
Findex podjetjem in posameznikom zagotavlja finančne storitve ter svetovalno podporo, pri čemer ima strokovno znanje na področjih računovodstva, davkov in poslovnega svetovanja. Njegovo delo temelji na praktičnih finančnih nasvetih, strategijah, prilagojenih potrebam strank, in strokovnem vodenju, ki strankam pomaga izboljšati razumevanje financ ter si prizadevati za doseganje poslovnih ali osebnih ciljev. Iskalci zaposlitve, ki raziskujejo priložnosti pri podjetju Findex, lahko najdejo delovna mesta, povezana s strokovnimi storitvami, svetovanjem strankam in finančnim svetovanjem.
Višji uradnik za storitve strankam, Findex, Melbourne – hibridno delo
Pridružite se družbi Findex kot višji strokovnjak za storitve strankam ter podpirajte uvajanje strank, investicijske transakcije in izvajanje svetovanja. To je hibridno delovno mesto za polni delovni čas v Melbournu, ki ponuja razvoj na področju finančnega načrtovanja.
Opis
- Upravljati uvajanje novih računov strank
- Pripravljati in obdelovati dokumentacijo za svetovanje strankam
- Skrbeti, da so evidence strank popolne, točne in aktualne
- Preverjati potek in točnost prenosov sredstev
- Izvajati nakupe in prodaje naložb
- Obdelovati dvige in vplačila strank
- Neposredno sodelovati s finančnimi institucijami
- Usklajevati delo s svetovalci, partnerji, ekipami za storitve strankam in korporativnimi ekipami
- Dodeljeno delo opravljati pravočasno in v skladu s pričakovanimi standardi
Zahteve
- Izkušnje na področju storitev za stranke v finančnem načrtovanju
- Poznavanje investicijskih platform
- Izkušnje z izvajanjem svetovanja strankam
- Zavzetost za ustvarjanje pozitivnih izkušenj za stranke in deležnike
- Sodelovalen odnos ter zanimanje za nenehno učenje in strokovni razvoj
Ugodnosti
- Devetdnevni delovni teden z vsakim drugim prostim petkom
- Celovito uvajanje, usposabljanje in dodeljeni sodelavec za podporo
- Podpora pri kariernem napredovanju
- Hibridna prilagodljivost, ki združuje delo od doma in učenje v živo
- Možnost nakupa dodatnega dopusta
- Dostop do programa pomoči zaposlenim
- Strukturirano strokovno usposabljanje in razvoj
- Podpora pri ustreznem zunanjem izobraževanju
- Vključujoče delovno okolje, zavezano enakim možnostim