning för IT-specialister som satsar på internationella karriärer och flytt till Tyskland
- Samarbeta direkt med rekryterare och företagsgrundare
- Genomför en utvärdering av praktikens prestation och lämplighet inför eventuell övergång till en längre anställning
Krav
- Engelska på C1-nivå
- God skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga
- Noggrann och med god förmåga att bedriva tillförlitlig research
- Grundläggande kännedom om IT-landskapet, inklusive skillnaden mellan Java och JavaScript
- Bekväm med att använda jobbportaler och Google Docs
- Motivation att lära sig nya verktyg och arbetsprocesser
- Tidigare erfarenhet av HR, rekrytering, kundansvar, kundsupport eller karriärrådgivning är meriterande
- Erfarenhet av att ta kontakt, schemalägga eller utföra organiserade administrativa uppgifter är meriterande
- Möjlighet att arbeta inom CET ±3 timmar samt CV och en kort redogörelse för intresset för praktiken och önskade färdigheter inom HR eller rekrytering
- ],
Förmåner
- Strukturerad utbildning och mentorskap; tidigare HR-bakgrund krävs inte
- Tydliga arbetsuppgifter, återanvändbara mallar och återkoppling som stöd för snabb utveckling
- Flexibla arbetstider
- Helt distansbaserat arbete inom EMEA
- Vänlig och stödjande internationell teammiljö
- Direkt tillgång till företagsgrundare och erfarna rekryterare
- Utvärdering efter praktiken med möjlighet till övergång till en längre anställning