LogoFresh Jobs Ahead
March Networks
March Networks
201 – 500 Anställda
Hälso- och sjukvårdKonsultverksamhetLogistik
March Networks utvecklar intelligenta IP-baserade videoövervakningssystem för organisationer som behöver övervaka verksamheten och skydda sina tillgångar. Produktportföljen omfattar programvara för videohantering, molntjänster, inspelare, kameror samt tjänster för cybersäkerhet och dataskydd, med stöd av video- och dataanalys. Företaget betjänar kunder inom bank, detaljhandel, transport, hälso- och sjukvård, utbildning, offentlig förvaltning samt kommersiella och industriella sektorer. March Networks har sitt huvudkontor i Ottawa, Kanada, och verkar inom en rad branscher där tillförlitlig videoinfrastruktur stödjer den dagliga verksamheten.
LinkedIn
Jobb på företaget

HR-koordinator

Stöd rekrytering, HR-system, löneadministration, introduktion och medarbetarengagemang på March Networks, ett globalt teknikföretag med bas i Ottawa.

CAKanada
60 000 $ – 65 000 $ / år
HybridKontraktJuniorObligatoriskt Språk: engelskaPersonalfrågor

Beskrivning

  • Förbered rekryteringsdokument och anställningskorrespondens.
  • Underhåll HR-informationssystemet och personalregister.
  • Hjälp till med urval av kandidater.
  • Samordna avslut av anställningar, inklusive kommunikation via distributionslistor.
  • Administrera enkäter om engagemang och introduktion.
  • Förbered brev om löneökningar och befordringar med tillhörande underlag.
  • Hjälp till att utforma HR-material och skapa eller uppdatera dokument vid behov.
  • Samordna introduktion av nyanställda, uppföljning av utbildning och avslut av systemåtkomst.
  • Boka avstämningar efter 30, 60 och 90 dagar med nyanställda.
  • Stöd fadderprogrammet för nyanställda genom att boka möten och skicka inbjudningar.
  • Boka HR-introduktioner.
  • Ge HR-teamet allmänt administrativt stöd.
  • Hjälp till med särskilda projekt enligt tilldelning.
  • Förbered och underhåll HR-brev, rapporter och ändringsmeddelanden.
  • Samordna avslutsprocesser.
  • Förbered och genomför medarbetarundersökningar.
  • Ge designstöd för HR-material.

Krav

  • Diplom eller examen inom HR eller ett närliggande område.
  • Ett till tre års erfarenhet som HR-koordinator, HR-assistent eller i en liknande administrativ roll.
  • Erfarenhet av HRIS-plattformar och SharePoint är meriterande.
  • God organisationsförmåga och noggrannhet.
  • Mycket god skriftlig och muntlig kommunikationsförmåga.
  • Omdöme och diskretion vid hantering av konfidentiell information.
  • Goda kunskaper i Microsoft Word, Excel och PowerPoint.
  • God förmåga att hantera tiden effektivt.
  • Samarbetsförmåga och laganda.
  • Serviceinriktad inställning.
  • Förmåga att anpassa sig i en miljö med högt tempo.
  • Organisations- och tidshanteringsförmåga.

Förmåner

  • Flexibla arbetsformer och stöd för balans mellan arbete och privatliv.
  • Möjligheter till professionell utveckling.
  • En samarbetsinriktad arbetsmiljö med fokus på innovation.
  • Arbetsgivare som erbjuder lika möjligheter.
  • Anpassningar erbjuds på begäran under urvalsprocessen.

Relaterade jobb

Correlation One

Lärandedesigner inom data och AI-utbildning

Correlation One
51 – 200 Anställda
Sponsor för H1B-visum
ARArgentinaBOBoliviaBRBrasilienCLChileCOColombiaCRCosta RicaCUKubaDODominikanska republikenECEcuadorGTGuatemalaHNHondurasHTHaitiMXMexikoNINicaraguaPAPanamaPEPeruPRPuerto RicoPYParaguaySVEl SalvadorUYUruguayVEVenezuelaDistansHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaDesigner

Utforma evidensbaserad utbildning inom data och AI för Correlation Ones kompetensutvecklingsprogram. Skapa kursplaner, övningar och återanvändbara lärresurser för företagskunder.

Öppna
Provectus

Affärsutvecklings- och partnerskapsmedarbetare på distans

Provectus
501 – 1 000 Anställda
Sponsor för H1B-visumHälso- och sjukvårdKonsultverksamhetTillverkning
USUSACAKalifornienNJNew JerseyNYNew YorkDistansHeltidMellannivåObligatoriskt Språk: engelskaRepresentant för affärsutveckling
AWSMoln

Driv företagsförsäljningen av Provectus konsulttjänster inom produktions-AI genom företagets partnerskap med AWS och Anthropic. Kvalificera partnerleads och utveckla affärsmöjligheter inom finansiella tjänster och life science.

Öppna
Rapid Pioneers Group

Affärsutvecklingsdirektör, skyltning | Rapid Pioneers Group

Rapid Pioneers Group
1 – 10 Anställda
Hälso- och sjukvårdLivsmedel och dryckerSkönhet
DETysklandHybridHeltidLeadObligatoriskt Språk: tyskaObligatoriskt Språk: engelskaRepresentant för affärsutveckling

Led företagsförsäljning och strategiska partnerskap för ett europeiskt företag inom kundanpassad skyltning. Bygg relationer på C-nivå och en pipeline av komplexa projekt. Rollen är baserad i Berlin med hybridarbete.

Öppna
Osmose

Försäljningsdirektör, offentligt ägda elbolag

Osmose
1 001 – 5 000 Anställda
Sponsor för H1B-visumKonsultverksamhetLogistikTillverkning
USUSAMNMinnesotaNDNorth DakotaSDSouth DakotaDistansHeltidLeadObligatoriskt Språk: engelskaRepresentant för affärsutveckling

Led försäljningen av Osmoses tjänster för motståndskraft, bedömning och återställning av elnät till offentligt ägda elbolag. Ansvara för regionala kundkonton, prognoser, försäljningsplaner och kundrelationer.

Öppna